版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
地测科管理制度汇编一、总则(一)目的为加强地测科工作的规范化、科学化管理,提高地测工作质量和效率,保障煤矿安全生产,特制定本管理制度汇编。(二)适用范围本管理制度适用于地测科全体工作人员及与地测工作相关的各部门和岗位。(三)基本原则1.遵守国家相关法律法规、行业标准及煤矿企业的各项规章制度。2.坚持实事求是、科学严谨的工作态度,确保地测资料的准确性和可靠性。3.强化服务意识,为煤矿生产、建设提供及时、有效的技术支持。二、岗位职责(一)科长岗位职责1.全面负责地测科的行政管理和技术业务工作,制定本科室工作计划、目标,并组织实施。2.组织编制和审查矿井地质报告、防治水规划与计划、测量方案等技术文件。3.协调地测科与其他科室、部门之间的工作关系,保障地测工作顺利开展。4.负责本科室人员的工作安排、考核评价及培训教育,提高科室整体业务水平。5.参与煤矿重大安全技术措施的制定和审查,为安全生产提供地质测量技术保障。6.及时掌握地测工作动态,解决工作中出现的重大技术问题,并向上级领导汇报。(二)地质技术人员岗位职责1.负责矿井地质资料的收集、整理、分析和研究,编制地质报告、地质说明书等技术资料。2.开展地质勘探工作,指导井下地质编录,准确掌握煤层赋存状况、地质构造等情况。3.分析矿井水文地质条件,进行涌水量观测和预测,编制防治水措施,参与防治水工程设计与施工。4.对采掘工作面进行地质预报,提前预测可能出现的地质问题,为生产提供地质依据。5.参与矿井储量管理工作,负责储量计算、核实和动态监测,确保资源合理开发利用。6.协助科长做好本科室的技术管理工作,参与技术培训和技术交流活动。(三)测量技术人员岗位职责1.制定矿井测量方案和计划,负责地面控制测量、井下控制测量及贯通测量工作。2.进行矿井巷道、采掘工作面的测量放线,绘制井上下对照图、采掘工程平面图等图纸。3.负责测量仪器的管理、维护和校验,确保仪器设备正常运行。4.参与矿井新水平、新采区的开拓设计测量工作,提供准确的测量数据。5.对采掘工程进行测量验收,及时发现和纠正测量偏差,保证工程质量符合要求。6.负责测量资料的整理、归档和保管,建立健全测量资料档案管理制度。(四)绘图员岗位职责1.根据地质和测量资料,准确绘制各类井上下图纸,包括地质剖面图、柱状图、巷道布置图等。2.负责图纸的审核、校对工作,确保图纸内容准确无误、清晰规范。3.及时更新和修改图纸,反映矿井生产建设的最新情况,为生产管理提供准确的图纸资料。4.协助地质、测量人员进行资料整理和分析,提供绘图技术支持。5.负责图纸的打印、装订和发放工作,做好图纸的日常管理。(五)资料管理员岗位职责1.负责地测科各类技术资料、文件、报告的收集、整理、分类和归档工作。2.建立健全资料档案管理制度,对档案资料进行规范化管理,确保资料的完整性和安全性。3.负责资料的借阅、查询和归还登记工作,严格按照规定办理借阅手续,保证资料的正常流转。4.定期对资料进行清查和盘点,对损坏、丢失的资料及时进行补充和处理。5.协助科室其他人员做好资料的整理和报送工作,提供必要的资料支持。三、地质工作管理制度(一)地质资料收集与整理制度1.明确地质资料收集的范围,包括区域地质资料、矿井地质勘探报告、采掘工程地质资料、水文地质资料等。2.规定资料收集的渠道和方式,如购买、借阅、现场实测等。3.对收集到的资料进行及时整理,分类归档,建立资料台账。4.资料整理要求内容完整、数据准确、逻辑清晰,便于查阅和使用。(二)地质勘探管理制度1.根据矿井生产建设需要,制定地质勘探计划,明确勘探目的、任务、范围和方法。2.严格按照勘探设计组织实施勘探工作,确保勘探质量和进度。3.勘探过程中要做好原始资料的记录和整理,及时分析勘探成果,为地质报告编制提供依据。4.勘探结束后,编写勘探报告,经审查批准后存档,并作为矿井地质工作的重要参考资料。(三)井下地质编录制度1.规定井下地质编录的范围、内容和要求,包括巷道地质素描、煤层观测、地质构造描述等。2.明确编录人员的职责和工作流程,确保编录工作及时、准确、规范。3.编录资料要现场记录,及时整理,绘制相应的图纸和表格,并妥善保存。4.定期对井下地质编录资料进行分析总结,为地质预报和采掘设计提供基础资料。(四)地质预报制度1.建立地质预报工作体系,明确预报的责任主体、预报周期和内容要求。2.地质预报要依据地质勘探、井下编录等资料,结合采掘工程进展情况进行综合分析。3.提前预报可能出现的地质构造、煤层变化、水文地质等问题,并提出相应的防范措施和建议。4.地质预报要以书面报告形式及时报送相关部门和领导,确保信息传递畅通。5.对地质预报的准确性进行跟踪和评估,不断改进预报方法和提高预报精度。(五)储量管理制度1.加强矿井储量管理,建立储量台账和动态监测系统,准确掌握储量变化情况。2.严格按照国家有关规定进行储量计算、核实和报告编制,确保储量数据真实可靠。3.制定合理的开采方案,提高资源回收率,避免资源浪费。4.对储量变动情况进行及时登记和分析,向上级主管部门报告储量动态变化情况。四、测量工作管理制度(一)测量仪器管理制度1.建立测量仪器台账,详细记录仪器的型号、规格、购置时间、使用状况等信息。2.制定仪器的操作规程和维护保养制度,确保仪器正确使用和定期保养。3.按照规定对仪器进行定期校验和校准,保证仪器精度符合要求。4.仪器发生故障时,及时送修或报废,并做好相应记录。5.加强对仪器存放环境的管理,防止仪器损坏和丢失。(二)控制测量管理制度1.地面控制测量要按照国家和行业标准进行施测,确保控制网精度和可靠性。2.井下控制测量要根据矿井开拓布局和采掘工程需要,合理布置控制点,保证测量精度。3.控制测量成果要及时整理、计算和审核,绘制控制网图,妥善保存。4.定期对控制网进行复测和检查,发现问题及时处理,确保控制网的稳定性。(三)巷道及采掘工作面测量管理制度1.巷道开口、贯通、延伸等测量工作要严格按照设计要求进行,确保巷道施工精度。2.采掘工作面测量要及时准确,为采掘施工提供可靠的测量数据,指导工程施工。3.测量人员要深入现场,对巷道和采掘工作面的尺寸、坡度、方向等进行实测实量,发现偏差及时纠正。4.做好测量放线记录,绘制巷道实测图,与设计图进行对比分析,为工程验收提供依据。(四)贯通测量管理制度1.贯通测量工作要编制专门的设计方案,明确贯通巷道的名称、位置、预计贯通时间等。2.贯通测量过程中要加强测量精度控制,采取有效的测量方法和措施,确保贯通精度。3.贯通前要进行准确的测量和计算,及时调整巷道掘进方向和坡度,防止偏差过大。4.贯通时要安排专人现场指挥,做好安全防范措施,确保贯通工作顺利进行。5.贯通后要及时进行测量检查,测定实际贯通偏差,并分析原因,总结经验教训。(五)测量资料管理制度1.测量资料包括测量原始记录、计算成果、图纸等,要分类整理,妥善保管。2.测量资料要及时归档,建立电子和纸质档案,便于查询和使用。3.资料的整理要符合规范要求,数据准确、图表清晰,签字盖章齐全。4.严格执行资料借阅制度,借阅资料要办理登记手续,按时归还,确保资料安全。五、资料档案管理制度(一)资料档案收集制度1.明确资料档案收集的范围,包括地质资料、测量资料、技术文件、报告等。2.规定资料档案收集的时间要求,各类资料要及时归档,不得拖延。3.资料收集人员要对收集到的资料进行初步审核,确保资料完整、准确、符合要求。(二)资料档案整理制度1.对收集到的资料按照分类标准进行整理,建立清晰的分类目录。2.资料整理要做到内容齐全、数据准确、字迹清晰、格式规范。3.对图纸资料要进行折叠、装订,确保图纸平整、牢固、便于查阅。4.建立资料索引和目录清单,方便快速查找和使用资料。(三)资料档案归档制度1.资料整理完成后,按照规定的档案编号和存放位置进行归档。2.档案存放要整齐有序,便于管理和查询。3.对重要资料要进行备份,分别存放,防止资料丢失或损坏。4.建立档案归档记录,注明资料名称、归档时间、归档人等信息。(四)资料档案借阅制度1.制定资料档案借阅流程,明确借阅权限和审批程序。2.借阅人员要填写借阅申请表,注明借阅资料名称、用途、借阅时间等。3.资料档案管理人员要对借阅申请进行审核,经批准后方可借阅。4.借阅人员要按时归还资料,如遇特殊情况需要延期,要办理续借手续。5.借阅期间要妥善保管资料,不得转借、涂改、损坏,如有丢失要照价赔偿。(五)资料档案保密制度1.加强资料档案保密管理,明确保密范围和保密措施。2.对涉及矿井地质、测量等重要机密的资料要严格保密,不得泄露给无关人员。3.资料档案管理人员要严格遵守保密规定,不得擅自查阅、传播保密资料。4.对保密资料的存储和传输要采取加密等安全措施,防止信息泄露。5.如发现资料档案有泄密情况,要及时采取措施进行处理,并追究相关人员责任。六、培训与考核制度(一)培训制度1.制定地测科年度培训计划,明确培训内容、培训方式和培训时间。2.培训内容包括地质测量专业知识、新技术新工艺、法律法规、安全知识等。3.培训方式可采用内部培训、外部培训、现场实习、学术交流等多种形式。4.鼓励科室人员参加各类培训和学习活动,提高自身业务水平。5.对培训效果进行跟踪和评估,根据评估结果调整培训计划和内容。(二)考核制度1.建立地测科人员考核评价体系,制定考核标准和考核办法。2.考核内容包括工作业绩、业务能力、职业道德等方面。3.定期对科室人员进行考核,考核结果与绩效奖金、岗位晋升等挂钩。4.对考核不合格的人员,要进行针对性的培训和辅导,如仍不能胜任工作,要进行岗位调整。5.鼓励科室人员自我考核和相互评价,促进共同提高业务水平。七、工作质量及安全管理制度(一)工作质量管理制度1.建立地测工作质量控制体系,明确质量目标和质量责任。2.制定地质测量各项工作的质量标准和操作规程,确保工作质量符合要求。3.加强工作过程中的质量检查和监督,定期对地质报告、测量成果、图纸资料等进行审核。4.对工作质量问题要及时分析原因,采取纠正措施,防止问题再次出现。5.定期对工作质量进行总结和评价,不断提高地测工作质量水平。(二)安全生产管理制度1.树立安全第一的思想,加强地测科安全生产管理工作。2.制定地测工作安全操作规程,规范测量仪器操作、井下地质编录等工作流程。3.加强对测量仪器设备的安全管理,确保仪器设备安全运行,防止发生安全事故。4.井下
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年广东省韶关市单招职业适应性测试题库及完整答案详解1套
- 2026年郑州体育职业学院单招职业技能测试题库参考答案详解
- 2026年浙江理工大学单招职业倾向性考试题库及参考答案详解
- 四川省遂宁市射洪中学2024-2025学年高二上学期期中考试地理试题含答案地理答案
- 医院笔试面试题目及答案
- 2025年·锦州市部分事业单位赴高校公开招聘应届毕业生备考题库(第二批)及一套答案详解
- 2026年龙游县机关事业单位编外人员招聘备考题库及1套完整答案详解
- 昆明市第十二中学教育集团2025年12月聘用制教师招聘备考题库有答案详解
- 2025年成都市金牛国投人力资源服务有限公司公开招聘26名网格员备考题库及1套参考答案详解
- 中国铁建投资集团有限公司2026届校园招聘30人备考题库完整答案详解
- 钻井工程防漏堵漏技术演示文稿
- GB/T 27806-2011环氧沥青防腐涂料
- GB/T 12618.1-2006开口型平圆头抽芯铆钉10、11级
- FZ/T 52051-2018低熔点聚酯(LMPET)/聚酯(PET)复合短纤维
- 设备吊装方案编制受力计算
- 食品工程原理概述经典课件
- 养老院机构组织架构图
- 财经法规与会计职业道德
- 会计学本-财务报表分析综合练习
- 传播学概论教学课件
- 《中国传统文化心理学》课件第五章 传统文化与心理治疗(修)
评论
0/150
提交评论