9月份新改采煤队班组安全管理基本规章制度

9月份新改采煤队班组安全管理基本规章制度一、总则1.目的为加强新改采煤队班组安全管理，规范班组作业行为，预防和减少事故发生，保障员工生命安全和企业财产安全，特制定本规章制度。2.适用范围本规章制度适用于新改采煤队所属各班组及全体员工。3.基本原则安全第一、预防为主、综合治理；以人为本、关爱生命；全员参与、持续改进。二、班组安全职责1.班组长安全职责班组长是班组安全第一责任人，对本班组的安全生产工作全面负责。组织员工学习并贯彻执行国家安全生产法律法规、企业安全规章制度和操作规程。组织班前会、班后会，对员工进行安全教育和工作安排，强调安全注意事项。负责现场安全管理，及时排查和处理安全隐患，制止违章作业和违章指挥。定期组织班组安全活动，总结分析安全工作情况，提出改进措施。负责向上级报告本班组的安全事故和安全隐患，配合事故调查处理。2.员工安全职责遵守国家安全生产法律法规、企业安全规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。积极参加安全教育培训，掌握必要的安全知识和技能，提高安全意识和自我保护能力。班前充分休息，严禁酒后上岗。工作中认真履行岗位职责，不违章作业，不冒险蛮干。发现安全隐患及时报告班组长或其他管理人员，并积极参与隐患排查治理。有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对他人违章作业有权劝阻和制止。积极参与班组安全活动，提出安全工作建议和意见。三、安全教育培训1.培训计划每月制定详细的安全教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训人员等。培训计划应根据班组实际情况和安全生产需要，涵盖安全生产法律法规、操作规程、事故案例分析、安全技能等方面。2.培训方式采用集中授课、现场演示、观看视频、案例分析、讨论交流等多种方式进行安全教育培训。定期邀请安全专家或技术人员进行专题讲座，提高员工的安全意识和业务水平。鼓励员工自主学习安全知识，通过发放安全资料、在线学习平台等方式，为员工提供学习渠道。3.培训内容安全生产法律法规，如《煤矿安全规程》《安全生产法》等。本班组操作规程，包括采煤机操作、刮板输送机操作、液压支架操作等。事故案例分析，分析近期发生的煤矿安全事故原因、教训及防范措施。安全技能培训，如瓦斯检查、顶板管理、机电设备维护等。应急救援知识，包括事故报警、自救互救、避灾路线等。4.培训记录建立健全安全教育培训记录档案，详细记录培训时间、培训内容、培训人员、考核情况等。培训记录应真实、完整，妥善保存，以备查阅。四、现场安全管理1.作业前安全检查员工在作业前必须对工作现场进行安全检查，包括设备设施、作业环境、安全防护装置等。检查采煤机、刮板输送机、液压支架等设备是否正常运行，各部件连接是否牢固，防护装置是否齐全有效。检查作业现场顶板、煤壁、支护情况，是否存在冒顶、片帮等安全隐患。检查通风、瓦斯、防尘等系统是否正常，瓦斯浓度是否符合规定。检查作业现场的安全通道是否畅通，物料堆放是否整齐有序。2.设备设施管理加强设备设施的日常维护保养，定期进行检查、维修和调试，确保设备设施正常运行。建立设备设施台账，详细记录设备设施的型号、规格、购置时间、维修情况等。设备设施操作人员必须经过专业培训，取得操作资格证后才能上岗操作。设备设施发生故障时，应立即停机，报告班组长或相关管理人员，安排专业人员进行维修。严禁设备设施带病运行。3.顶板管理严格执行敲帮问顶制度，作业前必须由有经验的人员进行敲帮问顶，处理掉活矸危石。加强支护管理，确保支护质量符合要求。严禁空顶作业，严禁随意拆除或损坏支护设施。采煤工作面必须按规定及时支护，严禁超前或滞后支护。加强对顶板动态的监测，发现顶板异常情况及时采取措施处理。4.瓦斯管理加强通风管理，确保通风系统可靠，通风设施完好。严格执行瓦斯检查制度，瓦斯检查人员必须按时、按规定进行瓦斯检查，严禁漏检、假检。瓦斯超限必须立即停止作业，撤出人员，采取措施进行处理。严禁瓦斯超限作业。加强对瓦斯监测监控系统的管理，确保系统正常运行，数据准确可靠。5.机电管理加强机电设备的管理，定期进行检查、维护和保养，确保设备性能良好。机电设备必须有专人负责管理，操作人员必须严格遵守操作规程。加强电气设备的防爆管理，杜绝失爆现象。严禁带电检修、搬迁电气设备。检修电气设备时，必须切断电源，悬挂"有人工作，禁止合闸"的警示牌，并进行验电、放电、接地。6.放炮管理放炮作业必须严格执行"一炮三检"和"三人连锁放炮"制度。放炮员必须经过专业培训，取得放炮资格证后才能上岗作业。放炮前必须对放炮地点附近的设备设施、通风、瓦斯等情况进行检查，确认安全后才能放炮。放炮后必须等炮烟吹散，由放炮员、班组长、瓦斯检查工共同检查放炮地点的通风、瓦斯、顶板、支护等情况，确认无安全隐患后才能恢复作业。7.防尘管理加强防尘管理，采取综合防尘措施，减少粉尘危害。采煤工作面必须安设防尘喷雾装置，定期进行喷雾降尘。员工必须佩戴合格的防尘口罩，做好个体防护。加强对煤尘的清理和冲洗，定期对巷道、设备设施等进行清扫和冲洗，降低煤尘浓度。8.防火管理加强防火管理，制定防火措施，配备必要的消防器材。严禁在井下吸烟和使用明火。井下电气设备必须符合防爆要求，防止电气火灾。加强对油脂库、火药库等重点部位的管理，严格执行出入库制度，防止火灾事故发生。五、安全隐患排查治理1.隐患排查建立健全安全隐患排查治理制度，定期组织开展安全隐患排查。安全隐患排查分为日常排查、专项排查和季节性排查等。日常排查由班组长组织，每天对作业现场进行安全检查，及时发现和处理安全隐患。专项排查根据安全生产需要，针对采煤机、刮板输送机、液压支架等设备设施，顶板、瓦斯、机电等重点环节，以及节假日、特殊时期等开展专项安全检查。季节性排查根据不同季节的特点，如夏季防汛、冬季防寒等，开展针对性的安全隐患排查。安全隐患排查应做到全面、细致、不留死角，对排查出的安全隐患要详细记录，包括隐患部位、隐患内容、隐患等级、排查人员等。2.隐患治理对排查出的安全隐患，要按照"五落实"的要求进行治理，即落实整改措施、责任、资金、时限和预案。一般安全隐患由班组长组织人员立即进行整改，整改完成后进行验收。重大安全隐患由队部组织制定专项整改方案，明确整改责任人、整改措施、整改期限等，经上级部门批准后实施。整改期间要采取有效的防范措施，确保安全。安全隐患治理完成后，要进行复查验收，确保隐患得到彻底消除。对整改不力或拒不整改的，要严肃追究相关人员的责任。3.隐患报告员工发现安全隐患后应立即报告班组长，班组长要及时组织处理。对于重大安全隐患，班组长应立即报告队部，队部要及时向上级部门报告，并采取相应的措施进行处理。安全隐患报告应包括隐患的基本情况、可能造成的危害、已经采取的措施等内容。六、应急管理1.应急预案制定制定完善的应急救援预案，包括瓦斯爆炸、煤尘爆炸、火灾、水灾、顶板事故等应急预案。应急预案应明确应急救援组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。定期对应急预案进行修订和完善，确保预案的科学性、实用性和可操作性。2.应急救援培训与演练定期组织员工进行应急救援培训，使员工熟悉应急救援程序、掌握应急救援技能。培训内容包括应急救援知识、自救互救方法、避灾路线等。每年至少组织一次应急救援演练，演练内容应涵盖应急预案的各个环节。通过演练检验应急预案的可行性和有效性，发现问题及时进行整改。3.应急救援物资与设备管理配备必要的应急救援物资与设备，如灭火器、灭火沙、自救器、排水设备、通风设备等。建立应急救援物资与设备台账，详细记录物资与设备的名称、型号、数量、购置时间、维修情况等。定期对应急救援物资与设备进行检查、维护和保养，确保物资与设备完好有效。应急救援物资与设备应存放在指定地点，并有明显的标识，严禁挪作他用。七、安全奖惩制度1.奖励对在安全生产工作中表现突出的班组和个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉称号、奖金、奖品等。有下列情形之一的，给予奖励：严格遵守安全规章制度，连续安全生产达到规定天数的班组和个人。及时发现和消除重大安全隐患，避免事故发生的个人。在安全技术创新、安全管理等方面取得显著成绩的个人或班组。积极参与安全活动，提出合理化建议并被采纳，对安全生产工作有较大贡献的个人。2.处罚对违反安全规章制度的班组和个人，给予处罚。处罚方式包括警告、罚款、停工学习、辞退等。有下列情形之一的，给予处罚：违反操作规程作业的，给予警告或罚款处理；造成事故的，依法追究责任。违章指挥的，给予警告或罚款处理；造成事故的，依法追究责任。不按规定进行安全检查、隐患排查治理的，给予警告或罚款处理。未按规定