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文档简介
某公司工程项目成本管理制度汇编一、总则1.目的为加强公司工程项目成本管理,规范成本核算与控制行为,提高项目经济效益,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司承接的各类工程项目,包括新建、改建、扩建及维修等项目。3.基本原则成本最低化原则:通过优化成本管理措施,使项目成本达到行业先进水平。全面成本管理原则:涵盖项目全生命周期,全员参与成本管理。动态控制原则:根据项目进展实时监控成本,及时调整偏差。目标管理原则:明确成本目标,并分解落实到各部门和岗位。二、成本管理组织与职责1.成本管理领导小组组成:由公司高层领导担任组长,各相关部门负责人为成员。职责:制定成本管理战略和方针。审批成本管理制度和重大成本决策。协调解决成本管理中的重大问题。2.成本管理部门职责:负责制定成本管理实施细则。组织成本核算与分析。监控项目成本执行情况,及时预警偏差。参与项目预算编制、成本控制措施制定等工作。3.项目经理职责:是项目成本管理的第一责任人,负责项目成本目标的实现。组织编制项目成本计划,并分解到各部门和岗位。协调项目内外部资源,控制成本支出。定期向公司汇报项目成本情况。4.各职能部门技术部门:负责优化施工方案,降低技术成本。采购部门:负责物资采购的成本控制,选择优质供应商。工程部门:合理安排施工进度,减少窝工等浪费现象。财务部门:负责成本核算、资金管理及成本报表编制。三、成本预算管理1.预算编制依据项目合同文件、设计图纸、技术规范等。公司历史成本数据及同类型项目成本资料。项目施工组织设计和施工方案。2.预算编制流程项目经理组织相关部门人员进行项目成本预测。成本管理部门根据预测结果编制项目成本预算草案。预算草案经各部门审核后,提交成本管理领导小组审批。审批通过后的预算作为项目成本控制的依据。3.预算调整当项目发生重大设计变更、施工条件变化等情况时,可进行预算调整。预算调整申请由项目经理提出,经成本管理部门审核,成本管理领导小组批准后执行。四、成本核算管理1.核算对象以每个工程项目为独立核算对象,对于规模较大、工期较长的项目,可按单项工程或分部工程进行明细核算。2.核算方法采用制造成本法,将项目成本分为直接成本和间接成本。直接成本:包括人工费、材料费、机械使用费、其他直接费等,直接计入各成本核算对象。间接成本:包括项目经理部管理人员工资、办公费、差旅费等,按一定方法分配计入各成本核算对象。3.核算周期按月进行成本核算,每月末结账后编制成本报表。4.成本报表主要报表包括工程成本表、间接费用明细表、成本分析表等。成本报表应真实、准确、完整,及时报送公司领导及相关部门。五、成本控制管理1.人工费控制根据施工定额计算人工用量,合理安排劳动力,避免窝工。实行劳务分包招标,选择资质合格、价格合理的劳务队伍。加强对劳务人员的考勤管理,严格控制加班费用。2.材料费控制编制物资采购计划,根据施工进度合理安排物资进场,减少库存积压。实行物资采购招标,选择质量可靠、价格优惠的供应商。加强物资现场管理,严格物资收发制度,避免浪费和丢失。推广应用新技术、新材料,降低材料消耗。3.机械使用费控制根据施工需要合理配备机械设备,提高设备利用率。实行机械设备租赁招标,降低租赁成本。加强设备维护保养,减少设备维修费用。4.间接费用控制精简项目经理部管理人员,控制办公费用、差旅费等支出。严格执行费用报销制度,杜绝不合理开支。5.变更及签证管理加强工程变更管理,严格变更审批程序。及时办理工程签证,确保签证内容真实、准确、完整。对变更及签证引起的成本变化进行跟踪分析,采取相应措施控制成本。六、成本分析与考核1.成本分析定期进行成本分析,每月召开成本分析会议。分析内容包括成本完成情况、成本偏差原因、成本控制措施效果等。通过成本分析,总结经验教训,提出改进措施。2.成本考核建立成本考核指标体系,包括成本降低率、目标成本完成率等。对项目经理及各职能部门进行成本考核,考核结果与绩效挂钩。对成本管理工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励,对成本控制不力的进行处罚。七、附
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