下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
流程名称:新分销商的选择与评估流程
流程编号:
流程拥有者:销售拓展部时间营销副总财务开始与办事处一起进行渠道的调研收集客户信息,并传回总部客户服务部销售拓展部确定潜在新开发客户名单客户信息收集表汇总客户信息并进行审核,并送交财务部办事处13245对其经营能力进行分析销售政策制定其资信等级6AB年度销售拓展计划流程名称:新分销商的选择与评估流程(续上页)
流程编号:
流程拥有者:销售拓展部时间销售大区经理财务结束客户服务部销售拓展部制定分销商评估报告销售总监A分销商评估报告是否接纳为分销商?将确定的新分销商名单以及其评估报告交给客户服务部B确定新的替代分销商名单建立客户档案,并保存分销商评估报告通知销售大区经理与客户签定协议89127141311是否审批10流程名称:新分销商的选择与评估流程说明
流程编号:
流程拥有者:销售拓展部流程步骤工作内容的简要描述重要输入重要输出相关表单1.销售拓展部的人员依据年度销售拓展计划在各个办事处商务代表的协助下,进行渠道调研,并与客户进行接触,了解其合作意愿年度销售拓展计划渠道调研报告渠道调研报告2.根据渠道调研结果,把有合作意愿,并满足渠道发展规划的客户初步定为潜在新开发客户渠道调研年度销售拓展计划潜在新开发客户名单潜在新开发客户名单3.办事处商务代表拿着客户信息收集表,对潜在的新开发客户进行拜访,收集客户的基本信息,产品信息,销售信息,渠道信息,库存水平以及其相关执照及证书等,把收集到的信息传至客户服务部,并在办事处留存一份客户信息收集表客户信息客户信息收集表4.汇总客户信息,并进行初步审核其资料的齐全性及真实性客户信息5.根据收集到的信息,对其销售网络网点分布,财务状况以及渠道经验,人员等经营能力进行分析客户信息6.根据销售政策中制定的资信等级配套政策以及返利政策,确定潜在新分销商的资信等级销售政策潜在新分销商资信等级7.制定分销商的评估报告,并提交给销售拓展部潜在分销商评估报告潜在分销商评估报告8.销售拓展部根据财务提供的潜在分销商评估报告进行分析分销商评估报告流程名称:新分销商的选择与评估流程说明(续上页)
流程编号:
流程拥有者:销售拓展部流程步骤工作内容的简要描述重要输入重要输出相关表单9.如果根据分析报告,该客户不适合作为XX的分销商,则另外寻找新的替代分销商名单,并重新收集客户信息及评估替代分销商名单10.销售总监审批11.将最终确定的新客户名单以及相关资料,评估报告交给客户服务部12.通知销售大区经理新开发的分销商名单13.与客户签定年度合作协议年度合作协议年度合作协议9、青少年是一个美好而又是一去不可再得的时期,是将来一切光明和幸福的开端。。4月-254月-25Friday,April4,202510、人的志向通常和他们的能力成正比例。19:35:1419:35:1419:354/4/20257:35:14PM11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。4月-2519:35:1419:35Apr-2504-Apr-2512、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。19:35:1419:35:1419:35Friday,April4,202513、志不立,天下无可成之事。4月-254月-2519:35:1419:35:14April4,202514、古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。04四月20257:35:14下午19:35:144月-2515、会当凌绝顶,一览众山小。四月257:35下午4月-2519:35April4,202516、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2025/4/419:35:1419:35:1404April2025
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年赣南卫生健康职业学院高职单招职业适应性考试备考题库带答案解析
- 2026年执业药师继续教育测试题含答案
- 2026年营销谈判技巧试题含答案
- 2026年美术史洛可可艺术特点考点练习题及解析
- 2026年渤海理工职业学院高职单招职业适应性考试模拟试题带答案解析
- 2026年亳州职业技术学院高职单招职业适应性考试备考试题带答案解析
- 2026年疫情防控常态化知识考核题库含答案
- 2026年甘肃工业职业技术学院高职单招职业适应性测试备考题库带答案解析
- 2026年人工智能自然语言处理入门习题集含答案
- 2026年安全B证消防管理小测含答案
- 医院财务数据总结工作汇报
- 集团战略发展工作汇报
- (正式版)DB32∕T 3817-2025 《农业用水定额》
- 2025年电商平台运营总监资格认证考试试题及答案
- 门窗质量保证措施
- 浙江省2025年初中学业水平考试浙真组合·钱塘甬真卷(含答案)
- 《察今》(课件)-【中职专用】高二语文(高教版2023拓展模块下册)
- GB/T 30425-2025高压直流输电换流阀水冷却设备
- GB/T 45355-2025无压埋地排污、排水用聚乙烯(PE)管道系统
- 2025年园长大赛测试题及答案
- 生命体征的评估及护理
评论
0/150
提交评论