酒店保洁劳务协议合同

酒店保洁劳务协议合同甲方（用人单位）：名称：[酒店名称]法定代表人：[代表人姓名]地址：[酒店地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]性别：[劳动者性别]身份证号码：[身份证号]地址：[常住地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方经营酒店业务，需要乙方提供保洁劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就乙方为甲方提供酒店保洁劳务服务事宜达成如下协议：一、劳务服务内容及要求服务场所及范围乙方负责为甲方位于[酒店具体地址]的酒店提供保洁劳务服务，服务范围包括但不限于酒店公共区域（如大堂、走廊、电梯间、楼梯、休息区等）、客房、餐厅、会议室等区域的清洁卫生工作。具体工作内容1.公共区域保洁每日定时清扫大堂地面、擦拭家具、清洁门窗玻璃，保持大堂环境整洁、明亮。定时对走廊、楼梯进行清扫、拖地，擦拭扶手，确保通道畅通、无杂物。定期清洁电梯轿厢内部，包括地面、轿厢壁、按钮等，保证电梯清洁卫生。及时清理休息区的垃圾，擦拭桌椅，保持休息区环境舒适。2.客房保洁客人退房后，及时清理客房，更换床上用品、洗漱用品等。对客房内的家具、电器、卫生间设施等进行全面擦拭、消毒，确保客房卫生达标。补充客房内的各类易耗品，如卫生纸、沐浴露、洗发水等。3.餐厅保洁在餐厅营业前后，对餐厅地面、桌椅、餐具摆放区域等进行清洁。及时清理餐桌上的食物残渣、污渍，清洁餐具并摆放整齐。定期对餐厅厨房进行清洁，包括炉灶、台面、抽油烟机等，保持厨房环境整洁。4.会议室保洁在会议前后，对会议室地面、桌椅、会议设备等进行清洁整理。清理会议室内的垃圾，确保会议室随时可供使用。工作质量标准1.乙方提供的保洁服务应达到甲方规定的卫生标准，确保各服务区域干净、整洁、无异味。2.客房保洁应符合酒店行业相关卫生标准，床上用品、卫生间用品等应更换及时、干净卫生，房间内无灰尘、污渍。3.公共区域的清洁应保持地面光亮、无杂物，门窗玻璃透明干净，设施设备无灰尘、无损坏。4.餐厅保洁要保证餐桌椅干净整洁，餐具摆放有序，厨房卫生符合食品安全要求。5.会议室保洁应使会议设施设备正常运行，场地整洁，满足会议使用需求。二、劳务报酬及支付方式劳务报酬标准甲方按照以下标准向乙方支付劳务报酬：1.乙方每月劳务报酬为人民币[x]元。2.该报酬为乙方完成本协议约定劳务服务的全部费用，包含乙方的劳务成本、加班费用、法定节假日补贴等一切费用。支付方式1.甲方于每月[具体支付日期]以货币形式向乙方支付上月劳务报酬。2.乙方应提供真实有效的收款账户信息，如因乙方账户信息变更未及时通知甲方导致支付延误，责任由乙方自行承担。三、工作时间及休息休假工作时间1.乙方的工作时间根据甲方酒店的营业时间安排确定，一般为每周[x]天，每天工作时间为[开始时间][结束时间]。2.如因酒店经营需要，乙方应服从甲方的加班安排，但甲方应按照法律法规的规定支付加班费用。休息休假1.乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照法律法规的规定支付相应的节假日加班费用。2.乙方如需请假，应提前[x]天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。请假期间，甲方不支付相应劳务报酬。四、双方权利与义务甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定的服务内容、质量标准和工作时间提供保洁劳务服务。有权对乙方的工作进行监督检查，如发现乙方工作不符合要求，有权要求乙方及时整改。有权根据酒店经营情况调整乙方的工作安排，但应提前通知乙方。2.义务为乙方提供必要的工作条件和劳动工具，如清洁用品、清洁设备等。按照本协议约定的时间和方式向乙方支付劳务报酬。对乙方在工作过程中提出的合理建议和要求应予以考虑和解决。为乙方购买相应的商业保险，如意外伤害保险等，确保乙方在工作期间的人身安全。乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得劳务报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动工具。对甲方提出的不合理工作要求有权拒绝。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，诚实守信，认真履行本协议约定的劳务服务义务。按照本协议约定的服务内容、质量标准和工作时间为甲方提供保洁劳务服务，确保工作质量。爱护甲方提供的工作条件和劳动工具，如因乙方故意或重大过失造成损坏的，应照价赔偿。工作期间应注意安全，如因乙方自身原因造成人身伤害或财产损失的，由乙方自行承担责任。不得将本协议约定的劳务服务转包或分包给第三方。保守甲方的商业秘密和客户信息，不得向任何第三方泄露。五、劳动保护与职业危害防护劳动保护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，如工作服、口罩、手套等。2.乙方在工作过程中应正确佩戴和使用劳动防护用品，如因乙方未正确佩戴或使用劳动防护用品导致的人身伤害，由乙方自行承担责任。职业危害防护1.甲方应根据乙方工作岗位的特点，向乙方告知工作过程中可能产生的职业危害及其后果、防护措施等。2.甲方应按照国家有关规定，对乙方进行职业健康检查，并将检查结果如实告知乙方。如发现乙方患有与工作有关的职业病，甲方应按照国家法律法规的规定承担相应责任。六、合同的变更、解除与终止合同变更1.本协议履行期间，如有一方提出变更协议内容，需经双方协商一致，并签订书面协议。2.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方应协商变更协议内容，以减轻可能给对方造成的损失。合同解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。3.若甲方未按照本协议约定支付劳务报酬或提供必要的工作条件，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的劳务报酬及相应的经济补偿。4.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的，双方可以解除本协议，互不承担违约责任。合同终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.本协议约定的劳务服务内容完成或因其他法定原因导致本协议无法履行的，本协议终止。3.本协议终止后，双方应按照法律法规的规定办理相关手续，结清劳务报酬等费用。七、违约责任甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和方式向乙方支付劳务报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件和劳动工具，导致乙方无法正常履行劳务服务义务的，甲方应承担相应的赔偿责任。3.若甲方违反本协议约定的其他义务，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的服务内容、质量标准和工作时间提供保洁劳务服务，甲方有权要求乙方整改，如乙方拒不整改或整改后仍不符合要求的，甲方有权扣除相应的劳务报酬，并要求乙方承担违约责任。2.若乙方擅自将本协议约定的劳务服务转包或分包给第三方，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的劳务报酬，同时乙方应按照劳务报酬总额的[x%]向甲方支付违约金。3.若乙方违反本协议约定的保密义务，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。4.若乙方违反本协议约定的其他义务，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。八、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[x]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[x]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律