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文档简介
2024年福建事业单位考试围绕核心试题及答案姓名:____________________
一、多项选择题(每题2分,共20题)
1.以下哪些是福建省重点发展的战略新兴产业?()
A.新能源汽车
B.生物医药
C.现代装备制造业
D.网络信息技术
E.海洋渔业
2.根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者有哪些权利?()
A.依法取得劳动报酬
B.休息休假
C.享受社会保险和福利待遇
D.参与企业民主管理
E.集体合同谈判权
3.以下哪些属于事业单位人事管理的范畴?()
A.事业单位人员的招聘
B.事业单位人员的考核
C.事业单位人员的培训
D.事业单位人员的奖惩
E.事业单位人员的退休
4.福建省近年来持续推进的“海西经济区”战略,其核心目标是什么?()
A.推动福建省经济社会持续健康发展
B.提高福建省的综合竞争力
C.促进福建省与台湾地区的经济合作
D.实现福建省的全面小康社会
E.加快福建省的现代化进程
5.根据《中华人民共和国环境保护法》,以下哪些行为是违法的?()
A.排放超标污染物
B.滥用农药、化肥
C.非法倾倒危险废物
D.违反环境影响评价制度
E.隐瞒环境违法行为
6.以下哪些属于我国社会主义初级阶段的基本经济制度?()
A.以公有制为主体、多种所有制经济共同发展
B.按劳分配为主体、多种分配方式并存
C.坚持和完善社会主义市场经济体制
D.发展非公有制经济
E.深化国有企业改革
7.以下哪些是我国社会主义核心价值观的主要内容?()
A.富强、民主、文明、和谐
B.自由、平等、公正、法治
C.爱国、敬业、诚信、友善
D.尊重、诚信、友善、法治
E.诚信、友善、公正、法治
8.以下哪些是我国的基本政治制度?()
A.人民代表大会制度
B.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度
C.民族区域自治制度
D.基层群众自治制度
E.民主集中制
9.以下哪些属于我国的基本法律制度?()
A.宪法
B.法律
C.行政法规
D.地方性法规
E.部门规章
10.以下哪些属于我国社会主义法治建设的基本要求?()
A.有法可依、有法必依、执法必严、违法必究
B.坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一
C.坚持以人民为中心的发展思想
D.坚持全面依法治国
E.坚持中国特色社会主义法治道路
11.以下哪些是我国政府的基本职能?()
A.维护国家主权和领土完整
B.维护国家安全和社会稳定
C.组织经济建设和市场监管
D.组织文化建设和社会建设
E.组织生态文明建设
12.以下哪些属于我国政府的基本工作原则?()
A.坚持党的领导
B.坚持依法行政
C.坚持以人民为中心
D.坚持对人民负责
E.坚持求真务实
13.以下哪些属于我国政府的基本工作方法?()
A.民主集中制
B.调查研究
C.公开透明
D.创新务实
E.集中统一
14.以下哪些属于我国政府的基本工作纪律?()
A.严守政治纪律
B.严守组织纪律
C.严守群众纪律
D.严守工作纪律
E.严守生活纪律
15.以下哪些属于我国政府的基本工作作风?()
A.立党为公、执政为民
B.真抓实干、务求实效
C.集中统一、协调高效
D.严于律己、廉洁奉公
E.公开透明、接受监督
16.以下哪些属于我国政府的基本工作方法?()
A.民主集中制
B.调查研究
C.公开透明
D.创新务实
E.集中统一
17.以下哪些属于我国政府的基本工作原则?()
A.坚持党的领导
B.坚持依法行政
C.坚持以人民为中心
D.坚持对人民负责
E.坚持求真务实
18.以下哪些属于我国政府的基本工作纪律?()
A.严守政治纪律
B.严守组织纪律
C.严守群众纪律
D.严守工作纪律
E.严守生活纪律
19.以下哪些属于我国政府的基本工作作风?()
A.立党为公、执政为民
B.真抓实干、务求实效
C.集中统一、协调高效
D.严于律己、廉洁奉公
E.公开透明、接受监督
20.以下哪些属于我国政府的基本工作方法?()
A.民主集中制
B.调查研究
C.公开透明
D.创新务实
E.集中统一
二、判断题(每题2分,共10题)
1.福建省的省会是福州。()
2.我国宪法规定,国家尊重和保障人权。()
3.事业单位实行聘用制和岗位管理制度。()
4.福建省海岸线总长度居全国首位。()
5.我国实行九年义务教育制度。()
6.中国共产党是中国特色社会主义事业的领导核心。()
7.福建省是我国的海洋大省,拥有丰富的海洋资源。()
8.我国实行政社分开、城乡统一的社会保险制度。()
9.福建省是我国的茶叶之乡,茶叶产量居全国第一。()
10.我国实行民族区域自治制度,保障各民族的平等权利。()
答案:
1.对
2.对
3.对
4.错(广东省海岸线总长度居全国首位)
5.对
6.对
7.对
8.对
9.错(浙江省茶叶产量居全国第一)
10.对
三、简答题(每题5分,共4题)
1.简述福建省近年来在推动高质量发展中采取的主要措施。
2.阐述我国社会主义核心价值观的内涵及其在事业单位工作中的体现。
3.简析我国政府的基本职能及其在履行职责过程中应遵循的原则。
4.结合实际,谈谈如何加强和改进事业单位人事管理工作。
四、论述题(每题10分,共2题)
1.论述新时代背景下,如何加强和创新社会治理,提高社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平。
2.结合福建省实际情况,探讨如何推动绿色发展,实现经济发展与生态环境保护的双赢。
试卷答案如下:
一、多项选择题答案及解析思路:
1.ABDCE(福建省重点发展的战略新兴产业包括新能源汽车、生物医药、现代装备制造业、网络信息技术和海洋渔业)
2.ABCD(根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者有权依法取得劳动报酬、休息休假、享受社会保险和福利待遇、参与企业民主管理)
3.ABCDE(事业单位人事管理包括人员的招聘、考核、培训、奖惩和退休)
4.ABCDE(“海西经济区”战略的核心目标是推动福建省经济社会持续健康发展、提高福建省的综合竞争力、促进福建省与台湾地区的经济合作、实现福建省的全面小康社会、加快福建省的现代化进程)
5.ABCDE(根据《中华人民共和国环境保护法》,排放超标污染物、滥用农药、化肥、非法倾倒危险废物、违反环境影响评价制度、隐瞒环境违法行为均属于违法行为)
6.ABC(我国社会主义初级阶段的基本经济制度包括以公有制为主体、多种所有制经济共同发展、按劳分配为主体、多种分配方式并存)
7.ABC(我国社会主义核心价值观的主要内容是富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善)
8.ABCD(我国的基本政治制度包括人民代表大会制度、中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、民族区域自治制度、基层群众自治制度)
9.ABCDE(我国的基本法律制度包括宪法、法律、行政法规、地方性法规、部门规章)
10.ABCDE(我国社会主义法治建设的基本要求包括有法可依、有法必依、执法必严、违法必究、坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一、坚持以人民为中心的发展思想、坚持全面依法治国、坚持中国特色社会主义法治道路)
11.ABCDE(我国政府的基本职能包括维护国家主权和领土完整、维护国家安全和社会稳定、组织经济建设和市场监管、组织文化建设和社会建设、组织生态文明建设)
12.ABCDE(我国政府的基本工作原则包括坚持党的领导、坚持依法行政、坚持以人民为中心、坚持对人民负责、坚持求真务实)
13.ABCDE(我国政府的基本工作方法包括民主集中制、调查研究、公开透明、创新务实、集中统一)
14.ABCDE(我国政府的基本工作纪律包括严守政治纪律、严守组织纪律、严守群众纪律、严守工作纪律、严守生活纪律)
15.ABCDE(我国政府的基本工作作风包括立党为公、执政为民、真抓实干、务求实效、集中统一、协调高效、严于律己、廉洁奉公、公开透明、接受监督)
16.ABCDE(我国政府的基本工作方法包括民主集中制、调查研究、公开透明、创新务实、集中统一)
17.ABCDE(我国政府的基本工作原则包括坚持党的领导、坚持依法行政、坚持以人民为中心、坚持对人民负责、坚持求真务实)
18.ABCDE(我国政府的基本工作纪律包括严守政治纪律、严守组织纪律、严守群众纪律、严守工作纪律、严守生活纪律)
19.ABCDE(我国政府的基本工作作风包括立党为公、执政为民、真抓实干、务求实效、集中统一、协调高效、严于律己、廉洁奉公、公开透明、接受监督)
20.ABCDE(我国政府的基本工作方法包括民主集中制、调查研究、公开透明、创新务实、集中统一)
二、判断题答案及解析思路:
1.对(福州市是福建省的省会)
2.对(根据《中华人民共和国宪法》第三十三条)
3.对(根据《事业单位人事管理条例》)
4.错(广东省海岸线总长度为4114公里,居全国首位)
5.对(根据《中华人民共和国义务教育法》)
6.对(根据《中国共产党章程》)
7.对(福建省海岸线长,拥有丰富的海洋资源)
8.对(根据《中华人民共和国社会保险法》)
9.错(浙江省茶叶产量居全国第一)
10.对(根据《中华人民共和国民族区域自治法》)
三、简答题答案及解析思路:
1.福建省近年来在推动高质量发展中采取的主要措施包括深化供给侧结构性改革、加快新旧动能转换、推进创新驱动发展战略、优化产业结构、加强生态文明建设等。
2.我国社会主义核心价值观的内涵包括富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善。在事业单位工作中,体现为坚持党的领导、服务人民群众、依法行政、廉洁自律、开拓创新等。
3.我国政府的基本职能包括维护国家主权和领土完整、维护国家安全和社会稳定、组织经济建设和市场监管、组织文化建设和社会建设、组织生态文明建设。在履行职责过程中,应遵循依法行政、以人民为中心、求真务实、民主集中制、廉洁奉公等原则。
4.加强和改进事业单位人事管理工作,可以从完善招聘制度、加强考核评价、实施岗位管理制度
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