离职后职责转移协议

离职后职责转移协议编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

地址：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

地址：__________

鉴于甲方与乙方之间存在的劳动关系，乙方因个人原因即将离职，为确保乙方离职后其职责得以顺利转移，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确乙方离职后，其职责、工作内容和相关信息转移至甲方指定人员，保障甲方业务连续性和工作秩序。

二、合同背景

乙方在甲方工作期间，担任_________岗位，负责_________工作。鉴于乙方即将离职，为确保乙方离职后相关工作得以正常进行，双方同意签订本协议。

三、职责转移范围

乙方离职后，其下列职责、工作内容和相关信息转移至甲方指定人员：

1._________

2._________

3._________

四、协议期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职手续办理完毕之日止。

五、违约责任

如任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，具体金额由双方另行协商确定。

六、争议解决

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

七、其他

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方的责任和义务：

一、甲方责任和义务：

1.甲方应确保乙方在离职前完成所有工作任务，并对其工作成果进行审核。

2.甲方应提供乙方离职后的工作交接，包括但不限于工作文件、资料、客户关系等。

3.甲方应指定专人负责接收乙方移交的职责和工作内容，确保其顺利过渡。

4.甲方应保障乙方离职后其个人隐私和商业秘密的安全。

5.甲方应按照国家相关法律法规和公司规章制度，为乙方办理离职手续，包括但不限于结算工资、社会保险、公积金等。

6.甲方应在本协议约定的期限内，完成乙方职责的转移工作。

二、乙方责任和义务：

1.乙方应按照甲方要求，在离职前完成所有工作任务，并保证工作成果的质量。

2.乙方应在本协议约定的期限内，将所负责的职责、工作内容和相关信息，完整、准确地移交给甲方指定人员。

3.乙方应配合甲方完成工作交接，确保工作连续性和稳定性。

4.乙方应在本协议约定的期限内，不得泄露甲方商业秘密和个人隐私。

5.乙方应按照国家相关法律法规和公司规章制度，配合甲方办理离职手续。

6.乙方应在本协议约定的期限内，不得以任何形式损害甲方的合法权益。

三、双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照协议约定完成工作交接，并确保工作连续性。

2.甲方有权对乙方移交的工作成果进行审核，并提出改进意见。

3.乙方有权要求甲方按照协议约定，为其办理离职手续，并支付相关费用。

4.乙方有权要求甲方在协议约定的期限内，完成职责的转移工作。

四、双方义务：

1.甲方有义务为乙方提供必要的交接条件，确保乙方顺利完成工作交接。

2.甲方有义务按照协议约定，完成乙方职责的转移工作，确保工作连续性。

3.乙方有义务按照协议约定，完成工作交接，并保证工作成果的质量。

4.乙方有义务配合甲方办理离职手续，并遵守国家相关法律法规和公司规章制度。

五、违约责任：

1.如甲方未按协议约定完成工作交接，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.如乙方未按协议约定完成工作交接，甲方有权要求乙方承担违约责任。

3.如任何一方泄露甲方商业秘密和个人隐私，应承担相应的法律责任。

合同金额与支付方式：

一、合同金额

本协议涉及的合同金额（以下简称“合同金额”）为人民币__________元整（￥__________），该金额为乙方离职后职责转移的补偿费用。

二、支付方式

1.乙方离职手续办理完毕后，甲方应支付乙方合同金额的__________%作为离职补偿，即人民币__________元整（￥__________）。

2.甲方应在乙方离职手续办理完毕后的__________个工作日内，将上述离职补偿支付至乙方指定的银行账户。

3.乙方离职后，甲方应按照以下比例和条件支付剩余的合同金额：

-乙方离职后第一个月，甲方支付合同金额的__________%；

-乙方离职后第二个月，甲方支付合同金额的__________%；

-乙方离职后第三个月，甲方支付合同金额的__________%；

-以此类推，直至支付完毕。

三、支付条件

1.乙方应确保在离职前将所有工作内容、资料和客户关系完整、准确地移交给甲方指定人员。

2.乙方应配合甲方完成工作交接，并保证工作交接的顺利进行。

3.乙方离职后，甲方应在收到乙方提交的离职证明和相关手续后，按照本协议约定的支付条件进行支付。

四、额外费用

1.如乙方在离职过程中产生任何额外费用，包括但不限于交通费、住宿费等，应由乙方自行承担。

2.如甲方因乙方离职后职责转移过程中产生的额外费用，甲方有权在乙方应得金额中扣除。

五、支付方式变更

1.如双方协商一致，可以变更本协议约定的支付方式，但变更后的支付方式应书面记录并作为本协议的附件。

2.任何支付方式的变更均不得影响本协议其他条款的效力。

六、违约责任

1.如甲方未按本协议约定支付合同金额，应向乙方支付违约金，违约金为未支付金额的__________%。

2.如乙方未按本协议约定完成工作交接，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

违约与争议解决机制：

一、违约行为及处理

1.如甲方违反本协议约定，未按时支付合同金额，应向乙方支付违约金，违约金按未支付金额的__________%计算。

2.如乙方违反本协议约定，未按时完成工作交接，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。

3.如任何一方违反本协议约定，导致合同目的无法实现，守约方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。

二、争议解决

1.本协议在履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.如双方同意通过仲裁解决争议，应选择具有管辖权的仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

3.争议解决过程中，双方应保持合作态度，不得采取任何可能扩大争议的行为。

三、适用法律

本协议的签订、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

四、管辖法院

本协议履行过程中发生的争议，如双方未选择仲裁，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼，并由该法院管辖。

五、不可抗力

1.如因不可抗力导致本协议无法履行或部分条款无法履行，受影响方应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。

2.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。

3.如不可抗力事件持续超过__________天，双方可协商解除本协议，并免除双方在不可抗力事件持续期间的责任。

六、通知

1.本协议项下的通知应以书面形式发送，并送达至双方约定的地址。

2.任何一方变更通知地址，应提前__________个工作日书面通知对方。

七、协议的修改和补充

本协议的修改和补充必须以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。未经双方书面同意，任何一方不得对本协议进行修改或补充。

附则：

一、生效条件

本协议自双方签字盖章之日起生效，但以下条件必须同时满足：

1.甲方和乙方均已签署本协议；

2.双方已就本协议的条款达成一致意见；

3.本协议的签订和生效符合国家法律法规及政策要求。

二、有效期

本协议的有效期为自生效之日起至乙方离职手续办理完毕之日止，但不超过__________个月。

三、变更

1.本协议的任何变更需经甲乙双方书面同意，并由双方签字盖章后生效。

2.未经双方书面同意，任何一方不得擅自修改本协议的内容。

四、终止

1.本协议在以下情形下终止：

a.本协议约定的有效期届满；

b.乙方离职手续办理完毕；

c.甲乙双方协商一致，决定终止本协议；

d.发生不可抗力事件，致使本协议无法继续履行；

e.一方违约，经对方要求解除本协议。

2.本协议终止后，双方应立即执行本协议约定的后续处理事宜，包括但不限于工作交接、费用结算等。

五、通知

1.本协议项下的通知应以书面形式发送，并送达至双方约定的地址。

2.任何一方变更通知地址，应提前__________个工作日书面通知对方。

六、争议解决

本协议的争议解决机制如附则三所述。

七、适用法律

本协议的签订、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

八、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本协议自生效之日起，取代之前就同一事项签订的所有协议、备忘录和谅解备忘录。

附件：

一、乙方工作交接清单

1.乙方工作职责说明书；

2.乙方工作交接计划；

3.乙方工作交接日志；

4.乙方工作交接清单，包括但不限于：

a.文件资料清单；

b.客户关系清单；

c.项目进度清单；

d.财务报表清单；

e.其他与乙方工作相关的资料清单。

二、乙方离职证明

乙方离职证明，证明乙方已正式离职，并办理完毕所有离职手续。

三、乙方工作成果

1.乙方在工作期间所完成的项目报告、设计方案、技术规格等；

2.乙方在工作期间所撰写的各类技术文档、操作手册等。

四、乙方个人证件复印件

1.乙方身份证复印件；

2.