兼职人员合作协议书范例二零二五年

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兼职人员合作协议书范例二零二五年甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、兼职人员描述1.兼职人员岗位与职责兼职人员岗位：______兼职人员职责：______乙方应确保兼职人员具备完成岗位职责所需的专业技能和知识。2.兼职人员要求兼职人员应遵守甲方的工作纪律和规章制度。乙方保证兼职人员在兼职期间不违反国家法律法规。二、兼职人员数量与待遇1.兼职人员数量甲方预计聘用兼职人员数量为______人。实际聘用数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在项目启动前______天（具体时长）发出。2.兼职人员待遇兼职人员的基本工资为______元/月。兼职人员享有国家法定节假日、休息日及加班工资等福利待遇。乙方负责为兼职人员购买社会保险。三、工作安排与时间1.工作安排兼职人员的工作时间为______小时/天，具体工作时间由甲方根据项目需求安排。兼职人员应按照甲方要求完成工作任务。2.工作时间兼职人员的工作时间为______天/月，具体工作时间由甲方根据项目需求安排。兼职人员应按照甲方要求完成工作任务。四、协议期限与终止1.协议期限本协议有效期为______个月，自双方签字盖章之日起生效。协议期满后，如双方无异议，可续签本协议。2.协议终止（1）一方严重违反本协议的约定；（2）因不可抗力导致协议无法履行；（3）双方协商一致解除协议。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的兼职人员进行考核，确保其符合岗位要求。有权根据项目需求调整兼职人员的工作内容和时间。义务：为兼职人员提供必要的工作条件和环境。按照协议约定支付兼职人员的报酬和福利。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照协议约定支付兼职人员的报酬。有权要求甲方为兼职人员提供必要的工作培训和指导。义务：提供符合岗位要求的兼职人员。确保兼职人员遵守甲方的工作纪律和规章制度。六、考核与评价1.考核方式甲方将定期对兼职人员进行考核，考核内容包括工作态度、工作能力和工作成果等。兼职人员应积极配合考核，如实反映工作情况。2.评价标准考核评价标准以本协议约定的职责要求以及甲方内部考核标准为准。七、报酬与福利1.报酬兼职人员的报酬为______元/月。报酬支付方式为每月支付一次，具体时间由双方另行约定。2.福利兼职人员享有国家法定节假日、休息日及加班工资等福利待遇。甲方将为兼职人员购买社会保险。八、协议期限与终止1.协议期限本协议有效期为______个月，自双方签字盖章之日起生效。协议期满后，如双方无异议，可续签本协议。2.协议终止（1）一方严重违反本协议的约定；（2）因不可抗力导致协议无法履行；（3）双方协商一致解除协议。九、合同的变更与解除1.变更本合作协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合作协议的组成部分，具有与本合作协议同等的法律效力。2.解除除本合作协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合作协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合作协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合作协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合作协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合作协议的履行问题，如变更合作协议内容或解除合作协议等。十一、争议解决1.协商本合作协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合作协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合作协议履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容以及其他机密信息（包括但不限于工作计划、客户信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合作协议签订之日起至合作协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合作协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合作协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期