公共楼梯间管理制度

公共楼梯间管理制度总则1.目的为了加强公共楼梯间的管理，维护楼梯间的正常秩序，确保楼梯间的安全、整洁和畅通，为公司员工及来访人员提供良好的环境，特制定本管理制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有公共楼梯间，包括但不限于办公区域、生产区域、仓库区域等的楼梯间。3.管理职责行政管理部门负责制定、修订和完善公共楼梯间管理制度，并监督制度的执行情况。定期组织对公共楼梯间的检查，对发现的问题及时通知相关责任部门进行整改。各部门负责本部门所在区域楼梯间的日常管理和维护，确保楼梯间的安全、整洁和畅通。教育本部门员工遵守公共楼梯间管理制度，对违反制度的行为进行制止和纠正。安全管理部门负责对公共楼梯间的安全设施进行检查和维护，确保安全设施的正常运行。对楼梯间发生的安全事故进行调查和处理，提出防范措施和建议。保洁部门负责公共楼梯间的日常清洁工作，保持楼梯间的地面、扶手、墙壁等清洁卫生。及时清理楼梯间内的垃圾和杂物，定期对楼梯间进行消毒。楼梯间安全管理1.安全设施维护安全管理部门应定期对公共楼梯间的安全设施进行检查，包括但不限于楼梯扶手、栏杆、照明灯具、应急照明设备、疏散指示标志等。发现安全设施损坏或存在安全隐患时，应及时通知相关维修人员进行维修或更换，确保安全设施的正常运行。维修人员应在接到通知后的[x]个工作日内完成维修工作，特殊情况除外。2.严禁堆放杂物任何部门和个人不得在公共楼梯间内堆放杂物，包括但不限于纸箱、文件、工具、自行车等。违反规定堆放杂物的，行政管理部门应责令其立即清理，并对责任部门或个人进行通报批评。对于屡教不改的部门或个人，将视情节轻重给予相应的处罚。3.消防安全管理公共楼梯间应保持畅通无阻，严禁在楼梯间内停放车辆或设置障碍物。楼梯间内的消防设施应保持完好有效，严禁擅自挪用、损坏或拆除消防设施。安全管理部门应定期组织对员工进行消防安全培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。各部门应制定本部门的火灾应急预案，并定期组织演练，确保在火灾发生时能够迅速、有效地进行疏散和灭火。4.通行安全员工在使用公共楼梯间时，应靠右行走，注意观察楼梯情况，避免奔跑、打闹等危险行为。上下楼梯时应轻步慢行，避免大声喧哗，以免影响他人。携带物品上下楼梯时，应注意平衡，避免物品掉落伤人。严禁在楼梯间内进行追逐、嬉戏、斗殴等行为，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。楼梯间环境卫生管理1.日常清洁保洁部门应按照规定的时间和标准对公共楼梯间进行日常清洁，包括但不限于地面清扫、扶手擦拭、墙壁清洁等。地面应每天清扫一次，保持地面干净整洁，无杂物、无污渍。扶手应每天擦拭一次，保持扶手表面清洁光亮。墙壁应定期进行清洁，保持墙壁无灰尘、无污渍。2.垃圾清理楼梯间内应设置垃圾桶，垃圾桶应定期清理，确保垃圾不溢出。保洁人员应及时清理楼梯间内的垃圾和杂物，保持楼梯间的整洁卫生。严禁将垃圾倒入楼梯间的排水管道内，以免造成堵塞。3.消毒管理保洁部门应定期对公共楼梯间进行消毒，特别是在传染病高发季节或发生疫情时，应增加消毒频次。消毒应使用符合国家标准的消毒剂，按照正确的方法和比例进行配制和使用。消毒工作应做好记录，包括消毒时间、消毒剂名称、消毒人员等信息。楼梯间秩序管理1.文明使用员工应文明使用公共楼梯间，爱护楼梯间内的设施和设备，不得随意损坏或涂鸦。不得在楼梯间内张贴广告、标语等物品，如有需要张贴通知或宣传资料，应按照公司规定的程序进行申请和张贴。发现楼梯间内的设施和设备损坏时，应及时通知行政管理部门或相关维修人员进行维修。2.禁止行为严禁在公共楼梯间内吸烟、随地吐痰、乱扔垃圾等不文明行为。严禁在楼梯间内进行大声喧哗、播放音乐等影响他人的行为。严禁在楼梯间内进行非法活动或从事与工作无关的事情。3.监督检查行政管理部门应定期对公共楼梯间的秩序进行监督检查，发现问题及时通知相关责任部门进行整改。各部门应加强对本部门员工的教育和管理，督促员工遵守公共楼梯间管理制度。员工有权对违反公共楼梯间管理制度的行为进行制止和举报，对于举报属实的，公司将给予举报人一定的奖励。考核与奖惩1.考核标准行政管理部门将对各部门公共楼梯间的管理情况进行定期考核，考核内容包括安全管理、环境卫生管理、秩序管理等方面。考核标准将根据本管理制度的要求制定，具体考核指标和评分标准将另行公布。2.奖励措施对于公共楼梯间管理工作表现突出的部门或个人，公司将给予表彰和奖励，奖励形式包括但不限于通报表扬、奖金、荣誉证书等。对于在公共楼梯间管理工作中提出合理化建议并被采纳的员工，公司将给予相应的奖励。3.惩罚措施对于违反公共楼梯间管理制度的部门或个人，公司将视情节轻重给予相应的处罚，处罚形式包括但不限于通报批评、罚款、警告、解除劳动合同等。因违反公共楼梯间管理制度导致安全事故或其他不良后果的，将依法追究相关责任人员的法律责任。附则1.解释权本管理制度由公司行