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文档简介

鞋厂样品室内管理制度一、总则(一)目的为规范鞋厂样品室的管理,确保样品的安全、完整,提高样品管理工作的效率和质量,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于鞋厂样品室内所有样品、相关设备及工作人员。(三)管理原则1.安全第一原则:确保样品及相关设施设备的安全,防止发生火灾、盗窃、损坏等事故。2.规范操作原则:严格按照规定的流程和标准进行样品的制作、存储、使用和管理。3.责任明确原则:明确各岗位人员在样品管理中的职责,做到责任到人。二、样品室人员管理(一)人员配备1.样品室设主管一名,负责样品室的全面管理工作。2.根据工作需要配备样品制作人员、样品管理员等若干。(二)岗位职责1.主管职责制定和完善样品室管理制度,并监督执行。负责样品室工作计划的制定与实施,确保各项工作任务按时完成。协调样品室与其他部门的工作关系,保障样品制作和管理工作的顺利进行。定期对样品室的工作进行总结和分析,提出改进措施和建议。负责样品室人员的培训、考核和奖惩等工作。2.样品制作人员职责根据设计要求和客户需求,按时、高质量地完成样品的制作任务。严格遵守样品制作工艺流程和质量标准,确保样品质量符合要求。负责样品制作过程中设备的维护和保养,及时清理工作场地。对制作好的样品进行自检,发现问题及时整改。3.样品管理员职责负责样品的接收、登记、存储、保管和发放等工作。建立样品台账,记录样品的名称、编号、规格、数量、来源、去向等信息。定期对样品进行盘点,确保账物相符。负责样品室的环境卫生和安全管理工作,保持样品室整洁有序。协助主管和样品制作人员做好样品的相关工作。(三)人员培训1.新员工入职培训由主管负责对新员工进行样品室管理制度、工作流程、安全知识等方面的培训。培训时间不少于[X]天,培训结束后进行考核,合格后方可上岗。2.定期培训每月组织一次样品制作技能、质量管理、设备操作等方面的培训,不断提高员工的业务水平。鼓励员工参加外部培训和学习交流活动,带回新的知识和经验。(四)人员考核1.建立员工考核档案,定期对员工的工作表现进行考核。2.考核内容包括工作业绩、工作态度、团队协作、遵守制度等方面。3.根据考核结果进行奖惩,对表现优秀的员工给予表彰和奖励,对不符合要求的员工进行批评教育或调整岗位。三、样品制作管理(一)样品制作流程1.接到样品制作任务后,样品制作人员应与设计人员或客户进行沟通,明确样品的制作要求、规格、数量、交期等信息。2.根据沟通结果,制定样品制作计划,确定制作工艺流程和所需材料、设备等。3.准备制作样品所需的材料和设备,对材料进行检验,确保质量合格。4.按照工艺流程进行样品制作,在制作过程中严格遵守质量标准,做好各项记录。5.样品制作完成后,进行自检,合格后交样品管理员进行登记和保管。6.如需对样品进行修改或调整,应按照上述流程重新进行制作。(二)样品制作质量控制1.制定样品制作质量标准,明确各项质量指标和检验方法。2.样品制作人员在制作过程中应严格按照质量标准进行操作,每完成一个环节,应进行自检。3.样品制作完成后,由主管或指定的质量检验人员进行抽检,确保样品质量符合要求。4.对检验不合格的样品,应分析原因,及时整改,直至合格。(三)样品制作成本控制1.样品制作人员应合理使用材料和设备,避免浪费。2.对制作样品所需的材料和设备进行成本核算,严格控制成本支出。3.在保证样品质量的前提下,尽量采用低成本的材料和工艺。四、样品存储管理(一)样品存储环境要求1.样品室应保持干燥、通风、清洁,温度控制在[X]℃[X]℃之间,湿度控制在[X]%[X]%之间。2.样品应分类存放,避免相互挤压、碰撞和污染。3.对有特殊存储要求的样品,如易受潮、易氧化、易变质等,应采取相应的防护措施。(二)样品存储方式1.样品应存放在专用的样品架、样品柜或样品箱内,并有明显的标识。2.样品架、样品柜应牢固、整洁,便于样品的存放和查找。3.对贵重样品或限量样品,应单独存放,并采取特殊的保管措施。(三)样品存储期限1.一般样品的存储期限为[X]年,超过存储期限的样品,应进行清理或处理。2.对有特殊要求的样品,如客户要求长期保存的样品,应按照客户要求进行存储。(四)样品盘点1.样品管理员应定期对样品进行盘点,每月至少盘点一次。2.盘点时应认真核对样品的名称、编号、规格、数量、来源、去向等信息,确保账物相符。3.如发现账物不符,应及时查明原因,并进行调整。4.对盘点结果应进行记录,并存档备查。五、样品使用管理(一)样品领用1.因工作需要领用样品时,应填写样品领用申请表,注明领用样品的名称、编号、规格、数量、用途等信息。2.申请表经主管批准后,样品管理员方可发放样品,并做好发放记录。3.领用人员应在规定的时间内归还样品,如因特殊原因需要延期归还,应提前办理延期手续。(二)样品借用1.因外部合作或其他特殊原因需要借用样品时,应填写样品借用申请表,注明借用样品的名称、编号、规格、数量、借用期限、借用用途等信息。2.申请表经主管批准后,样品管理员方可办理借用手续,并与借用方签订样品借用协议,明确双方的权利和义务。3.借用方应按照协议要求妥善保管和使用样品,按时归还样品。如样品发生损坏或丢失,借用方应照价赔偿。(三)样品展示1.如需在样品室或其他场所展示样品,应提前向主管申请,经批准后按照规定的方式和要求进行展示。2.展示过程中应注意保护样品,避免损坏或丢失。展示结束后,应及时将样品归位。(四)样品销毁1.对已过存储期限、损坏无法修复、客户不再需要等样品,应进行销毁处理。2.样品销毁前,应填写样品销毁申请表,注明销毁样品的名称、编号、规格、数量、销毁原因等信息。3.申请表经主管批准后,由样品管理员会同相关人员进行销毁,并做好销毁记录。4.样品销毁方式可根据实际情况选择粉碎、焚烧、填埋等,但应符合环保要求。六、样品室设备管理(一)设备配备根据样品制作和管理工作的需要,配备相应的设备,如缝纫机、裁断机、压合机、烘箱、电脑等。(二)设备使用1.设备操作人员应经过专业培训,熟悉设备的性能和操作规程,方可上岗操作。2.操作人员在使用设备前,应检查设备是否正常,如有故障应及时报修。3.设备使用过程中,应严格按照操作规程进行操作,不得违规操作。4.设备使用完毕后,应及时清理设备,关闭电源,做好设备的维护和保养工作。(三)设备维护保养1.制定设备维护保养计划,定期对设备进行维护保养。2.设备维护保养内容包括清洁、润滑、紧固、调整、防腐等。3.对设备的易损件应定期检查和更换,确保设备的正常运行。4.设备出现故障时,应及时报修,维修人员应及时进行维修,并做好维修记录。(四)设备报废1.对已损坏无法修复、技术性能落后、能耗过高、维修成本过大等设备,应进行报废处理。2.设备报废前,应填写设备报废申请表,注明报废设备的名称、型号、规格、购置时间、报废原因等信息。3.申请表经主管批准后,按照公司的相关规定进行报废处理,并做好报废记录。七、样品室安全管理(一)安全制度1.建立健全样品室安全管理制度,明确安全责任,确保安全工作落到实处。2.定期组织员工进行安全培训和教育,提高员工的安全意识和自我保护能力。3.加强对样品室的安全检查和隐患排查,及时发现和消除安全隐患。(二)消防安全1.样品室内应配备必要的消防器材,如灭火器、消防栓等,并定期进行检查和维护,确保消防器材完好有效。2.样品室内应设置明显的安全疏散标志和应急照明设施,保持疏散通道畅通无阻。3.严禁在样品室内吸烟和使用明火,如需进行电气焊等明火作业,应办理动火审批手续,并采取相应的防火措施。(三)防盗安全1.样品室应安装防盗门窗、监控设备等,加强安全防范措施。2.样品室钥匙应由专人保管,不得随意转借他人。3.非样品室工作人员未经许可不得进入样品室,如因工作需要进入,应进行登记。(四)其他安全1.样品室内应保持整洁有序,不得堆放杂物,防止发生火灾和其他安全事故。2.对样品制作过程中产生的废弃物,应按照环保要求进行分类处理,不得随意丢弃。3.加强对样品室的水、电、气等设施设备的管理,确保安全使用。八、样品室环境卫生管理(一)环境卫生制度1.制定样品室环境卫生管理制度,明确环境卫生标准和责任。2.样品室工作人员应保持样品室的环境卫生,每天下班前对样品室进行清理,做到地面干净、桌面整洁、设备无尘。3.定期对样品室进行全

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