科技信息中心年度工作总结

PAGEPAGE4杨凌示范区科技信息中心2004年度工作总结2004年度示范区科技信息中心（以下简称信息中心）在示范区党工委、管委会正确领导下，在管委会各局办的大力支持与配合下，以“三个代表”重要思想及十六大精神为指导，以服务企业，服务政府和农民为宗旨，解放思想，开拓创新，较好的完成了党工委、管委会安排的工作任务。现将全年工作总结如下：一、拓展政府网站功能，服务示范区建设在现代信息社会中随着网络的普及，示范区门户网站在传递政府信息、宣传示范区方面有着独特的作用。今年我们主要做了四项工作：一是设立政务公开频道。设置专门的政务公开板块通过网站加强政务公开，将示范区管委会部分文件、各工作部门的服务承诺、工作进展等在网上公开，增强政府透明度；同时改进展示方式，一个部门一个网页，方便群众查阅。二是开播网上杨凌视频新闻。是进一步发挥网络媒体的作用，与杨凌电视台联合，在网上开设杨凌视频新闻，弥补了电视新闻受时间、传输条件的限制，使杨凌电视新闻在世界范围内可以收看。三是举办网上图片展。与示范区档案馆联合，在网上成功举办示了范区成立7周年大型图片展览，收到良好效果，共展示400多张图片，到目前为止。点击人数已达到1万人次以上，充分展示了杨凌示范区7年来的发展成就。四是加强网络咨询、投诉和论坛的管理。对网上咨询、投诉和建议及时答复，或及时转到管委会相关部门，争取作到有问必答，充分发挥网络的交互功能，塑造示范区管委会文明、诚信形象。二、出台八项措施，服务入区入孵企业为了进一步加强信息中心对示范区企业的信息服务工作，根据管委会领导在企业调研后的指导意见，于2004年6月16-18日对示范区57家企业的信息化建设基本情况及其信息服务需求进行了专题调研。从调研结果来看，示范区企业已经初步具备信息网络设施，对网络信息需求正在不断加大，网络正在成为示范区企业与管委会进行交流沟通重要渠道之一。根据调研结果及企业需求现状，信息中心及时研究并出台八项措施为中小企业服务，为企业发展创造良好的信息环境。经过近半年的实施，在示范区政府网站展示企业产品？类？种，涉及企业？家；给示范区？家中小企业提供网上免费广告，宣传企业产品；加强政府网站的“政务公开”功能，为企业及时提供完整丰富的实用政策信息；突出“省部共建”功能，为企业提供示范区共建部委的信息；给示范区企业免费提供远程决策管理培训、财务管理培训、人力资源管理培训等。同时，我们为了解决企业了解金融信息渠道不畅的问题，在示范区经贸局和人民银行的协助下，先后走访了示范区7家银行，收集整理了各家银行的服务信息，在示范区政府网站上设立金融服务专栏，方便企业了解金融信息和金融知识。三、以兴农网凝聚科技资源，作好咨询培训，服务区内外农民验的舞台”，“这个论坛既是开启农民智慧的一个实际步骤，也是进一步贯彻中央一号文件的一个重要举措。”省委副秘书长祝作利主持了首场论坛，省政府副秘书长薛汉军等领导参加了论坛。

《陕西日报》、陕西电视台、陕西广播电台等省级媒体和省内其他报纸、网络媒体十分关注现代农民创业论坛的进展和演讲内容。在各类报道中既有先进人物的专访、现场报道，又有演讲内容的摘发和摘播。据不完全统计，本次现代农民创业论坛的报纸媒体报道３０多篇，电视和广播报道12次。这些报道和演讲内容的播发，间接扩大了本次论坛的受众面，使更多的农民受益。(二)百名专家咨询工作。依托西北农林科技大学、杨凌职业技术学院和示范区老年科技工作者协会，组织有丰富科技推广经验的专家教授，针对当前科技推广、农民致富、农村发展中的热点和难点问题，开展了专家现场咨询与讲座活动，取得良好效果。5天共接待咨询来自山东、宁夏、陕西、甘肃的农民群众朋友5万余人次，并记录、收集当前农业生产中的难题400多个。(三)实用技术讲座工作。针对我省农村产业结构现状，今年共安排了29场专题讲座。在内容上，紧紧围绕当前农业生产、农民增收中的关键技术及热点问题，设立了果树专场、蔬菜专场、畜牧专场，邀请了西北农林科技大学、杨凌职业技术学院的专家、还有部分企业致富带头人，采取讲座与咨询相结合、专家和致富带头人轮流登台演讲的方式，为广大农民群众提供了内容丰富、实用性强、可操作性、真实可靠的市场信息和实用技术知识。来自陕西、山西、山东、甘肃、青海、河南等6个不同的省区2300多人参加了培训。陕西人民广播电台、《对农村广播》，山东电视台、杨凌电视台，香港商报、农业科技报、瓜果蔬菜报等新闻媒体对此进行了报道，取得了良好的效果。六、面向市场不断开拓创收渠道，加大创收力度信息中心面对市场竞争激烈、占有市场资源有限的局面，主动出击，积极争取市场服务项目。先后完成网站制做10项，从其它公司揽回网络接入服务数项，承担并组织了工程预算、AUTOCAD、会计电算化等专题材培训，共计培训人员150人次，其中计算机应用能力等级考试，470多人次，2089模块，及时出台鼓励发展兴农网网员的实施办法，发展网员800余人。经过全体同志努力，截止11月底，实现创收任务27.8万元，超额完成预定创收任务。七、部门内部建设常抓不懈1、党风廉政建设。党支部先后多次组织全体党员认真学习贯彻“两个条例”，通过自学和集中学习的方法加强对党员干部的警示教育。党支部还及时召开党员民主生活会，全体党员通过批评与自我批评的方式，相互交流工作经验和指出工作生活中的不足。2、精神文明建设。中心把推行服务承诺作为今年一项主要工作来抓，对服务承诺的质量和责任进一步做了明确，要求各部门严格履行诚信服务承诺。工会小组还组织了丰富多彩的文艺活动，2004年元旦文艺汇演“健身秧歌”还获得优秀节目奖。3、职工业务能力建设。理论学习和业务培训是不断提高职工业务能力的有效途径之一，我中心今年先后送技术人员到杭州、上海、西安进行技术培训，培训人数占到职工总数的29%，加上本地培训人数，培训比率达到50%左右，有力的提高了业务骨干的技术水平。八、存在的问题及工作设想（一）存在问题与建议信息中心存在的问题主要是发展空间有限，创收能力不强，财政预算不足，经济运行困难，职工待遇低，优秀人才难以吸引进来。请求管委会在新的政务大厦中为信息中心无偿提供300平方米的网络机房与管理人员办公用房，使信息中心整体搬迁，这样可以使信息中心为管委会机关服务更方便、周到，也可扩大信息中心的服务空间、降低信息中心的直接支出。二是请管委会每年给予财政补助40万元。信息中心将通过项目带动、市场开拓等渠道弥补不足部分，并尽量提高职工的待遇，吸引优秀人才到信息中心来工作。（二）工作设想1.积极探索内部体制改革，进一步提高面向市场创效益的能力。主要做两件事，一是进一步研究更加积极的激励政策，激发每个职工的积极性、创造性地开展工作，面向市场不断开拓服务渠道和空间，力争多服务多创收。二是认真分析为农服务的特点，寻找与探索更加积极的方式与方法，做好网员的发展工作，力争实现为农服务收支平衡。2、切实抓