合同续签协议格式

合同续签协议格式甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲乙双方于[原合同签订日期]签订了[原合同名称]（以下简称"原合同"），原合同即将到期，双方经友好协商，就续签合同事宜达成如下协议：一、续签合同期限本次续签合同期限为[起始日期]至[结束日期]，共[x]年[x]个月。二、标的物或服务具体描述（一）工作内容1.乙方同意根据甲方工作需要，担任[具体岗位名称]工作。2.乙方的工作内容包括但不限于：[详细描述工作职责和任务，可分点列举，如负责公司产品的市场推广策划，制定并执行推广方案；协助销售团队完成客户开发与维护工作，定期回访客户，收集客户反馈等]。（二）工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。如甲方因经营需要调整乙方工作地点，应与乙方协商一致，并签订书面协议。三、权利义务（一）甲方权利义务1.甲方有权根据国家法律法规、公司规章制度以及本合同约定，对乙方的工作进行监督、检查和考核。2.甲方按照国家法律法规和公司规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。3.甲方应按照本合同约定，按时足额支付乙方工资及福利待遇。4.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方应予以配合提供相关资料。5.甲方应按照国家法律法规和公司规定，保障乙方依法享受带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期。6.甲方有义务为乙方提供必要的培训和职业发展机会，帮助乙方提升工作能力和业务水平。（二）乙方权利义务1.乙方有权按照本合同约定，获得相应的工资及福利待遇。2.乙方有权要求甲方按照国家法律法规和公司规定，提供必要的工作条件和劳动保护用品。3.乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及本合同约定，认真履行工作职责。4.乙方应按照甲方要求的工作时间、工作质量和工作标准，完成工作任务。如因乙方原因未能按时完成工作任务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。5.乙方应保守甲方的商业秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的商业信息、技术信息、客户信息等。如因乙方泄密给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。6.乙方在工作期间应遵守职业道德，诚实守信，不得从事任何损害甲方利益的行为。7.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动，不断提升自身的工作能力和业务水平。8.乙方同意甲方根据工作需要，合理调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，但甲方应与乙方协商一致，并签订书面协议。四、劳动报酬及福利待遇（一）劳动报酬1.乙方的月工资为人民币[x]元，工资发放时间为每月[具体日期]。2.甲方根据公司经营效益和乙方工作表现，可对乙方工资进行调整。工资调整方案将提前[x]天通知乙方。（二）福利待遇1.甲方按照国家法律法规和公司规定，为乙方提供以下福利待遇：带薪年假：乙方每年享有[x]天带薪年假。病假：乙方享有病假待遇，病假期间工资按照国家法律法规和公司规定执行。婚假：乙方符合国家法定结婚年龄结婚的，享有[x]天婚假。产假：乙方生育的，享有[x]天产假。符合法律法规规定生育的，增加产假[x]天。陪产假：乙方配偶生育的，男方享有[x]天陪产假。丧假：乙方直系亲属（父母、配偶、子女）死亡的，享有[x]天丧假。2.甲方为乙方提供[具体福利内容，如节日福利、生日福利、定期体检等]。五、工作时间和休息休假（一）工作时间1.甲方实行[工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。2.如甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家法律法规支付加班工资或安排补休。3.如甲方实行不定时工作制或综合计算工时工作制，甲方应按照国家法律法规报劳动行政部门审批，并告知乙方。（二）休息休假1.乙方享有国家法定节假日、休息日等休息休假权利。2.乙方如需请假，应按照甲方的请假制度提前申请，经甲方批准后方可休假。六、社会保险和住房公积金1.甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金，乙方应承担个人缴纳部分。2.乙方应及时向甲方提供缴纳社会保险和住房公积金所需的相关资料，如因乙方原因导致甲方无法按时缴纳的，乙方应承担相应的法律责任。七、培训与服务期1.甲方为乙方提供专项培训费用，对乙方进行专业技术培训的，双方可另行签订服务期协议。乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。违约金的数额不得超过甲方提供的培训费用。甲方要求乙方支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。2.乙方参加甲方组织的内部培训、业务学习等活动，应遵守甲方的培训规定，认真学习，提高自身业务水平。如乙方因个人原因未能完成培训任务或在培训期间违反培训纪律，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。八、保密与竞业限制（一）保密1.乙方在工作期间及离职后，均应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露或使用甲方的保密信息。2.本合同所称保密信息包括但不限于：甲方的产品设计、技术方案、工艺流程、业务数据、客户名单、营销计划、财务信息等。3.乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任。（二）竞业限制1.双方约定，乙方在离职后[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。2.甲方应在乙方离职后，按照法律规定向乙方支付竞业限制经济补偿。经济补偿的标准为乙方离职前十二个月平均工资的[x]%。3.如乙方违反竞业限制约定，应按照约定向甲方支付违约金。违约金的数额为乙方离职前十二个月平均工资的[x]倍。同时，乙方应返还甲方已支付的竞业限制经济补偿，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。九、合同的解除和终止（一）合同的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的；被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。（二）合同终止后的手续办理1.本合同期满或终止后，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续，将工作资料、办公用品等归还甲方。2.甲方应在乙方办理完工作交接手续后，按照法律规定和本合同约定，为乙方办理离职手续，支付乙方应得的工资、福利待遇等，并出具解除或终止劳动合同的证明。十、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同约定，如一方违反本合同约定，应承担违约责任，向对方支付违约金人民币[x]元。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应承担赔偿责任。2.乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制义务，应按照本合同第八条的约定承担违约责任。十一、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本合同其他无争议的条款。十二、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字（或盖章）之日