政协换届培训课件

政协换届培训课件有限公司20XX汇报人：XX目录政协履职能力提升05换届培训概述01政协组织架构02换届流程与规则03政协工作实务04换届培训考核与反馈06换届培训概述01培训目的与意义通过培训，新任政协委员能够更好地理解职责，提高参政议政的能力和水平。提升履职能力换届培训旨在引导新委员学习政协工作的新理念、新方法，推动政协工作与时俱进。促进政协工作创新培训有助于加强政协组织内部的凝聚力和向心力，为政协工作的顺利开展打下坚实基础。加强政协组织建设010203培训对象与要求培训对象包括新任政协委员、政协机关工作人员及换届选举中产生的新一届政协领导班子成员。培训对象01培训要求02要求参训人员熟悉政协基本职能，掌握政协工作流程，提高政治协商、民主监督和参政议政能力。培训课程安排新任政协委员职责培训介绍新任政协委员的基本职责，包括参政议政、民主监督等，确保委员明确角色定位。政协工作中的沟通协调强调在政协工作中沟通协调的重要性，教授如何在多元利益中寻求共识，促进政协工作的顺利进行。政协会议流程与规则详细讲解政协会议的召开程序、表决规则以及提案处理流程，提升委员的会议效率。政协提案撰写技巧分享撰写高质量提案的技巧，包括选题、调研、论证和表达等方面，增强提案的针对性和有效性。政协组织架构02政协基本职能政协通过协商民主形式，为政府决策提供咨询和建议，促进政策的科学化、民主化。政治协商政协成员对国家机关及其工作人员的工作进行监督，确保权力正确行使，防止腐败现象。民主监督政协委员参与国家政治生活，就国家重大问题提出意见和建议，参与国家事务的管理。参政议政政协促进各党派团体、各族各界人士之间的团结合作，加强国内外的友好交往和交流。团结联谊组织机构设置01政协常委会是政协的领导机构，负责制定工作计划和重要决策，确保政协工作的顺利进行。政协常委会02专门委员会是政协的职能机构，负责研究特定领域的问题，为政协提供专业意见和建议。专门委员会03地方政协组织是政协在地方的分支机构，负责联系和组织地方各界人士，反映地方民意。地方政协组织各委员会职责负责研究经济政策，提出促进经济发展的意见和建议，监督经济法规的实施。01关注社会问题，参与法制建设，提出社会管理和法律监督的建议。02负责教育、科技领域的调研，为相关政策制定提供咨询和建议。03致力于文化遗产保护，推动文化事业发展，组织学习交流活动。04经济委员会社会和法制委员会教育和科技委员会文化文史和学习委员会换届流程与规则03换届选举程序在政协换届中，通过民主协商和推荐方式，提出候选人名单，确保代表性和广泛性。候选人提名采用无记名投票方式，由全体政协委员进行投票，选出新一届政协领导班子。投票选举对候选人进行资格审查，确保其符合相关法律法规和政协章程的要求。资格审查选举结束后，及时公布选举结果，确保换届选举的透明度和公正性。公布结果候选人资格审查01确保候选人忠诚于国家和人民，拥护中国共产党的领导，符合政治标准。02考察候选人的专业背景和工作经验，确保其具备履行职责的能力和素质。03通过背景调查等方式，评估候选人的个人品德，确保其具有良好的社会形象和道德操守。审查候选人的政治立场评估候选人的专业能力审核候选人的道德品质投票与计票规则采用无记名投票方式，确保代表们能自由表达意愿，避免外界压力和影响。投票方式计票过程需公开透明，由专门的计票小组负责，确保每一张选票都得到准确统计。计票程序计票结束后，由监票人和选举委员会共同确认选举结果，确保选举的公正性。选举结果确认对于选举中出现的争议，应设立专门的争议解决机制，确保问题得到妥善处理。选举争议处理政协工作实务04日常工作流程政协成员通过各种渠道征集提案，对提案进行分类、审查，并决定是否立案。提案征集与处理01定期组织全体会议、常务委员会会议等，讨论重要议题，形成决策和建议。会议组织与召开02通过调研、考察等方式收集社会信息，为提案和决策提供依据。信息收集与调研03与国内外相关组织建立联系，进行交流与合作，促进政协工作的开展。对外联络与交流04会议组织与管理在政协会议召开前，需完成会议议程的制定、参会人员的通知以及会议资料的准备。会议筹备工作0102会议期间，确保各项议程按计划进行，包括时间管理、记录会议要点和处理突发情况。会议期间的执行03会议结束后，整理会议记录，形成会议纪要，并跟进执行会议决议，确保工作落实。会后工作跟进文件起草与处理会议记录整理撰写提案0103掌握会议记录的整理方法，包括记录要点、整理归档，以及如何快速准确地形成会议纪要。政协委员需掌握撰写提案的技巧，确保提案内容具有针对性和可操作性，如《关于加强环境保护的提案》。02了解政协文件审核的流程，包括初审、复审、终审等环节，确保文件的准确性和合规性。文件审核流程政协履职能力提升05政策研究与建议通过研究政策出台的历史背景、社会需求，深入理解政策意图，为提出建设性建议打下基础。深入分析政策背景根据研究结果，构建清晰的政策建议框架，明确建议的目标、措施和预期效果。构建政策建议框架搜集相关领域的数据和信息，运用科学方法进行评估分析，确保建议的准确性和实用性。收集与评估数据运用模型或案例分析，模拟政策实施后的可能效果，评估政策的可行性和潜在影响。模拟政策实施效果民主监督与协商通过政协提案、视察、评议等方式，政协委员对政府工作进行监督，确保政策落实。民主监督的实践01政协通过专题协商、双周协商座谈会等形式，为各界人士提供表达意见和建议的平台。协商民主的机制02加强政协委员的培训，提高其专业素养和协商能力，确保协商民主的实效性和深度。提升协商质量03代表履职案例分析某政协委员通过深入调研，撰写提案，成功推动了地方教育政策的改进。提案撰写技巧01在政协会议上，一位代表通过有效协商，协调了不同利益群体，促进了环保项目的实施。协商议事能力02代表通过社区走访和网络平台，广泛收集民意，及时向政府反馈，改善了社区服务设施。民意收集与反馈03换届培训考核与反馈06考核方式与标准书面考试反馈与建议收集案例分析实际操作考核通过书面考试的方式，评估参训人员对政协知识和换届流程的理解程度。模拟换届场景，考核参训人员的实际操作能力和问题解决能力。提供真实或模拟的政协换届案例，要求参训人员进行分析并提出解决方案。在培训结束后，通过问卷或访谈形式收集参训人员对培训内容和方式的反馈意见。培训效果评估通过对比前后测成绩，评估政协委员对换届知识掌握程度的提升情况。01考核成绩分析收集培训后的反馈问卷，了解委员对培训内容、形式及效果的满意度。02反馈问卷调查通过模拟政协会议等情景，测试委员在实际工作中的应用能力是否有所提高。03实际操作能力测试收集反馈与