培训授课合同协议书范本

培训授课合同协议书范本甲方（委托方）：姓名/名称：__________________法定代表人：__________________地址：__________________联系方式：__________________乙方（受托方）：姓名/名称：__________________法定代表人：__________________地址：__________________联系方式：__________________鉴于甲方有培训授课的需求，乙方具备提供相关培训授课服务的能力和资质，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方委托乙方提供培训授课服务事宜达成如下协议：一、培训授课服务内容及要求（一）培训课程主题本次培训课程主题为[具体培训课程主题]。（二）培训对象培训对象为甲方指定的[具体培训对象群体描述，如公司内部员工、特定行业从业者等]。（三）培训目标1.使培训对象掌握[具体专业知识或技能目标1]；2.提升培训对象在[相关领域或场景]中的[具体能力提升目标2]；3.帮助培训对象了解并熟悉[相关行业动态或法规政策等目标3]。（四）培训方式及时间安排1.培训方式采用[具体培训方式，如课堂讲授、案例分析、小组讨论、实践操作等]相结合的方式进行培训授课。乙方应根据培训内容和培训对象的特点，合理设计教学方法和教学环节，确保培训效果。2.时间安排培训授课预计总时长为[x]小时，分[x]个阶段进行。具体时间安排如下：第一阶段：[开始日期1][结束日期1]，每天授课时长为[x]小时，共计[x]小时，主要讲解[课程内容板块1]。第二阶段：[开始日期2][结束日期2]，每天授课时长为[x]小时，共计[x]小时，主要讲解[课程内容板块2]。......（如有多个阶段，依次详细列出）具体授课时间以双方最终确定的课程表为准。乙方应提前[x]天向甲方提供详细的课程表，以便甲方做好培训准备工作。（五）培训地点培训地点为甲方指定的地点，即[详细培训地点]。如因特殊情况需要变更培训地点，甲方应提前[x]天通知乙方，并确保新的培训地点具备良好的教学条件和环境。（六）培训教材及资料1.乙方应根据培训课程内容编写或选用合适的培训教材及资料，包括但不限于教材、讲义、案例集、参考书籍等，并在培训开始前[x]天提供给甲方审核。甲方有权对培训教材及资料提出修改意见，乙方应根据甲方意见进行修改完善，直至甲方满意为止。2.培训教材及资料的版权归乙方所有，但乙方应保证甲方在培训过程中有合法使用的权利，不得向任何第三方泄露或出售培训教材及资料。培训结束后，乙方应根据甲方要求收回所有培训教材及资料，如甲方需要留存部分资料，乙方应给予配合，但甲方不得擅自复制、传播或用于其他非本培训目的的用途。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方的培训授课内容、教学方法、培训进度等进行监督和检查，提出意见和建议。有权要求乙方按照本协议约定的培训目标、培训方式、时间安排等提供培训授课服务。在培训授课过程中，如发现乙方存在违约行为或培训授课质量不符合要求，有权要求乙方采取补救措施或解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。2.义务按照本协议约定向乙方支付培训授课费用。负责组织培训对象按时参加培训，并为培训授课提供必要的协助和支持，包括但不限于提供培训场地、教学设备、培训对象的基本信息等。向乙方如实提供培训对象的培训需求、学习基础、工作背景等相关信息，以便乙方制定个性化的培训方案。尊重乙方的知识产权，不得擅自使用、复制、传播乙方提供的培训教材及资料。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定收取培训授课费用。根据培训课程内容和培训对象的实际情况，自主设计和调整培训授课方案，但应确保培训授课方案符合本协议约定的培训目标和要求。在培训授课过程中，有权要求甲方配合提供必要的教学条件和支持，如培训场地的使用、教学设备的配备、培训对象的考勤管理等。2.义务按照本协议约定的培训课程主题、培训对象、培训目标、培训方式、时间安排、培训地点等内容，为甲方提供高质量的培训授课服务。选派具有丰富教学经验、专业知识和实践技能的讲师承担培训授课任务，并提前将讲师的简历、资质证书等相关信息提供给甲方审核。如因特殊情况需要更换讲师，应提前[x]天通知甲方，并确保更换后的讲师具备同等或更高的教学水平和专业能力。在培训授课前，对培训教材及资料进行认真准备和审核，确保培训教材及资料内容准确、完整、实用，并符合培训对象的认知水平和学习需求。在培训授课过程中，严格遵守培训时间安排，保证教学进度的顺利进行。按时上下课，不得无故迟到、早退或旷课。如因不可抗力或其他特殊原因需要调整培训时间，应提前[x]天通知甲方，并与甲方协商确定新的培训时间。注重教学方法的多样性和灵活性，采用多种教学手段激发培训对象的学习兴趣和积极性，提高培训效果。加强与培训对象的互动交流，及时解答培训对象提出的问题，认真听取培训对象的意见和建议，并根据培训对象的反馈情况适时调整教学内容和教学方法。负责培训期间的教学管理工作，包括但不限于培训对象的考勤管理、学习情况跟踪、考核评价等。在培训结束后，及时向甲方提供培训对象的考核成绩、学习总结等相关资料。对培训过程中知悉的甲方商业秘密、培训对象的个人信息等予以保密，不得向任何第三方泄露或使用。未经甲方书面同意，不得将本协议项下的培训授课服务转包或分包给其他第三方。三、培训授课费用及支付方式（一）培训授课费用本次培训授课服务的总费用为人民币[x]元（大写：[大写金额]）。此费用为固定总价，包含乙方提供培训授课服务所需的全部费用，如讲师课酬、培训教材及资料费、教学设备租赁费、差旅费（如有）等，除本协议约定的调整情况外，甲方不再另行支付其他费用。（二）支付方式1.甲方应在本协议签订之日起[x]个工作日内，向乙方支付培训授课费用的[x]%作为预付款，即人民币[x]元（大写：[大写金额]）。2.在培训授课服务完成[x]%后，甲方应在[x]个工作日内，向乙方支付培训授课费用的[x]%，即人民币[x]元（大写：[大写金额]）。3.在培训授课服务全部完成且甲方对培训效果满意后，甲方应在[x]个工作日内，向乙方支付剩余的培训授课费用，即人民币[x]元（大写：[大写金额]）。乙方应在每次收款前向甲方提供合法有效的发票，否则甲方有权拒绝付款且不承担任何违约责任。四、考核与验收（一）考核方式1.培训结束后，乙方应根据培训目标和培训内容，对培训对象进行考核。考核方式包括但不限于考试、作业、实践操作、课堂表现等，具体考核方式由乙方根据培训课程特点确定，并提前告知甲方。2.考核成绩应按照百分制进行评定，[具体分数区间]为优秀，[具体分数区间]为良好，[具体分数区间]为合格，[具体分数区间]为不合格。（二）验收标准1.甲方将根据培训对象的考核成绩、学习反馈以及培训目标的达成情况对乙方的培训授课服务进行验收。如培训对象的考核通过率达到[x]%以上（含[x]%），且甲方收到的培训对象对培训效果的满意度评价达到[x]%以上（含[x]%），则视为乙方的培训授课服务通过验收。2.如培训对象的考核通过率未达到[x]%或甲方收到的培训对象对培训效果的满意度评价未达到[x]%，乙方应根据甲方提出的意见和建议，及时对培训对象进行补考、辅导或调整教学内容和教学方法等补救措施，直至培训授课服务通过验收为止。因乙方原因导致培训授课服务未能通过验收的，乙方应承担相应的违约责任，并按照本协议约定退还甲方已支付的部分培训授课费用。五、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时支付培训授课费用，每逾期一天，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金。逾期超过[x]天的，乙方有权暂停培训授课服务，并要求甲方支付已完成培训授课部分对应的费用及违约金。如甲方在乙方暂停服务后[x]天内仍未支付相关费用，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部培训授课费用及违约金，同时甲方应赔偿乙方因此遭受的全部损失。2.若甲方违反本协议约定，擅自使用、复制、传播乙方提供的培训教材及资料，或向第三方泄露培训对象的个人信息等，甲方应承担因此给乙方造成的全部损失，并向乙方支付违约金人民币[x]元。如乙方因此遭受其他经济损失或法律责任的，甲方应负责赔偿。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的培训课程主题、培训对象、培训目标、培训方式、时间安排、培训地点等内容提供培训授课服务，或提供的培训授课服务质量不符合要求，乙方应负责采取补救措施，如重新授课、调整教学内容和方法等，直至达到本协议约定的标准为止。如乙方采取补救措施后仍无法达到本协议约定标准，乙方应按照本协议约定退还甲方已支付的部分培训授课费用，并向甲方支付违约金人民币[x]元。如甲方因此遭受其他经济损失或法律责任的，乙方应负责赔偿。2.若乙方未按照本协议约定选派合格的讲师承担培训授课任务，或擅自更换讲师未提前通知甲方并经甲方同意，乙方应向甲方支付违约金人民币[x]元。如甲方认为乙方更换后的讲师不符合要求，乙方应按照甲方要求及时更换讲师，并承担因此给甲方造成的全部损失。3.若乙方未按照本协议约定的时间安排进行培训授课，每逾期一天，应按照培训授课费用的[x]%向甲方支付违约金。逾期超过[x]天的，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已支付的全部培训授课费用及违约金，同时乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失。4.若乙方违反本协议约定，将培训授课服务转包或分包给其他第三方，乙方应向甲方支付违约金人民币[x]元，并按照甲方要求立即纠正违约行为。如甲方因此遭受其他经济损失或法律责任的，乙方应负责赔偿。5.若乙方违反本协议约定，泄露甲方商业秘密或培训对象的个人信息等，乙方应承担因此给甲方造成的全部损失，并向甲方支付违约金人民币[x]元。如甲方因此遭受其他经济损失或法律责任的，乙方应负责赔偿。六、保密条款1.双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、培训对象信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用对方的保密信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至本协议约定的培训授课服务全部完成且双方的权利义务履行完毕之日止。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份