辅导班教师聘用合同书

辅导班教师聘用合同书合同编号：__________《辅导班教师聘用合同书》一、合同双方甲方（用人单位）：名称：[具体公司名称]地址：[具体公司地址]联系方式：[具体联系电话]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（劳动者）：姓名：[具体教师姓名]身份证号：[具体身份证号码]地址：[具体居住地址]联系方式：[具体联系电话]二、聘用岗位及工作内容1.乙方同意在甲方担任辅导班教师岗位，负责教授[具体学科]课程。2.工作内容包括但不限于制定教学计划、备课、授课、批改作业、辅导学生、参与学校组织的教研活动等。3.乙方应根据甲方的教学要求和学生的实际情况，精心组织教学活动，保证教学质量。三、聘用期限1.本合同期限为[具体年限]年，自[起始日期]起至[结束日期]止。2.试用期为[具体试用期时长]个月，自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。试用期包含在聘用期限内。3.聘用期满，双方如需继续合作，应提前[提前通知期限]个月协商续签事宜。四、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每周[具体工作天数]天，每天[具体工作时长]小时。具体工作时间根据甲方的教学安排确定。2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。3.甲方因教学需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班工资。五、劳动报酬及支付方式1.乙方的月劳动报酬为[具体金额]元。甲方应在每月[具体发放日期]前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。2.乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资、津贴等。具体工资构成及发放标准根据甲方的薪酬制度确定。3.乙方因个人原因未能按时完成教学任务或教学质量不达标，甲方有权扣减乙方的绩效工资。六、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费。乙方应积极配合甲方办理社会保险相关手续。2.乙方享有甲方提供的福利待遇，具体福利待遇根据甲方的规定执行。3.乙方在合同期内患病或非因工负伤，其医疗待遇和病假工资按照国家和地方的有关规定执行。七、工作条件和劳动保护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的工作场所、教学设备和教学用品，保证乙方的工作安全和健康。2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品和安全保障措施。3.乙方应遵守甲方的工作制度和操作规程，爱护甲方的教学设备和教学用品，如因乙方原因造成损失，乙方应承担赔偿责任。八、合同的变更、解除和终止1.经双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更合同应采用书面形式，并经双方签字盖章后生效。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律法规规定的其他情形。九、违约责任1.双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金[具体违约金金额]元。2.乙方违反保密协议或竞业限制约定的，应向甲方支付违约金[具体违约金金额]元，并赔偿甲方因此造成的损失。3.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或缴纳社会保险费的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬和经济补偿。十、争议解决双方在履行本合同过程中发生争议的，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十一、其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家和地方的有关规定执行，或者由双方协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________法定代表人