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文档简介
2025二级建筑师房建聘用合同本合同由以下双方于年月日在市区签订:甲方(聘用单位):名称:地址:法定代表人:联络方式:乙方(受聘人):姓名:性别:身份码:地址:联络方式:鉴于乙方具备二级注册建筑师资格,并且具备相应的工作经验,甲方因工程建设需要,决定聘用乙方为项目建筑师,双方在平等自愿、诚实信用的基础上,达成如下协议:第一条聘用期限1.1本合同为固定期限劳动合同,自年月日起至年月日止,共计年。1.2试用期为个月,自年月日起至年月日止。第二条工作地点与岗位2.1乙方的工作地点为:。2.2乙方的岗位为二级注册建筑师,主要负责甲方承接的房屋建筑工程的设计工作,包括但不限于方案设计、初步设计、施工图设计等。第三条工作职责与义务3.1乙方应认真履行岗位职责,完成甲方交办的各项工作任务,确保设计质量符合国家相关规范和标准。3.2乙方应配合甲方完成项目报批、施工配合等与设计相关的工作。3.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排,按时完成工作任务。3.4乙方应严格遵守职业道德,保守甲方的商业秘密,未经甲方书面同意,不得将甲方的任何技术资料、设计成果等泄露给第三方。第四条劳动报酬与福利4.1甲方每月以人民币形式支付乙方基本工资,标准为元/月。4.2甲方根据乙方的工作表现和业绩,发放奖金、绩效工资等其他报酬,具体标准和发放时间由甲方根据实际情况确定。4.3甲方为乙方缴纳五险一金,其中乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。4.4甲方为乙方提供以下福利:。第五条工作时间与休息休假5.1乙方的工作时间为标准工时制,每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。具体的上下班时间由甲方根据项目需要安排。5.2乙方因工作需要overtime加班的,甲方应按照国家相关规定支付加班费或安排补休。5.3乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、丧假等休息休假权利,具体休假天数按照国家规定和甲方规章制度执行。第六条劳动纪律6.1乙方应严格遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,如有违反,甲方有权按照相关规定进行处理,直至解除合同。6.2乙方应爱护甲方的财产,妥善使用和保管甲方提供的工具、设备等,如有损坏或遗失,乙方应承担相应赔偿责任。6.3乙方应遵守职业道德,不得从事与甲方利益冲突的活动,不得在甲方工作时间内从事与工作无关的活动。第七条合同的变更与解除7.1经双方协商一致,可以变更或解除本合同。7.2有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件;(2)乙方严重违反甲方的规章制度;(3)乙方严重失职,给甲方造成重大损失;(4)乙方与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响;(5)乙方被依法追究刑事责任。7.3有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)甲方未按照合同约定支付劳动报酬;(2)甲方未为乙方缴纳五险一金;(3)乙方因患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作。7.4合同解除或终止,双方应在日内办理工作交接手续,甲方应依法支付乙方应得的经济补偿金。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应依法赔偿损失。8.2乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制义务的,应向甲方支付违约金,违约金为元。第九条争议解决9.1本合同履行过程中如发生争议,双方应协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜,双方可以签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):法定代表人(签字):
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