培训项目招标要求3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME培训项目招标要求本合同目录一览1.招标项目概述1.1项目背景1.2项目目标1.3项目范围2.招标文件要求2.1招标文件组成2.2招标文件获取2.3招标文件提交3.投标人资格要求3.1企业资质3.2业绩要求3.3人员资质4.投标文件编制4.1投标文件内容4.2投标文件格式4.3投标文件提交5.投标报价5.1报价方式5.2报价组成5.3报价有效期6.评标标准与方法6.1评标标准6.2评标方法6.3评标委员会7.中标与合同签订7.1中标通知7.2合同签订7.3合同履行8.付款方式与进度8.1付款方式8.2付款进度8.3付款条件9.培训项目实施9.1实施计划9.2培训内容9.3培训质量10.培训效果评估10.1评估标准10.2评估方法10.3评估报告11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任11.3违约处理12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序12.3争议解决机构13.合同解除与终止13.1解除条件13.2解除程序13.3终止条件14.合同附件14.1附件一：招标文件14.2附件二：投标文件14.3附件三：合同文本第一部分：合同如下：第一条招标项目概述1.1项目背景项目名称：[项目名称]项目发起单位：[发起单位名称]项目背景：[项目背景描述，包括项目背景、目的和意义]1.2项目目标项目目标：[具体描述项目预期达到的目标和效果]1.3项目范围项目范围：[详细列出项目所涵盖的内容和边界]第二条招标文件要求2.1招标文件组成招标公告招标文件投标须知投标文件格式要求评标标准与方法合同条款2.2招标文件获取网络邮寄现场领取2.3招标文件提交投标函投标报价投标文件相关资质证明文件第三条投标人资格要求3.1企业资质企业法人资格相关行业资质证书一定的培训项目经验3.2业绩要求近三年内完成的同类培训项目业绩业绩证明材料3.3人员资质相关专业资格证书丰富的项目管理经验第四条投标文件编制4.1投标文件内容投标函投标报价项目实施方案项目团队介绍相关资质证明文件4.2投标文件格式封面、目录内容附件4.3投标文件提交投标文件密封提交地点提交时间第五条投标报价5.1报价方式培训费用人员费用其他相关费用5.2报价组成培训课程费用培训材料费用场地租赁费用培训师资费用5.3报价有效期投标报价有效期自投标截止之日起，有效期为[报价有效期]。第六条评标标准与方法6.1评标标准投标报价项目实施方案项目团队实力业绩和信誉6.2评标方法评标方法采用综合评分法，根据评标标准对投标文件进行评分，最终得分最高的投标文件为中标文件。6.3评标委员会评标委员会由[评标委员会组成人员]组成，负责评标工作的组织、实施和监督。第七条中标与合同签订7.1中标通知招标人将在评标结束后，向中标人发出中标通知，中标人应在接到中标通知后[中标通知回复期限]内予以确认。7.2合同签订项目实施方案培训内容付款方式违约责任争议解决7.3合同履行合同签订后，双方应按照合同约定履行各自的权利和义务，确保项目顺利进行。第八条付款方式与进度8.1付款方式预付款：合同签订后[预付款比例]%，在项目启动前支付。进度款：根据项目进度分期支付，具体进度节点及支付比例由双方协商确定。结算款：项目完成后，验收合格后[结算款比例]%，在[结算款支付期限]内支付。8.2付款进度付款进度如下：项目启动前支付预付款。每完成[进度节点]，支付相应比例的进度款。项目验收合格后支付结算款。8.3付款条件项目进度符合合同要求。项目质量符合合同约定。相关手续齐全，包括但不限于发票、验收报告等。第九条培训项目实施9.1实施计划培训时间安排培训地点安排培训师资安排培训课程安排项目进度跟踪与报告9.2培训内容行业最新知识实践操作技能团队协作能力沟通技巧9.3培训质量培训质量要求：培训内容与实际需求相符。培训师资具备相关资质和经验。培训过程规范，确保学员充分吸收知识。第十条培训效果评估10.1评估标准学员满意度调查培训效果测试学员反馈意见10.2评估方法定量评估：通过考试、测试等方式评估学员掌握程度。定性评估：通过问卷调查、访谈等方式收集学员反馈。10.3评估报告评估方法与结果学员反馈意见改进建议第十一条违约责任11.1违约情形未按时完成培训项目。培训质量不符合合同约定。未按时支付款项。11.2违约责任按照合同约定支付违约金。恢复或赔偿因违约行为造成的损失。11.3违约处理违约处理程序如下：违约方接到违约通知后[违约处理期限]内进行整改。未在规定期限内整改或整改不达标的，由对方提出索赔。第十二条争议解决12.1争议解决方式协商解决仲裁诉讼12.2争议解决程序争议解决程序如下：双方协商解决协商不成，提交[仲裁机构名称]仲裁仲裁不成，向[法院名称]提起诉讼12.3争议解决机构争议解决机构为[仲裁机构名称]或[法院名称]。第十三条合同解除与终止13.1解除条件双方协商一致一方违约，另一方提出解除不可抗力因素导致合同无法履行13.2解除程序合同解除程序如下：提出解除合同的一方以书面形式通知对方双方协商解除合同的具体事宜签订解除合同协议13.3终止条件合同履行完毕合同解除双方协商一致终止合同第十四条合同附件14.1附件一：招标文件14.2附件二：投标文件14.3附件三：合同文本652578第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，根据甲乙双方约定或法律法规规定，介入合同关系，提供中介、咨询、监理、审计等服务的独立法人或其他组织。第二条第三方介入的类型2.1中介服务：第三方作为中介方，协助甲乙双方达成交易，提供信息匹配、谈判协调等服务。2.2咨询服务：第三方提供专业意见，协助甲乙双方解决合同履行中的问题。2.3监理服务：第三方对项目实施过程进行监督，确保项目质量、进度和成本符合合同要求。2.4审计服务：第三方对项目财务状况进行审计，确保财务数据的真实性和合法性。第三条第三方介入的流程3.1第三方介入需经甲乙双方同意，并签订三方协议。3.2第三方协议应明确第三方的服务内容、收费标准、责任范围等。3.3第三方介入后，应向甲乙双方提供相关服务，并及时汇报服务进展。第四条第三方的责任与权利4.1责任：第三方应按照合同约定提供专业、高质量的服务。第三方对因其服务造成甲乙双方的损失，应承担相应的赔偿责任。第三方应保守甲乙双方的商业秘密。4.2权利：第三方有权要求甲乙双方按照合同约定支付服务费用。第三方有权根据合同约定，对甲乙双方的行为进行监督和评价。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额根据合同约定或法律法规规定确定。5.2若第三方责任限额低于实际损失，甲乙双方可要求第三方全额赔偿。5.3第三方责任限额不影响甲乙双方根据合同约定追究对方违约责任。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的划分：第三方应按照合同约定，向甲方提供中介、咨询、监理、审计等服务。甲方有权要求第三方提供相关服务，并对第三方服务质量进行监督。6.2第三方与乙方的划分：第三方应按照合同约定，向乙方提供中介、咨询、监理、审计等服务。乙方有权要求第三方提供相关服务，并对第三方服务质量进行监督。6.3第三方与甲乙双方的共同责任：甲乙双方应共同确保第三方能顺利履行合同义务。甲乙双方应共同承担第三方因履行合同义务而产生的风险。第七条第三方介入时的额外条款7.1第三方介入后，甲乙双方应根据实际情况，对合同条款进行必要调整，以适应第三方介入后的新情况。7.2第三方介入后，甲乙双方应共同制定新的合作机制，确保第三方服务与项目实施相协调。7.3第三方介入后，甲乙双方应加强对第三方的监督和管理，确保第三方服务质量。第八条第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后，若发生争议，甲乙双方应通过协商解决。8.2协商不成的，可提交第三方协议中约定的争议解决机构或法院解决。8.3第三方介入后的争议解决，不影响甲乙双方根据合同约定追究对方违约责任。第九条本合同修正的生效9.1本合同修正自甲乙双方和第三方签字盖章之日起生效。9.2本合同修正作为合同附件，与原合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.招标文件详细列出招标项目的背景、目标、范围、评标标准、合同条款等内容。2.投标文件包含投标函、投标报价、项目实施方案、项目团队介绍、相关资质证明文件等。3.合同文本包含合同签订日期、双方名称、合同标的、付款方式、违约责任、争议解决等内容。4.实施计划详细列出培训时间安排、培训地点安排、培训师资安排、培训课程安排、项目进度跟踪与报告等。5.培训内容包含行业最新知识、实践操作技能、团队协作能力、沟通技巧等培训内容。6.评估报告7.第三方协议包含第三方介入的类型、服务内容、收费标准、责任范围、合作机制等内容。8.违约通知书包含违约行为描述、违约责任认定、整改要求、整改期限等内容。9.争议解决协议包含争议解决方式、争议解决程序、争议解决机构等内容。10.知识产权证明文件包含培训课程、教材、课件等知识产权的证明文件。11.付款凭证包含预付款、进度款、结算款等付款凭证。12.审计报告包含项目财务状况的审计结果、审计意见等内容。13.监理报告包含项目实施过程中的质量、进度、成本等情况的监理报告。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按时完成培训项目。培训质量不符合合同约定。未按时支付款项。未按合同约定提供相关服务。提供虚假信息或隐瞒重要事实。侵犯他人知识产权。2.责任认定标准：违约方应根据违约行为对另一方造成的损失进行赔偿。违约金的标准根据合同约定或法律法规规定确定。若违约行为造成严重后果，违约方应承担相应的法律责任。3.违约责任示例说明：若甲方未按时支付进度款，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因违约行为造成的损失。若第三方在提供中介服务过程中，未尽到合理注意义务，导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。若乙方在培训过程中，提供虚假培训内容，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。培训项目招标要求1本合同目录一览1.项目概述1.1项目背景1.2项目目标1.3项目内容2.招标条件2.1招标范围2.2招标文件获取2.3招标文件答疑3.投标人资格要求3.1投标人资质3.2投标人业绩3.3投标人信誉4.投标文件要求4.1投标文件内容4.2投标文件格式4.3投标文件提交方式5.投标保证金5.1保证金金额5.2保证金缴纳方式5.3保证金退还6.评标办法6.1评标委员会组成6.2评标标准6.3评标程序7.中标通知书7.1中标通知书发放7.2中标通知书内容7.3中标通知书领取8.合同签订8.1合同签订时间8.2合同签订地点8.3合同签订主体9.项目实施9.1项目实施计划9.2项目实施进度9.3项目实施质量10.付款方式10.1付款比例10.2付款时间10.3付款方式11.项目验收11.1验收标准11.2验收程序11.3验收结果12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同解除13.1合同解除条件13.2合同解除程序13.3合同解除后果14.其他14.1合同生效14.2合同变更14.3合同终止14.4违约责任14.5通知与送达14.6合同附件14.7合同签署第一部分：合同如下：1.项目概述1.1项目背景本合同项目由甲方（招标方）发起，旨在提升乙方（培训方）在特定领域的专业能力和团队素质。1.2项目目标（1）提升乙方团队在项目领域的专业技能；（2）增强乙方团队的项目管理能力；（3）促进乙方团队之间的沟通与协作。1.3项目内容（1）甲方提供项目相关的背景资料和需求分析；（2）乙方根据甲方需求，制定详细的培训计划；（3）乙方负责实施培训计划，包括但不限于课程设计、师资安排、教学实施等；（4）甲方对培训效果进行评估。2.招标条件2.1招标范围本招标项目范围为乙方提供针对甲方需求的专业培训服务。2.2招标文件获取（1）登录甲方官方网站；（2）联系甲方指定联系人获取。2.3招标文件答疑（1）发送邮件至甲方指定邮箱；（2）拨打甲方指定电话咨询。3.投标人资格要求3.1投标人资质（1）具有独立法人资格；（2）具备相关领域的培训经验；3.2投标人业绩投标方须提供近三年内至少两个类似项目的成功案例。3.3投标人信誉投标方须提供无不良记录的证明材料。4.投标文件要求4.1投标文件内容（1）投标函；（2）公司简介；（3）项目实施方案；（4）培训师资介绍；（5）项目预算；（6）合同履行计划。4.2投标文件格式投标文件应按照甲方提供的格式要求进行编制。4.3投标文件提交方式（1）邮寄至甲方指定地址；（2）电子邮件发送至甲方指定邮箱。5.投标保证金5.1保证金金额投标保证金为人民币壹万元整。5.2保证金缴纳方式投标保证金可通过银行转账或现金方式缴纳。5.3保证金退还如投标方未中标，保证金将在评标结束后七个工作日内无息退还。6.评标办法6.1评标委员会组成评标委员会由甲方代表、行业专家和第三方机构代表组成。6.2评标标准（1）投标文件质量；（2）项目实施方案；（3）师资力量；（4）项目预算；（5）合同履行能力。6.3评标程序评标程序如下：（1）评标委员会对投标文件进行初步审查；（2）评标委员会对符合要求的投标文件进行综合评分；（3）评标委员会根据评分结果确定中标方。8.合同签订8.1合同签订时间中标方在收到中标通知书后五个工作日内，与甲方签订本合同。8.2合同签订地点合同签订地点为甲方指定的办公地点。8.3合同签订主体本合同由甲方授权代表与中标方授权代表签署。9.项目实施9.1项目实施计划乙方应根据甲方需求和评标结果，制定详细的项目实施计划，包括培训时间、地点、课程安排、师资配备等。9.2项目实施进度乙方应按照项目实施计划，确保培训进度符合约定，并及时向甲方汇报。9.3项目实施质量乙方应保证培训质量，确保参训人员能够达到培训目标。10.付款方式10.1付款比例合同总额的付款比例为：合同签订后支付30%，培训完成并经甲方验收合格后支付50%，项目结束后支付20%。10.2付款时间付款时间如下：（1）合同签订后五个工作日内支付首期款；（2）培训完成后十个工作日内支付第二期款；（3）项目结束后十个工作日内支付尾款。10.3付款方式付款方式为银行转账，具体账户信息详见合同附件。11.项目验收11.1验收标准项目验收标准如下：（1）培训内容符合甲方需求；（2）培训质量达到合同约定标准；11.2验收程序项目验收程序如下：（1）乙方提交项目验收报告；（2）甲方组织验收，包括对培训资料、培训效果和参训人员满意度进行评估；（3）验收合格后，甲方签署验收合格证明。11.3验收结果验收结果分为合格和不合格两种。如验收不合格，乙方应根据甲方要求进行整改，直至验收合格。12.争议解决12.1争议解决方式合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构争议解决机构为合同签订地的人民法院。12.3争议解决程序争议解决程序按照相关法律法规和程序进行。13.合同解除13.1合同解除条件（1）一方违约，另一方给予书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正；（2）发生不可抗力事件，导致合同无法履行；（3）双方协商一致。13.2合同解除程序合同解除程序如下：（1）一方提出解除合同书面通知；（2）另一方在收到通知后五个工作日内给予书面回复；（3）双方签订合同解除协议。13.3合同解除后果合同解除后，双方应按照合同约定结算已发生的费用，并处理相关事宜。14.其他14.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同变更本合同任何条款的变更，必须经双方书面同意，并签订补充协议。14.3合同终止本合同在下列情况下终止：（1）合同约定的期限届满；（2）合同解除；（3）合同双方协商一致。14.4违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。14.5通知与送达（1）邮寄至对方指定地址；（2）电子邮件发送至对方指定邮箱；（3）直接送达至对方办公地点。14.6合同附件（1）招标文件；（2）投标文件；（3）项目实施计划；（4）付款方式说明；（5）其他双方认为必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方之外的，参与合同履行过程中的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、技术服务方、监理方、评估机构等。15.2第三方介入范围（1）项目策划与咨询；（2）项目实施过程中的技术支持；（3）项目质量监控与评估；（4）项目合同管理；（5）其他经甲乙双方同意的事项。15.3第三方选择与授权15.3.1甲方有权选择合适的第三方参与本合同，并授权其代表甲方行使相应权利，履行相应义务。15.3.2乙方应尊重甲方的选择，并积极配合第三方的工作。15.4第三方责权利15.4.1第三方应按照甲乙双方的要求，履行其职责，享有相应的权利，并承担相应的义务。15.4.2第三方的权利包括但不限于：（1）获得必要的项目信息和资料；（2）根据项目需要，提出合理化建议；（3）要求甲方和乙方履行合同义务。15.4.3第三方的义务包括但不限于：（1）遵守国家法律法规和合同约定；（2）保守商业秘密；（3）确保其提供的服务符合合同要求。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲方的关系：第三方作为甲方授权的参与方，其行为后果由甲方承担，但第三方应独立承担因其自身过错造成的责任。15.5.2第三方与乙方的关系：第三方与乙方之间不存在直接的合同关系，乙方应按照合同约定与甲方进行沟通和协调。15.5.3第三方与参训人员的关系：第三方在履行其职责时，应尊重参训人员的合法权益，不得侵犯其个人隐私和知识产权。16.第三方责任限额16.1第三方责任范围第三方的责任限于其直接参与的服务范围，不包括因其自身过错导致的甲方或乙方的损失。16.2责任限额16.2.1第三方因自身原因导致的损失，其赔偿总额不超过其参与本项目服务的合同金额的20%。16.2.2第三方因自身原因导致的损失，如涉及重大违约或侵权行为，其赔偿总额不得超过人民币壹拾万元整。16.3责任承担16.3.1第三方在履行合同过程中，如因自身原因造成甲方或乙方的损失，应立即采取补救措施，并承担相应的赔偿责任。16.3.2如第三方无法承担赔偿责任，甲方和乙方有权要求乙方按照合同约定，从乙方的付款中扣除相应赔偿金额。16.4责任免除16.4.1因不可抗力导致第三方无法履行合同义务的，第三方不承担赔偿责任。16.4.2因甲方或乙方原因导致第三方无法履行合同义务的，甲方或乙方应承担相应的责任。17.第三方变更与替换17.1第三方变更如甲方需要更换第三方，应提前三十日通知乙方，并取得乙方书面同意。17.2第三方替换如第三方因故无法继续履行合同，甲方有权选择新的第三方替换，并提前三十日通知乙方，同时取得乙方书面同意。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.招标文件详细要求：包含招标公告、招标文件、投标须知、评标标准等内容。说明：招标文件是乙方参与投标的基础文件，应详细阅读并严格按照要求准备投标文件。2.投标文件详细要求：包含投标函、公司简介、项目实施方案、培训师资介绍、项目预算、合同履行计划等内容。说明：投标文件是乙方参与投标的核心材料，应真实、完整地反映乙方的能力和计划。3.项目实施计划详细要求：包含培训时间、地点、课程安排、师资配备、进度安排等内容。说明：项目实施计划是乙方实施培训的指导文件，应详细、具体地规划培训过程。4.培训师资介绍详细要求：包含师资简历、教学经验、相关证书等内容。说明：培训师资介绍是评估乙方师资力量的重要依据，应确保师资的资质和经验符合要求。5.项目预算详细要求：包含培训费用、师资费用、场地费用、资料费用等内容。说明：项目预算是控制项目成本的重要依据，应合理、准确地估算各项费用。6.付款方式说明详细要求：包含付款比例、付款时间、付款方式等内容。说明：付款方式说明是明确双方付款责任和程序的重要文件。7.合同详细要求：包含合同条款、合同附件、合同签署等。说明：合同是甲乙双方权利义务关系的法律依据，应认真阅读并按照要求签署。8.项目验收报告详细要求：包含培训内容、培训质量、参训人员满意度、验收结论等内容。说明：项目验收报告是评估培训效果的重要文件，应真实、客观地反映培训情况。9.争议解决协议详细要求：包含争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等内容。说明：争议解决协议是解决合同履行过程中争议的重要文件，应明确争议解决的具体方式。10.合同解除协议详细要求：包含合同解除条件、合同解除程序、合同解除后果等内容。说明：合同解除协议是合同解除的法律依据，应详细规定解除的条件和程序。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为（1）乙方未按时提交投标文件；（2）乙方提供的培训师资不符合要求；（3）乙方未按项目实施计划进行培训；（4）乙方未按合同约定支付费用；（5）甲方未按合同约定支付费用；（6）第三方未能履行其职责；（7）合同履行过程中发生其他违约行为。2.责任认定标准（1）乙方违约，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；（2）甲方违约，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；（3）第三方违约，甲方和乙方均有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。3.违约责任示例（1）乙方未按时提交投标文件，导致甲方无法按时进行招标，乙方应向甲方支付人民币壹万元违约金；（2）乙方提供的培训师资不符合要求，导致培训效果不佳，乙方应向甲方赔偿人民币贰万元；（3）甲方未按合同约定支付费用，乙方有权要求甲方支付人民币叁万元违约金。培训项目招标要求2本合同目录一览第一条项目概述1.1项目背景1.2项目目标1.3项目范围1.4项目时间1.5项目预算第二条招标条件2.1招标单位2.2招标方式2.3招标范围2.4投标资格要求2.5投标文件要求2.6投标截止时间第三条项目需求3.1培训内容3.2培训对象3.3培训形式3.4培训师资3.5培训场地3.6培训资料3.7培训效果评估第四条投标流程4.1投标报名4.2投标文件递交4.3投标文件审核4.4投标答疑4.5开标时间及地点4.6开标程序4.7评标委员会组成4.8评标方法4.9评标结果公示第五条合同签订5.1合同签订时间5.2合同签订地点5.3合同内容5.4合同签订流程5.5合同生效条件第六条项目实施6.1项目启动6.2培训计划制定6.3培训实施6.4培训效果跟踪6.6项目验收第七条付款方式7.1付款比例7.2付款时间7.3付款方式7.4付款凭证7.5付款争议解决第八条违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约赔偿8.4违约争议解决第九条保密条款9.1保密信息9.2保密义务9.3保密期限9.4保密违约责任第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决地点10.4争议解决机构第十一条合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后的处理第十二条合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的处理第十三条合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效时间13.3合同生效地点第十四条合同附件14.1附件一：投标文件14.2附件二：培训计划14.3附件三：合同14.4附件四：付款凭证14.5附件五：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条项目概述1.1项目背景本培训项目旨在提升员工的专业技能和综合素质，以适应公司发展需求，提高工作效率和竞争力。1.2项目目标（1）提升员工专业技能，提高工作效率。（2）增强团队协作能力，促进团队凝聚力。（3）培养员工创新思维，激发工作积极性。1.3项目范围本项目涵盖公司全体员工，包括但不限于：行政管理、市场营销、技术支持、财务等部门的在职员工。1.4项目时间项目实施时间为2023年3月至2023年12月，具体培训时间根据实际情况进行调整。1.5项目预算项目预算总额为人民币万元，包括培训费用、场地费用、资料费用等。第二条招标条件2.1招标单位公司2.2招标方式公开招标2.3招标范围本次招标范围为培训项目整体策划、实施及评估。2.4投标资格要求（1）具备独立法人资格，注册资金不少于人民币万元；2.5投标文件要求（1）投标单位营业执照副本复印件；（2）相关培训项目案例；（3）报价单及服务承诺；（4）法定代表人身份证明或授权委托书。2.6投标截止时间2023年2月28日下午17:00。第三条项目需求3.1培训内容（1）专业技能培训：包括但不限于办公软件、项目管理、沟通技巧等；（2）综合素质培训：包括团队协作、领导力、创新能力等；（3）行业动态及趋势分析。3.2培训对象公司全体在职员工。3.3培训形式线上线下相结合，包括但不限于讲座、研讨会、实操演练等。3.4培训师资3.5培训场地选择交通便利、环境舒适的场地，满足培训需求。3.6培训资料提供高质量的培训资料，包括电子版和纸质版。3.7培训效果评估通过问卷调查、访谈等方式，对培训效果进行评估，并持续改进。第四条投标流程4.1投标报名有意向的投标单位可在规定时间内报名。4.2投标文件递交投标单位应在规定时间内递交投标文件。4.3投标文件审核招标单位对投标文件进行审核，确认投标资格。4.4投标答疑招标单位在必要时组织投标答疑会。4.5开标时间及地点2023年3月1日上午9:00，公司会议室。4.6开标程序（1）宣布开标时间及地点；（2）公布投标单位名单；（3）公布评标标准；（4）开标、唱标；（5）宣布评标结果。第五条合同签订5.1合同签订时间评标结束后5个工作日内，招标单位与中标单位签订合同。5.2合同签订地点公司会议室。5.3合同内容合同内容包括但不限于：项目范围、培训内容、培训时间、培训费用、付款方式、违约责任等。5.4合同签订流程（1）招标单位通知中标单位签订合同；（2）双方协商合同条款；（3）签订合同；（4）合同生效。5.5合同生效条件合同签订后，双方履行合同义务，合同即生效。第六条项目实施6.1项目启动招标单位在中标单位签订合同后，启动项目实施。6.2培训计划制定招标单位与中标单位共同制定培训计划。6.3培训实施中标单位按照培训计划，组织实施培训。6.4培训效果跟踪招标单位对培训效果进行跟踪，确保培训质量。6.6项目验收招标单位对项目进行验收，确认项目完成情况。第七条付款方式7.1付款比例（1）合同签订后，中标单位提交付款申请，招标单位支付合同总额的30%；（2）培训实施过程中，根据培训进度，招标单位支付剩余款项的60%；（3）项目验收合格后，招标单位支付剩余款项的10%。7.2付款时间（1）合同签订后5个工作日内；（2）培训实施过程中，每月支付一次；（3）项目验收合格后5个工作日内。7.3付款方式银行转账。7.4付款凭证中标单位提供发票、收据等相关凭证。7.5付款争议解决如发生付款争议，双方协商解决；协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。第八条违约责任8.1违约情形（1）中标单位未能按合同约定时间完成培训计划；（2）中标单位提供的培训内容与合同约定不符；（3）中标单位未能按照合同约定的质量标准完成培训；（4）招标单位未按合同约定支付款项；（5）任何一方违反合同约定的保密条款。8.2违约责任（1）对于未能按合同约定时间完成培训计划的中标单位，每延误一天，应向招标单位支付合同总额的1%作为违约金；（2）对于提供培训内容与合同约定不符的中标单位，应无条件重新提供符合要求的培训，并承担由此产生的额外费用；（3）对于未能按照合同约定的质量标准完成培训的中标单位，应赔偿招标单位因此遭受的直接经济损失；（4）对于招标单位未按合同约定支付款项，应向中标单位支付逾期付款利息，并承担相应的违约责任；（5）对于违反保密条款的任何一方，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。8.3违约赔偿违约方应承担因其违约行为给对方造成的全部损失，包括但不限于直接经济损失和合理的律师费、诉讼费等。8.4违约争议解决违约争议解决方式同第十条争议解决。第九条保密条款9.1保密信息（1）本合同内容；（2）招标单位的商业秘密；（3）中标单位的商业秘密；（4）双方在履行合同过程中知悉的任何技术、商业信息。9.2保密义务（1）双方对本合同内容以及保密信息负有保密义务；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息；（3）保密义务在本合同终止后仍继续有效。9.3保密期限保密期限自本合同生效之日起至本合同终止后3年。9.4保密违约责任违反保密义务的一方，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第十条争议解决10.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决争议；（2）协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序（1）一方提出争议，另一方应在收到争议通知后15日内予以答复；（2）争议解决过程中，双方应保持沟通，积极寻求解决方案。10.3争议解决地点合同签订地。10.4争议解决机构无。第十一条合同解除11.1合同解除条件（1）一方违约，经另一方催告后仍未履行；（2）发生不可抗力事件，导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。11.2合同解除程序（1）提出解除合同的一方应提前30日书面通知对方；（2）合同解除后，双方应立即终止合同约定的权利义务；（3）双方应按照合同约定处理合同解除后的善后事宜。11.3合同解除后的处理（1）合同解除后，双方应按照合同约定结算已发生的费用；（2）合同解除后，双方应退还对方的保证金或预付款；（3）合同解除后，双方应按照合同约定处理剩余的培训计划。第十二条合同终止12.1合同终止条件（1）合同约定的培训计划全部完成；（2）合同约定的期限届满；（3）双方协商一致终止合同。12.2合同终止程序（1）双方应提前30日书面通知对方；（2）合同终止后，双方应立即终止合同约定的权利义务；（3）双方应按照合同约定处理合同终止后的善后事宜。12.3合同终止后的处理（1）合同终止后，双方应按照合同约定结算已发生的费用；（2）合同终止后，双方应退还对方的保证金或预付款；（3）合同终止后，双方应按照合同约定处理剩余的培训计划。第十三条合同生效13.1合同生效条件（1）双方签字盖章；（2）合同签订后，双方按照合同约定履行义务。13.2合同生效时间合同签订之日起生效。13.3合同生效地点合同签订地。第十四条合同附件14.1附件一：投标文件14.2附件二：培训计划14.3附件三：合同14.4附件四：付款凭证14.5附件五：其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方一致同意，介入合同关系，为甲乙双方提供专业服务、中介服务或其他辅助服务的自然人、法人或其他组织。（1）培训机构；（2）咨询公司；（3）中介机构；（4）法律顾问；（5）审计机构；（6）其他经甲乙双方同意的第三方。第二条第三方介入的约定2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并在合同中明确第三方的服务内容、服务期限、费用支付方式等。2.2第三方介入合同后，应遵守本合同的约定，并承担相应的法律责任。第三条第三方的责任限额（1）第三方在提供专业服务、中介服务或其他辅助服务过程中，因自身原因造成的损失，由第三方承担；（2）第三方在提供服务过程中，因违反法律法规、违反合同约定或存在重大过失，导致甲乙双方遭受的损失，由第三方承担；（3）第三方在提供服务过程中，因不可抗力造成的损失，由甲乙双方根据实际情况分担。3.2第三方的责任限额应合理确定，确保在第三方违约时，甲乙双方能够得到充分保障。第四条第三方的权利4.1第三方有权按照合同约定，向甲乙双方提供专业、中立的服务。4.2第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。4.3第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以便其完成服务。第五条第三方的义务5.1第三方应按照合同约定，履行其职责，确保服务质量。5.2第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。5.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私。5.4第三方应配合甲乙双方解决合同履行过程中出现的争议。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲方的划分：（1）第三方与甲方之间发生争议，由第三方自行解决；（2）第三方在履行合同过程中，因自