2025年北京市石景山事业单位招聘考试笔试试题（附答案）

2025年北京市石景山事业单位招聘考试笔试试题一、单项选择题1.北京石景山区是北京市六个主城区之一，其因（）而得名。A.石景山B.景山上的石头C.石头景观D.古代石景建筑答案：A2.科学发展观的核心是（）。A.全面协调可持续B.以人为本C.统筹兼顾D.发展答案：B3.下列关于事业单位岗位设置的说法，错误的是（）。A.国家对事业单位岗位设置实行宏观调控，分类指导，分级管理B.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别C.管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位D.专业技术岗位包括高级岗位、中级岗位和初级岗位，高级岗位分为5个等级4.下列属于石景山区著名旅游景点的是（）。A.北海公园B.颐和园C.八大处公园D.天坛公园答案：C5.制度的最大优势是（）。A.人民当家作主B.中国共产党领导C.依法治国D.改革开放答案：B6.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前（）书面通知，可以解除聘用合同。A.15日B.30日C.60日D.90日答案：B7.石景山区在（）时期就有人类活动。A.旧石器时代B.新石器时代C.商周D.秦汉答案：B8.下列属于事业单位公开招聘工作人员程序的是（）。①制定公开招聘方案；②公布招聘岗位、资格条件等招聘信息；③审查应聘人员资格条件；④考试、考察；⑤体检；⑥公示拟聘人员名单；⑦订立聘用合同，办理聘用手续。A.①②③④⑤⑥⑦B.②①③④⑤⑥⑦C.①③②④⑤⑥⑦D.②③①④⑤⑥⑦答案：A9.以下不属于社会主义核心价值观社会层面价值取向的是（）。A.自由B.平等C.公正D.爱国答案：D10.石景山区的首钢园是（）的重要组成部分。A.2008年北京奥运会B.2022年北京冬奥会C.广州亚运会D.南京青奥会答案：B11.事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位；在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为（）等次。A.优秀B.合格C.基本合格D.不合格答案：A12.马克思主义哲学的直接理论来源是（）。A.古希腊罗马哲学B.德国古典哲学C.17世纪英国哲学D.18世纪法国唯物主义答案：B13.石景山区的长安街西延线将石景山区与（）紧密相连。A.东城区B.西城区C.海淀区D.门头沟区答案：D14.事业单位改革的目标是（）。A.转变政府职能，建立新型的公共事业管理体制B.实现社会事业社会办，资源配置和服务的社会化C.完善社会主义法制，实现事业单位运行的民主化D.实现政府对事业单位的宏观调控，精简人员答案：A15.下列关于公文的说法，正确的是（）。A.公文的密级分为绝密、机密、保密三个等级B.公文的紧急程度分为特急、加急、平急三个等级C.公文的成文日期以负责人签发的日期为准D.公文的发文字号由发文机关代字、年份、序号三部分组成答案：C16.石景山区正在着力打造的“六大功能区”不包括（）。A.中关村石景山园B.北京保险产业园C.环球度假区D.新首钢高端产业综合服务区答案：C17.下列不属于事业单位人事争议调解的自愿原则的是（）。A.当事人自愿接受教育B.当事人自愿申请调解C.当事人自愿达成协议D.当事人自愿履行协议答案：A18.社会主义道德建设的原则是（）。A.为人民服务B.集体主义C.诚实守信D.爱国主义答案：B19.石景山区的（）是北京西部最大的佛教寺庙群。A.灵光寺B.法海寺C.承恩寺D.八大处答案：D20.事业单位工作人员的考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核（）。A.德B.能C.勤D.绩答案：D二、多项选择题1.石景山区的文化特色包括（）。A.佛教文化B.工业文化C.红色文化D.冰雪文化答案：ABCD2.事业单位工作人员有下列情形之一的，给予处分（）。A.损害国家声誉和利益的B.失职渎职的C.利用工作之便谋取不正当利益的D.挥霍、浪费国家资财的答案：ABCD3.进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。这一变化（）。A.没有改变我们对我国社会主义所处历史阶段的判断B.意味着我国已经跨越了社会主义初级阶段C.是关系全局的历史性变化D.对党和国家工作提出了许多新要求答案：ACD4.石景山区的旅游资源丰富，以下属于自然景观的有（）。A.永定河B.石景山C.八大处的山林D.法海寺壁画答案：ABC5.事业单位岗位设置应遵循的原则有（）。A.科学合理B.精简效能C.按需设岗D.竞聘上岗答案：AB6.下列属于社会主义核心价值观个人层面价值准则的是（）。A.爱国B.敬业C.诚信D.友善答案：ABCD7.石景山区在推动高质量发展过程中，注重（）。A.产业升级B.科技创新C.城市更新D.生态环境保护答案：ABCD8.事业单位公开招聘工作人员应遵循的原则有（）。A.公开B.平等C.竞争D.择优答案：ABCD9.马克思主义的鲜明特征包括（）。A.科学性B.革命性C.实践性D.人民性答案：ABCD10.石景山区的工业遗产有（）。A.首钢炼铁厂遗址B.模式口古道C.燕京八绝博物馆D.群明湖答案：ACD三、判断题1.石景山区是北京中心城区中面积最小的一个区。（）答案：错误2.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。（）答案：正确3.科学发展观的基本要求是全面协调可持续。（）答案：正确4.石景山区的八大处公园是国家5A级旅游景区。（）答案：错误5.事业单位岗位设置中，工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位。（）答案：正确6.社会主义核心价值观是当代中国精神的集中体现，凝结着全体人民共同的价值追求。（）答案：正确7.石景山区在2022年北京冬奥会期间承担了多个赛事项目。（）答案：正确8.事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。（）答案：正确9.马克思主义哲学是“科学之科学”。（）答案：错误10.石景山区的长安街西延线的开通提升了区域的交通便利性和发展活力。（）答案：正确四、简答题1.简述石景山区在推动区域发展中如何发挥自身文化特色的作用。石景山区具有丰富多样的文化特色，如佛教文化、工业文化、红色文化和冰雪文化等。在推动区域发展中，可从以下方面发挥文化特色作用：-旅游开发：利用八大处等佛教寺庙群发展信仰文化旅游，吸引信众和游客；依托首钢园等工业遗产打造工业文化旅游景点，开展工业研学等活动；挖掘红色文化资源，建设红色旅游线路和教育基地。-产业融合：将文化特色与科技、创意产业融合，开发与佛教文化、工业文化相关的文创产品；借助冰雪文化发展冰雪运动产业，举办冰雪赛事和活动，带动周边餐饮、住宿等产业发展。-城市品牌塑造：以文化特色为核心，打造石景山区独特的城市品牌形象，提升区域知名度和美誉度，吸引投资和人才。-文化传承与教育：通过文化活动和教育项目，传承和弘扬区域文化，增强居民的文化认同感和归属感，促进社会和谐发展。2.简述事业单位工作人员考核的意义和作用。-意义：-考核是事业单位人事管理的重要环节，有助于全面了解工作人员的德、能、勤、绩等方面的表现，为人员的任用、晋升、奖惩等提供客观依据。-能够激励工作人员提高自身素质和工作绩效，促进事业单位整体工作水平的提升。-保证事业单位的工作目标得以实现，提高公共服务的质量和效率。-作用：-选拔任用：考核结果是选拔优秀人才、晋升岗位的重要参考，能确保选拔出德才兼备、业绩突出的人员。-激励约束：对表现优秀的工作人员给予奖励和表彰，对表现不佳的进行督促和批评，形成良好的激励约束机制。-培训发展：根据考核结果，发现工作人员的不足之处，有针对性地开展培训，促进其职业发展。-薪酬调整：与薪酬挂钩，体现多劳多得、优绩优酬的原则，调动工作人员的积极性。3.简述进入新时代的重大意义。-从中华民族复兴的历史进程看，意味着近代以来久经磨难的中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，迎来了实现中华民族伟大复兴的光明前景。-从科学社会主义发展进程看，意味着科学社会主义在二十一世纪的中国焕发出强大生机活力，在世界上高高举起了中国特色社会主义伟大旗帜。-从人类文明进程看，意味着道路、理论、制度、文化不断发展，拓展了发展中国家走向现代化的途径，给世界上那些既希望加快发展又希望保持自身独立性的国家和民族提供了全新选择，为解决人类问题贡献了中国智慧和中国方案。4.简述石景山区发展冰雪产业的优势和机遇。-优势：-场馆设施：2022年北京冬奥会的举办，使石景山区拥有了先进的冰雪运动场馆，如首钢滑雪大跳台等，为冰雪产业发展提供了硬件基础。-文化氛围：冬奥会带来的冰雪文化热潮在石景山区持续升温，居民对冰雪运动的认知和参与热情不断提高，营造了良好的冰雪文化氛围。-产业基础：石景山区在体育、科技等领域有一定的产业基础，能够为冰雪产业与其他产业的融合发展提供支撑。-机遇：-政策支持：国家和地方政府出台了一系列支持冰雪产业发展的政策，为石景山区冰雪产业的发展提供了政策保障和发展机遇。-市场需求：随着人们生活水平的提高和健康意识的增强，对冰雪运动和相关产品的需求不断增加，为石景山区冰雪产业的发展提供了广阔的市场空间。-区域协同：京津冀协同发展战略的实施，促进了区域内冰雪产业的协同发展，石景山区可以加强与周边地区的合作，实现资源共享、优势互补。5.简述事业单位人事争议处理的方式和原则。-处理方式：-协商：当事人双方自行就争议问题进行沟通和协商，达成和解协议。-调解：由第三方调解机构或人员对争议进行调解，促使双方达成调解协议。-仲裁：当事人向人事争议仲裁委员