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文档简介
医院护理护工合同标准文本第一篇范文:合同编号:__________
合同当事人:
甲方(医院名称):__________________
乙方(护工姓名):__________________
鉴于甲方为满足医院护理需求,乙方同意在甲方处担任护理护工,双方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为______年。
2.合同期满前______个月,甲方有权根据乙方工作表现和医院实际情况决定是否续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方医院内,按照甲方的要求和安排,为患者提供优质的护理服务。
2.乙方应遵守医院的各项规章制度,服从医院的工作安排。
3.乙方应具有良好的职业道德,尊重患者,关心患者,为患者提供人性化服务。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周______天,每天工作______小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等假期。
3.乙方在工作期间如需请假,应提前______小时向甲方提出申请,并经甲方批准后方可休假。
四、工资待遇
1.乙方月工资为人民币______元,支付方式为每月______日支付。
2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.甲方根据乙方的工作表现和医院实际情况,可对乙方工资进行调整。
五、劳动保护与职业健康
1.甲方应按照国家规定,为乙方提供符合安全、卫生要求的劳动条件。
2.甲方应保障乙方在工作中的合法权益,确保乙方的人身安全。
3.乙方在工作中如遇职业健康问题,甲方应及时采取相应的措施,保障乙方健康。
六、违约责任
1.甲方如未按时支付乙方工资,应支付乙方相应的违约金。
2.乙方如有严重违反医院规章制度的行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
3.乙方如因个人原因解除合同,应提前______个月向甲方提出书面申请,并支付相应的违约金。
七、合同解除
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情况之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反医院规章制度,影响医院正常工作秩序的;
(2)严重失职,营私舞弊,给医院造成重大损失的;
(3)因乙方个人原因无法履行合同约定的义务的。
3.甲方有下列情况之一的,乙方有权解除本合同:
(1)未按时支付乙方工资的;
(2)未按约定提供劳动条件的;
(3)违反国家法律法规,侵害乙方合法权益的。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,可向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方健康证明复印件;
3.乙方相关职业技能证书复印件。
甲方(盖章):__________________
乙方(签字):__________________
签订日期:__________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同当事人:
甲方(医院名称):__________________
乙方(护工姓名):__________________
丙方(第三方护理机构):__________________
鉴于甲方为满足医院护理需求,乙方同意通过丙方介绍在甲方处担任护理护工,甲乙双方及丙方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为______年。
2.合同期满前______个月,甲方有权根据乙方工作表现和医院实际情况决定是否续签本合同。
二、第三方丙方责任
1.丙方负责对乙方进行选拔、培训,确保乙方具备从事护理工作的基本素质和能力。
2.丙方应对乙方进行定期考核,如乙方不符合甲方护理要求,丙方有责任及时更换乙方。
3.丙方应保障乙方的合法权益,包括但不限于工资支付、社会保险和福利待遇。
三、乙方工作内容
1.乙方应在甲方医院内,按照甲方的要求和安排,为患者提供优质的护理服务。
2.乙方应遵守医院的各项规章制度,服从医院的工作安排。
3.乙方应具有良好的职业道德,尊重患者,关心患者,为患者提供人性化服务。
四、甲方权益
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,如乙方不符合要求,甲方有权要求丙方更换乙方。
2.甲方有权根据医院实际情况调整乙方的班次和工作时间。
3.甲方有权对乙方进行培训,提高其护理水平和服务质量。
五、工资待遇
1.乙方月工资为人民币______元,支付方式为每月______日支付。
2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.甲方根据乙方的工作表现和医院实际情况,可对乙方工资进行调整。
六、劳动保护与职业健康
1.甲方应按照国家规定,为乙方提供符合安全、卫生要求的劳动条件。
2.甲方应保障乙方在工作中的合法权益,确保乙方的人身安全。
3.乙方在工作中如遇职业健康问题,甲方应及时采取相应的措施,保障乙方健康。
七、违约责任
1.乙方如有严重违反医院规章制度的行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2.乙方因个人原因解除合同,应提前______个月向甲方提出书面申请,并支付相应的违约金。
3.丙方如未按时支付乙方工资,应支付乙方相应的违约金。
八、合同解除
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情况之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反医院规章制度,影响医院正常工作秩序的;
(2)严重失职,营私舞弊,给医院造成重大损失的;
(3)因乙方个人原因无法履行合同约定的义务的。
3.甲方有下列情况之一的,乙方有权解除本合同:
(1)未按时支付乙方工资的;
(2)未按约定提供劳动条件的;
(3)违反国家法律法规,侵害乙方合法权益的。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,可向合同签订地人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方健康证明复印件;
3.乙方相关职业技能证书复印件;
4.丙方营业执照复印件;
5.丙方法定代表人身份证复印件。
第三方介入的意义和目的在于提高护理服务质量,降低甲方的人力资源成本,同时确保乙方的合法权益得到保障。甲方为主导的目的和意义在于维护医院护理工作的正常运行,提高患者满意度,确保医疗安全。通过本合同,甲方明确了自身的权益和责任,为医院护理工作的顺利进行提供了有力保障。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:__________
合同当事人:
甲方(家政服务公司):__________________
乙方(家政服务员):__________________
丙方(第三方培训机构):__________________
鉴于乙方希望通过丙方提供的专业培训,提升家政服务技能,甲方同意与乙方签订家政服务合同,并委托丙方提供相关培训服务,甲乙双方及丙方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为______年。
2.合同期满前______个月,乙方有权根据自身情况和工作需求决定是否续签本合同。
二、第三方丙方责任
1.丙方负责对乙方进行家政服务技能的培训,确保乙方掌握必要的家政服务知识和技能。
2.丙方应提供合格的培训师资和培训设施,保证培训质量。
3.丙方应协助乙方在合同期内获得相关家政服务资格证书。
三、乙方工作内容
1.乙方应在甲方提供的客户家中,按照甲方的要求和客户的需求,提供家政服务。
2.乙方应遵守家政服务行业规范和甲方的内部管理制度。
3.乙方应保持良好的职业道德,尊重客户,提供优质服务。
四、乙方权益
1.乙方有权要求甲方提供合理的培训机会,提升自身技能。
2.乙方有权获得甲方提供的正式工作证明和推荐信。
3.乙方有权在合同期内享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于社会保险和节假日休息。
五、工资待遇
1.乙方月工资为人民币______元,支付方式为每月______日支付。
2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.甲方根据乙方的工作表现和客户满意度,可对乙方工资进行调整。
六、劳动保护与职业健康
1.甲方应按照国家规定,为乙方提供符合安全、卫生的工作环境。
2.甲方应保障乙方在工作中的合法权益,确保乙方的人身安全。
3.乙方在工作中如遇职业健康问题,甲方应及时采取相应的措施,保障乙方健康。
七、违约责任
1.甲方如未按时支付乙方工资,应支付乙方相应的违约金。
2.甲方如未提供约定的工作条件,乙方有权要求甲方改正或解除合同。
3.丙方如未按约定提供培训服务,乙方有权要求丙方承担相应的违约责任。
八、合同解除
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情况之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反家政服务行业规范或甲方内部管理制度的;
(2)因乙方个人原因无法履行合同约定的义务的;
(3)乙方提供的服务不符合客户需求的。
3.甲方有下列情况之一的,乙方有权解除本合同:
(1)未按时支付乙方工资的;
(2)未按约定提供培训机会的;
(3)违反国家法律法规,侵害乙方合法权益的。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,可向合同签订地人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份
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