激励股份协议书模板

激励股份协议书模板甲方（公司名称）：统一社会信用代码：法定代表人：地址：联系方式：乙方（激励对象姓名）：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方为[公司类型]企业，为激励乙方为公司的长期发展做出更大贡献，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方获得甲方激励股份事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方关于激励股份的权利义务关系，确保激励计划的顺利实施，促进公司的持续发展和乙方的积极参与。二、激励股份的具体描述（一）激励股份的来源甲方本次用于激励乙方的股份来源于甲方[具体股份来源方式，如公司未分配利润转增股本、股东转让等]。（二）激励股份的数量及比例甲方拟向乙方授予[x]股激励股份，占公司总股本的[x]%。具体数量以最终完成相关股份登记手续时确定的数量为准。（三）激励股份的性质及权益1.股份性质：激励股份为普通股，享有与甲方其他普通股同等的股东权利，包括但不限于表决权、分红权、剩余财产分配权等。2.分红权：乙方按照其持有的激励股份比例享有公司分红权。公司在盈利年度进行利润分配时，将按照相关法律法规及公司章程的规定，向乙方分配相应的红利。3.表决权：乙方有权按照其持有的激励股份比例在公司股东大会上行使表决权，参与公司重大决策。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利对激励股份的授予、转让、回购等事项进行决策和管理。根据公司经营情况和相关规定，对激励计划进行调整和变更。按照本协议约定，对乙方的激励股份行使回购权。2.义务按照本协议约定，及时、足额向乙方授予激励股份，并协助乙方办理相关股份登记手续。向乙方提供公司真实、准确、完整的财务及经营信息，以便乙方了解公司情况。按照法律法规和公司章程的规定，保障乙方作为激励股份股东的合法权益。（二）乙方权利与义务1.权利按照本协议约定，享有激励股份的各项权益。有权了解公司经营状况、财务状况及激励计划的实施情况。在符合本协议约定的条件下，有权要求甲方按照约定回购其激励股份。2.义务遵守国家法律法规和甲方公司章程，诚实守信，勤勉尽责，维护公司利益。按照甲方要求，积极参与公司的经营管理活动，为公司发展贡献力量。未经甲方书面同意，不得向第三方披露本协议的相关内容及公司商业秘密。在本协议约定的限售期内，不得转让、质押或其他方式处置激励股份。四、激励股份的授予与登记（一）授予条件1.乙方在本协议签署之日起[x]个工作日内，向甲方指定账户支付激励股份认购款[x]元。2.乙方在本协议签署之日起[x]个月内，业绩考核指标达到以下标准：个人业绩考核指标：[具体个人业绩考核指标，如销售额达到[x]万元、利润达到[x]万元等]。公司业绩考核指标：[具体公司业绩考核指标，如年度营业收入增长率达到[x]%、净利润增长率达到[x]%等]。3.乙方不存在违反法律法规、甲方公司章程及本协议约定的行为。（二）授予程序1.若乙方满足上述授予条件，甲方将在满足条件后的[x]个工作日内召开董事会会议，审议通过向乙方授予激励股份的相关事宜。2.董事会审议通过后，甲方将与乙方签订《激励股份授予协议》，明确双方权利义务。3.甲方按照相关法律法规及公司章程的规定，向证券登记结算机构申请办理激励股份的登记手续。（三）登记事项1.激励股份登记在乙方名下，乙方成为甲方股东，享有相应股东权利。2.登记完成后，甲方将向乙方出具股份证明文件。五、限售期与解锁条件（一）限售期乙方持有的激励股份限售期为自激励股份登记完成之日起[x]年。限售期内，乙方不得转让、质押或其他方式处置激励股份。（二）解锁条件1.限售期满后，乙方持有的激励股份分[x]期解锁，具体解锁条件如下：第一期解锁条件：在限售期满后的第[x]个年度，公司业绩考核指标达到以下标准：年度营业收入增长率达到[x]%；年度净利润增长率达到[x]%；个人业绩考核指标达到[具体个人业绩考核指标]。第二期解锁条件：在限售期满后的第[x]个年度，公司业绩考核指标达到以下标准：年度营业收入增长率达到[x]%；年度净利润增长率达到[x]%；个人业绩考核指标达到[具体个人业绩考核指标]。第三期解锁条件：在限售期满后的第[x]个年度，公司业绩考核指标达到以下标准：年度营业收入增长率达到[x]%；年度净利润增长率达到[x]%；个人业绩考核指标达到[具体个人业绩考核指标]。2.若公司业绩考核指标或个人业绩考核指标未达到上述解锁条件，未解锁部分的激励股份由甲方按照本协议约定的价格回购注销。六、回购与注销（一）回购情形1.乙方出现违反法律法规、甲方公司章程及本协议约定的行为，甲方有权回购其持有的激励股份。2.乙方因辞职、辞退、退休等原因与甲方解除劳动关系，甲方有权回购其持有的激励股份。3.乙方在限售期内转让、质押或其他方式处置激励股份，甲方有权回购其持有的激励股份。4.若公司业绩考核指标或个人业绩考核指标未达到解锁条件，甲方有权回购未解锁部分的激励股份。（二）回购价格1.若因乙方违反本协议约定导致甲方回购激励股份，回购价格为乙方取得激励股份时支付的认购款加上按照中国人民银行同期存款利率计算的利息。2.若因乙方与甲方解除劳动关系等非乙方违约原因导致甲方回购激励股份，回购价格为激励股份的公允价值。公允价值由甲方聘请具有证券从业资格的资产评估机构进行评估确定。3.若因公司业绩考核指标或个人业绩考核指标未达到解锁条件导致甲方回购未解锁部分的激励股份，回购价格为乙方取得激励股份时支付的认购款。（三）回购程序1.甲方书面通知乙方回购激励股份的事宜，并告知回购价格及回购原因。2.乙方应在收到甲方通知后的[x]个工作日内，将激励股份转让给甲方或配合甲方办理相关回购手续。3.甲方按照本协议约定支付回购款后，按照相关法律法规及公司章程的规定，向证券登记结算机构申请办理激励股份的注销手续。七、违约责任（一）甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方授予激励股份、办理股份登记手续或支付回购款等，应按照乙方已支付认购款的[x]%向乙方支付违约金，并承担乙方因此遭受的损失。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定支付认购款、违反限售期规定或其他义务，应按照激励股份公允价值的[x]%向甲方支付违约金，并返还已取得的激励股份及相应权益。2.乙方因违反本协议约定给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲、乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款（一）协议变更与补充本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订相关书面协议。变更或补充协议与本协议具有同等法律效力。（二）协议生效与终止1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议在以下情形下终止：激励股份全部解锁且乙方不再持有激励股份；双方协商一致终止本协议；因不可抗力或法律法规规定的其他原因导致本协议无法继续履行。