自动化聘用合同协议

自动化聘用合同协议甲方（聘用单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方业务发展需要，拟聘用乙方从事与自动化相关的工作，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：一、合同标的及服务具体描述1.工作内容乙方同意按照甲方的要求，在自动化领域为甲方提供专业技术服务，具体工作内容包括但不限于自动化系统的设计、开发、测试、维护及优化等。乙方应运用其专业知识和技能，确保甲方自动化项目的顺利实施，并达到预期的技术指标和业务目标。2.工作成果交付乙方应按照项目计划和甲方要求，定期向甲方交付工作成果，包括但不限于设计文档、代码、测试报告、技术方案、项目总结等。工作成果应符合相关行业标准和甲方的质量要求，且知识产权归甲方所有。3.服务期限本合同服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。服务期满后，双方如无异议，则本合同自动延续____年。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定的工作内容、工作标准和工作期限完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查和指导，提出意见和建议。有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作内容，但应提前通知乙方。2.义务为乙方提供开展工作所需的必要条件，包括但不限于办公场地、设备、资料等。按照本合同约定向乙方支付劳动报酬。尊重乙方的劳动成果，不得擅自修改或使用乙方交付的工作成果。为乙方购买符合国家规定的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定提供工作条件和支付劳动报酬。有权对甲方提出的不合理工作要求提出异议。有权享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利待遇。2.义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和技术秘密。按照本合同约定的工作内容、工作标准和工作期限，认真履行工作职责，按时、保质、保量地完成工作任务。接受甲方的监督、检查和指导，积极配合甲方的工作安排，对甲方提出的意见和建议应及时整改。定期向甲方汇报工作进展情况，及时反馈工作中遇到的问题和困难，并提出解决方案。在服务期限内，未经甲方书面同意，乙方不得在其他单位兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。三、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照乙方的工作岗位和工作业绩，向乙方支付劳动报酬。乙方的月工资为人民币____元，工资构成包括基本工资、绩效工资等。甲方有权根据乙方的工作表现和公司经营状况，对乙方的工资进行调整。2.支付方式甲方于每月____日以货币形式向乙方支付上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。四、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方政府的规定，为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用。2.福利待遇乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假、节日福利、生日福利等。具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。五、保密条款1.保密范围乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。商业秘密包括但不限于甲方的产品设计、生产工艺、营销策略、财务信息等；技术秘密包括但不限于甲方的自动化技术、软件代码、技术方案等；客户信息包括但不限于甲方的客户名单、客户需求、客户交易记录等。2.保密期限乙方的保密义务自本合同生效之日起至本合同终止后____年止。即使本合同终止，乙方仍应履行保密义务。3.违约责任如乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币____元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方应继续赔偿甲方超出部分的损失。六、知识产权归属1.工作成果知识产权归属乙方在履行本合同过程中所产生的工作成果，包括但不限于设计文档、代码、测试报告、技术方案、项目总结等，其知识产权归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权登记手续，并提供必要的文件和资料。2.知识产权保护义务乙方应尊重甲方的知识产权，不得擅自使用、复制、传播、披露甲方的知识产权。如乙方发现第三方侵犯甲方知识产权的行为，应及时通知甲方，并协助甲方采取相应的措施维护甲方的合法权益。七、培训与发展1.培训机会甲方根据工作需要和乙方的个人发展情况，为乙方提供培训机会，包括内部培训、外部培训、在线学习等。乙方应积极参加甲方组织的培训活动，不断提升自身的专业技能和综合素质。2.培训费用承担甲方为乙方提供的培训费用由甲方承担，但乙方在培训结束后，应按照甲方的要求为甲方服务____年。如乙方在服务期内离职，应按照甲方的规定向甲方支付相应的培训费用。八、合同的变更、解除与终止1.合同变更本合同的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本合同。若乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。若甲方违反本合同约定，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担违约责任。若乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方有权解除本合同，但应按照国家规定向乙方支付经济补偿。若乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，甲方有权解除本合同，但应按照国家规定向乙方支付经济补偿。3.合同终止本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自动终止。本合同因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因无法继续履行的，本合同终止。4.合同解除或终止后的手续办理本合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续，归还甲方提供的财物和文件资料。甲方应按照国家规定向乙方支付经济补偿或赔偿金，并在乙方办理完工作交接手续后的____个工作日内结清乙方的工资和其他费用。九、违约责任1.甲方违约责任如甲方未按照本合同约定向乙方支付劳动报酬、提供工作条件或履行其他义务，应按照国家规定向乙方支付经济补偿，并承担乙方因此遭受的全部损失。2.乙方违约责任如乙方未按照本合同约定履行工作职责、按时完成工作任务、保守甲方商业秘密或技术秘密等，应向甲方支付违约金人民币____元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方应继续赔偿甲方超出部分的损失。乙方违反本合同约定的保密条款或知识产权条款的，应按照本合同约定承担违约责任。十、争议解决本合同的签订、履行、变更、解除和终止等事项，均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。