被公司协议解除合同

被公司协议解除合同甲方（用人单位）：名称：[公司全称]法定代表人：[法人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[身份证号]地址：[员工地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲乙双方于[入职日期]签订了劳动合同（合同编号：[合同编号]），现经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》相关规定，就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、合同解除原因甲乙双方经协商一致，同意按照本协议约定的条款和条件解除双方于[入职日期]签订的劳动合同。二、合同解除时间本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，双方的劳动合同关系自[解除日期]起正式解除。三、标的物或服务具体描述乙方在甲方工作期间，担任[具体岗位名称]，主要负责[工作职责详细描述]。乙方在职期间，参与了甲方的多个项目，包括但不限于[列举重要项目名称]，为甲方的业务发展做出了相应贡献。四、权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利甲方有权要求乙方按照本协议约定办理工作交接手续，返还甲方的财物，包括但不限于文件资料、办公用品、电子设备等。甲方有权根据法律法规及公司规定，对乙方在职期间的工作进行审查和评估。2.义务甲方按照国家法律法规及公司规定，在本协议生效后的[x]个工作日内，向乙方支付解除劳动合同的经济补偿共计人民币[补偿金额大写及小写]元。该经济补偿的计算依据为乙方在甲方的工作年限及离职前十二个月的平均工资，具体计算方式按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定执行。甲方为乙方出具解除劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。甲方按照法律法规及公司规定，在乙方办理完工作交接手续后，支付乙方在职期间的工资及奖金等劳动报酬。乙方在职期间的工资结算至[结算日期]，共计人民币[工资金额大写及小写]元，甲方将在本协议生效后的[x]个工作日内支付至乙方工资账户。（二）乙方权利与义务1.权利乙方有权按照本协议约定获得甲方支付的经济补偿、工资及奖金等劳动报酬。乙方有权要求甲方按照法律法规及公司规定，为其办理档案和社会保险关系转移手续。2.义务乙方应当在本协议生效后的[x]个工作日内，按照甲方的要求办理工作交接手续，包括但不限于向甲方指定的人员交接工作任务、移交工作文件资料、归还甲方财物等。工作交接完成后，乙方应填写工作交接清单，并由双方签字确认。乙方应当遵守法律法规及甲方的保密规定，不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息。本条款的保密期限为自本协议生效之日起[保密期限时长]年。乙方应当按照法律法规及甲方的规定，配合甲方完成与劳动合同解除相关的各项手续，如提供必要的证明文件、签署相关文件等。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和金额向乙方支付经济补偿、工资及奖金等劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方按照未支付金额的[x%]支付违约金，同时继续履行支付义务。2.若乙方未按照本协议约定的时间办理工作交接手续，每逾期一日，应按照甲方因此遭受的损失金额向甲方支付违约金。若乙方拒绝办理工作交接手续或故意拖延工作交接时间，给甲方造成重大损失的，甲方有权要求乙方承担全部赔偿责任，并追究乙方的法律责任。3.若乙方违反本协议约定的保密义务，向第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[保密违约金金额大写及小写]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权根据法律法规追究乙方的法律责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力，如补充协