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文档简介
公务员试题真题及答案
一、单项选择题(每题2分,共10题)1.以下哪个是我国的根本大法?()A.刑法B.民法C.宪法D.行政法答案:C2.公务员的考核内容不包括()。A.德B.财C.勤D.绩答案:B3.我国的国家行政机关实行()负责制。A.委员会B.首长C.集体D.民主答案:B4.下列哪种情形不符合公务员录用条件?()A.年满18周岁B.曾被开除公职C.具有中华人民共和国国籍D.拥护中华人民共和国宪法答案:B5.公务员在受处分期间不得晋升职务和()。A.级别B.工龄C.学历D.职称答案:A6.我国公务员职位类别不包括()。A.综合管理类B.专业技术类C.行政执法类D.政治协商类答案:D7.公务员辞去公职,应当向()提出书面申请。A.上级领导B.任免机关C.同事D.群众代表答案:B8.公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以()。A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见B.拒绝执行C.自行更改D.先执行再抱怨答案:A9.公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,()。A.可以在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务B.不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务C.可以在同一机关担任双方直接隶属于不同领导人员的职务D.没有限制答案:B10.对公务员的培训应当遵循()原则。A.理论联系实际、按需施教、讲求实效、注重能力建设B.理论联系实际、全面施教、讲求实效、注重能力建设C.理论联系实际、按需施教、讲求形式、注重能力建设D.理论联系实际、按需施教、讲求实效、注重知识建设答案:A二、多项选择题(每题2分,共10题)1.公务员的奖励种类包括()。A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.记一等功E.授予荣誉称号答案:ABCDE2.公务员必须遵守的纪律有()。A.政治纪律B.工作纪律C.廉政纪律D.道德纪律E.社会纪律答案:ABCD3.公务员有下列哪些情形的,予以辞退?()A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的D.不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的E.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的答案:ABCDE4.公务员的工资包括()。A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金E.福利答案:ABCD5.以下属于公务员应当具备的条件有()。A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有良好的品行E.具有正常履行职责的身体条件答案:ABCDE6.公务员晋升职务,应当具备拟任职务所要求的()等方面的条件。A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历E.健康状况答案:ABCDE7.公务员的任用,坚持()的原则。A.任人唯贤B.德才兼备C.以德为先D.注重实绩E.民主公开答案:AB8.公务员交流的方式包括()。A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗E.借调答案:ABC9.下列哪些属于公务员的义务?()A.模范遵守宪法和法律B.按照规定的权限和程序认真履行职责,努力提高工作效率C.全心全意为人民服务,接受人民监督D.维护国家的安全、荣誉和利益E.保守国家秘密和工作秘密答案:ABCDE10.公务员在定期考核中被确定为()的,按照国家规定享受年终奖金。A.优秀B.称职C.基本称职D.不称职答案:AB三、判断题(每题2分,共10题)1.公务员可以在企业或者其他营利性组织中兼任职务。()答案:错误2.公务员的管理,坚持监督约束与激励保障并重的原则。()答案:正确3.公务员职务分为领导职务、非领导职务。()答案:正确4.新录用的公务员试用期为一年。()答案:正确5.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。()答案:正确6.公务员在挂职锻炼期间,不改变与原机关的人事关系。()答案:正确7.公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。()答案:正确8.任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策,擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。()答案:正确9.公务员之间有同学关系的,在任职上没有任何限制。()答案:正确10.公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。()答案:正确四、简答题(每题5分,共4题)1.简述公务员的定义。答案:公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。2.简述公务员考核的内容。答案:公务员考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,重点考核工作实绩。德主要指政治品德、职业道德等;能指业务知识和工作能力等;勤指责任心、工作态度等;绩指工作的数量、质量等;廉指廉洁自律情况。3.简述公务员回避的类型。答案:公务员回避类型包括任职回避、地域回避和公务回避。任职回避是对有特定亲属关系的公务员在任职方面的限制;地域回避是对公务员在原籍任职的限制;公务回避是在执行公务时涉及本人或者特定亲属关系等应回避的情况。4.简述公务员培训的种类。答案:公务员培训种类有初任培训、任职培训、专门业务培训、在职培训和后备领导人员培训等。初任培训针对新录用公务员;任职培训针对晋升领导职务公务员;专门业务培训针对特定业务工作;在职培训是日常培训;后备领导人员培训针对有潜力的公务员。五、讨论题(每题5分,共4题)1.请论述公务员职业道德建设的重要性。答案:公务员职业道德建设至关重要。它关系到政府形象,良好职业道德可提升公信力。能保障公共利益,确保公务员正确履行职责。有助于提高行政效率,增强服务意识,减少腐败和不公正现象,从而推动社会稳定和谐发展。2.如何提高公务员的工作能力?答案:提高公务员工作能力可从多方面入手。加强培训,包括业务知识和技能培训。鼓励自我学习,提供学习资源。建立有效的考核和激励机制,对能力提升者给予奖励。注重实践锻炼,安排不同岗位工作积累经验。3.谈谈公务员在构建和谐社会中的作用。答案:公务员在构建和谐社会中作用显著。他们是政策执行者,
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