互联网企业薪酬保密及用户数据保护补充协议_第1页
互联网企业薪酬保密及用户数据保护补充协议_第2页
互联网企业薪酬保密及用户数据保护补充协议_第3页
互联网企业薪酬保密及用户数据保护补充协议_第4页
互联网企业薪酬保密及用户数据保护补充协议_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

互联网企业薪酬保密及用户数据保护补充协议甲方(互联网企业):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(员工):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、薪酬保密1.薪酬信息保密乙方同意对甲方提供的薪酬信息进行保密,不得向任何第三方泄露。2.违约责任如乙方违反保密义务,泄露甲方薪酬信息,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。二、用户数据保护1.数据保密义务乙方在甲方工作期间,应严格遵守国家相关法律法规,对甲方用户数据进行保密,不得擅自泄露、篡改或非法使用。2.数据使用规范(1)合法、正当、必要的原则;(2)最小化原则,不得收集与业务无关的用户数据;(3)用户同意原则,未经用户同意不得收集、使用用户数据。三、保密期限本协议的保密期限自协议签订之日起至甲方与乙方终止劳动关系后______年止。四、协议解除与终止1.协议解除在保密期限内,如乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议,并追究乙方的法律责任。2.协议终止本协议在保密期限届满后自动终止。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方的工作内容和成果进行保密,如发现乙方泄露公司秘密,有权采取措施制止并追究责任。有权根据公司需要调整乙方的薪酬结构,但应提前通知乙方并给予合理的解释。义务:保障乙方的合法权益,包括但不限于薪酬待遇、工作环境等。为乙方提供必要的保密培训,确保乙方了解并遵守保密规定。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方遵守保密协议,如发现甲方泄露公司秘密,有权要求甲方采取措施并追究责任。有权要求甲方按照保密协议支付保密费用。义务:遵守保密协议,不得泄露公司秘密给任何第三方。未经甲方同意,不得以任何形式对外透露与公司秘密相关的信息。六、保密期限本协议的保密期限自协议签订之日起至乙方离职后______年止。七、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照保密协议支付保密费用,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方泄露公司秘密,应承担相应的法律责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任若乙方泄露公司秘密,每泄露一次,应向甲方支付______元(大写:______)的违约金;如因此给甲方造成重大损失,乙方应承担全部赔偿责任。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方因履行本协议发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本补充协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本补充协议的组成部分,具有与本补充协议同等的法律效力。2.解除除本补充协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本补充协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本补充协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本补充协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行本补充协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决本补充协议的履行问题,如变更本补充协议内容或解除本补充协议等。十一、争议解决1.协商本补充协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在本补充协议履行过程中知悉的对方薪酬信息、用户数据以及其他机密信息(包括但不限于薪酬结构、用户数据使用规则等)予以保密。2.保密期限保密期限自本补充协议签订之日起至本补充协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本补充协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本补充协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日期:______年

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论