2025公司厂级员工安全培训考试试题答案各地真题

/2025公司厂级员工安全培训考试试题答案各地真题单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题(30题每题1分，共30分)1.各单位设备（）是设备保养、维修的责任部门，负责统筹计划、组织实施、保障安全、安排验收等工作。

A.归口单位B.归属部门C.上级单位

2.当液化气罐内的气量不足时，应()。

A.放在热水中加热B.换气C.把气罐横放

3.爆破作业人员是特种作业人员吗？（）

A.不是B.是

4.安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员工努力做到：（）。

A.事不关已，高高挂起B.保证自己安全，不伤害自己C.保护自己，不被他人伤害D.不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害

5.受限空间安全工作票有效期不应超过（）小时

A.24B.12C.16D.8

6.下列说法正确的是（）。

A.二氧化碳灭火器可以用来扑救钾、钠、镁等金属着火。

B.泡沫灭火器可以用来扑救汽油、煤油、柴油和木柴等引起的火灾。

C.1211灭火器不能用来扑救油类、电器、精密仪器、仪表、图书资料等引起的火灾。

7.塑料安全帽的使用期限为不超过(

)。

A.两年B.两年半C.三年半

8.依据《安全生产法》的规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，可以()后撤离现场。

A.经安全管理人员同意B.经单位负责人批准C.经现场负责人同意D.采取可能的应急措施

9.生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行()方面的义务。

A.安全管理B.安全监督C.安全生产D.安全保障

10.通过职业卫生技术服务机构，对作业场所进行职业病危害的检测与（），将检测与评价结果向卫生行政部门报告，并向劳动者公布

A.评价B.评估C.评论D.说明

11.5吨天车可以起吊多重物体:()

A.6吨B.4吨

12.《安全生产法》规定，有关协会组织依照法律、行政法规和章程，为生产经营单位提供安全生产方面的信息、培训等服务，发挥()作用，促进生产经营单位加强安全生产管理。

A.监督B.综合监督C.监管D.自律

13.通过职业卫生技术服务机构，对（）场所进行职业病危害的检测与评价，将检测与评价结果向卫生行政部门报告，并向劳动者公布

A.休息B.作业C.职工宿舍D.环境

14.新《中华人民共和国安全生产法》自（）起施行。

A.2002年9月1日B.2002年10月1日C.2014年12月1日

15.应急救援过程中，救援人员在做好自身防护的基础上，应快速()，控制事故发展。

A.实施救援B.全面防护C.了解事故

16.设备采购按照集团《》相关要求进行购置。

A.招标管理办法B.招标管理办法C.采购管理办法

17.安全生产法律责任的形式中，()在追究安全生产违法行为的法律责任方式中运用最多。

A.行政责任B.刑事责任C.民事责任D.赔偿责任

18.安全带的正确挂扣方法是(

)。

A.低挂高用B.高挂低用C.平挂平用

19.使用消防灭火器灭火时，人的站立位置应是()。

A.上风口B.下风口C.侧风方向D.看情况而定

20.电瓶车在厂区的行驶时速，不得超过（）km。

A.10B.15C.20

21.高处作业是指在基准面在()以上，有可能坠落的作业。

A.1米B.2米C.3米

22.集团各单位（部门）应建立各自的安全检查记录并（）组织自查

A.定期B.随时C.随时D.不定时

23.职业性接触毒物危害程度分()个级别。

A.2B.3C.4

24.我国安全生产法律体系的核心是()。

A.宪法B.矿山安全法C.安全生产法D.劳动法

25.工作台，机床上使用的局部照明灯，电压不得超过()。

A.48伏B.110伏C.36伏

26.储存可燃物资仓库的管理，必须执行国家有关()的规定。

A.消防安全B.物资安全C.劳动安全

27.监督劳动者上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者，应及时（），并依法妥善安置

A.调离原岗位B.让其下岗C.劝退D.办理病休

28.安全生产检查形式分别有（）、节前检查、季节性检查

A.节日检查B.综合安全检查C.抽查D.随时检查

29.低压容器(毒性程度为极度和高度危害介质，且PV?0.2MPa.m?)属于()。

A.三类容器B.二类容器C.一类容器

30..燃放礼花时以下哪种行为是正确的()?

A.捂耳走近点火B.在空旷处支撑牢固再点燃C.点着后注意观察

二、多选题(10题每题2分，共20分)31.根据《职业卫生管理制度》的规定，各单位依法开展的职业卫生工作包括:()

A.作业场所职业危害警示、公示B.作业场所职业病危害因素监测、评价C.职业健康体检和监护D.职业危害整治

32.“三违”行为是指（）

A.违章指挥B.违反安全操作规程C.违反制度D.违反劳动纪律E.违章操作

33.根据国家标准GB/T13816-1992《生产过程危险和危害因素与代码》的规定，下面哪个是不属于心理、生理性危险、危害因素：（）。

A.健康状况异常B.从事禁忌作业C.负荷超限D.操作失误

34.国家规定的安全色是()几种颜色。

A.红B.蓝C.黄D.绿E.灰

35.职业病防治工作应坚持()的方针，实行分类管理，综合治理

A.安全第一B.预防为主C.防治结合D.环境管理

36.产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程()。

A.职业病危害事故应急救援措施B.设置警示标识C.中文警示说明D.工作场所职业病危害因素检测结果

37.根据《安全生产检查和隐患排查、整改制度》的规定，安全生产检查的内容包括:()

A.安全生产规章制度是否健全

B.设施、设备是否处于安全运行状态

C.设施、设备是否处于安全运行状态

D.从业人员配备、使用劳动防护用品情况

38.制定应急预案的目的是抑制突发事件的发生,降低事故对的危害和损失;（）。

A.人员B.工艺C.环境D.财产

39.人员安全素质是（）的总和。

A.安全生理素质B.安全心理素质C.安全培训D.安全知识与技能要求

40.2002年卫生部,劳动和社会保障部文件,卫法监发(2002)108号《职业病目录》中规定职业中毒有56种，被列为职业中毒的有()

A.一氧化碳中毒B.硫化氢中毒C.铝中毒D.汞及其化合物中毒

三、判断题(18题每题2分，共36分)41.受过一次强烈冲击的安全帽如果没有裂痕可以继续使用。（）

A.√B.×

42.在吊运钢铁水包天车运行时，应将副钩升至接近极限位置，以防副钩钩到包体，造成高温液体洒落伤害设备和人员。（）

A.√B.×

43.安全是指生产系统中人员免遭可能产生的伤害。（）

A.√B.×

44.验收工作完成后，设备管理单位（部门）不用完善设备成套档案的建立。()

A.√B.×

45.从事危险化学品、放射物品实验的员工应接受安全技术培训，熟悉操作规程并经考核合格后方能上岗。（）

A.√B.×

46.未经清洗干净的废油桶，可以用电气焊进行焊接。

A.√B.×

47.火的形成三要素为可燃物、空气和着火源。（）

A.√B.×

48.凡与大地有可靠接触的金属导体,均可作为自然接地。（）

A.√B.×

49.施工单位不得在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。（）

A.√B.×

50.移动式电动工具、手持式电动工具应加装高灵敏动作的漏电保护器。()

A.√B.×

51.叉车起重机上除了司机外最多可以载客1人。（）

A.√B.×

52.根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险的费用由企业和职工个人各交一半。（）

A.√B.×

53.现场处理即依据事故情形,依占有关应急方案和现场指挥部要求对事故现场进行控制和办理。（）

A.√B.×

54.劳动过程中的职业病危害因素一般包括:生产场所设计不符合卫生标准、缺乏必要的安全卫生技术设施、缺乏安全防护设施等。（）

A.√B.×

55.在车间内用天车吊运物体时，可以从人员的头顶通过。（）

A.√B.×

56.任何电器设备在未验明无电之前，一律认为有电。（）

A.√B.×

57.架子工属简单工种，不属于登高作业人员。（）

A.√B.×

58.调查意外事故的主要目的是追究责任和计算损失。()

A.√B.×

四、简答题(4题每题3.5分，共12分)59.“四不放过”的原则是指什么？

60.如何正确戴安全帽？安全帽的作用是什么？

61.新工人的三级安全教育是指什么?

62.从业人员的权利和义务是什么？

参考答案

1.B

2.B

3.B

4.D

5.A

6.B

7.C

8.D

9.C

10.A

11.B

12.D

13.B

14.C

15.A

16.C

17.A

18.B

19.A

20.B

21.B

22.A

23.C

24.C

25.A

26.A

27.A

28.B

29.A

30.B

31.ABCD

32.ABC

33.ABC

34.ABCD

35.BC

36.AD

37.ABCD

38.ACD

39.ABD

40.ABD

41.B

42.A

43.B

44.B

45.A

46.A

47.B

48.B

49.A

50.A

51.B

52.B

53.A

54.B

55.B

56.A

57.B

58.A

59.事故原因不查清不放过，责任人员未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受到教育不放过。

60.安全帽的作用是防止落物或碰撞突出物而受伤害。⑴戴帽前先检查外壳是否破损,有无合格帽衬、帽带是否齐全；⑵调整好帽衬间距（约4—5厘米）；⑶调整好帽箍；⑷戴帽后系好帽带，锁好带扣。

61.厂级教育、车间教育和班组教育。

62.从业人员的权利是：1、待遇权，有权享受工伤社会保险待遇；2、建议权，有权了解防范措施，对安全生产提出建议；3、批评权、检举权、控告权，有权对安全生产中存在的问题提出批评、检举、控告，拒绝违章指挥、强令冒险作业；4、紧急避险权，发现