计量员工作总结 (一)

计量员工作总结

计量员工作总结1

20—年7月，我来到了分公司，先后在加油站、加油南

站以及营业大厅工作。11月份，被调入零管部工作。在领导和

同事们的指导和关怀下，我很快适应了所担负的工作，完成了上

级下达的各项任务，回顾前一段的工作历程，我觉得自己不仅在

政治素养上有很大提高，在业务上也积累了初步的工作阅历，收

获很大。现将有关状况总结如下：

一、政治素养有了很大提高

近半年的工作历程，使我从一名同学转变为一名具有确定的

政治素养和工作技能的—员工，在这个过程中通过参预省公司

的集中培训，通过学习遵守员工守则，使我初步了解了作为一名

合格的新时代的员工所应当具备的基本的政治素养和道德情操，

知道了集团公司”进展企业、回报股东、奉献社会、造福员工'的

企业目标。特别是耳闻目睹了许多优秀员工的先进思想先进事

迹，给了我深刻的启发和训练。他们所表现出来的爱岗敬业精

神，焕发出来的工作热忱，都给我树立了榜样，使我更加珍惜员

工的光荣称号。增加了我忠诚石化事业，努力践行核心价值理念

的自觉性。

二、基本完成了领导赐予的各项工作任务

自调入零管部后，领导赐予我的主要工作是：零售经营分

析、非油品经营分析、非油品销售报表、非油品月报、周报、简

报以及奇妙客户检查反馈问题的上报工作，销售竞赛评先上报和

领导交办的其他工作事宜。在领导和同事们的指导和关怀下，通

过个人的努力，我初步把握了这些工作的基本技能，在工作中，

我留意向老同志学习，做到不懂就问，虚心求教自担负工作以来

我按时间、有质量的完成了任务，准时精确汇总上报各类分析和

报表，留意收集资料，细心分析c在领导的支配下参预了许多对

自己工作力气有关怀，能提高的活动，比如伴同领导对公司辖区

内各片区加油站夜查、巡查和督查工作。先后两次参预省公司有

关非油品后台系统的培训和电子帐表的培训，使我的基本工作技

能得到确定的拓展和提高。

三、几个需要努力的方面

20_年来，虽然收获很大，同时也明显的感觉到自己还存在

着许多需要改进和努力的方面：

一是要连续加强学习，不断的提高自己的政治素养和道德情

操，学习是提高自身的根本途径，不仅在政治上要进一步加深对

党的方针政策和集团公司经营理念的学习，增加爱岗敬业、无私

奉献的自觉性，而且处处用新时代的员工的基本道德规范和思想

情操约束自己的行为，使自己在政治上更加成熟；

二是要加强工作技能的学习，特别是在目前商业竞争日趋激

烈的形势下，更需要我们有娴熟符合市场要求的.业务技能。就

目前自己而言，参预工作的时间还很短，工作的娴熟程度还有待

提高，工作阅历还需要不断的积累，工作质量还需要进一步加

强。但是我认为正确而不怀疑有志者事竟成，在领导和同事们的

指导和关怀下，我有决心有信念通过个人努力在业务技能方面百

尺竿头，更进一步；

三是要留意虚心求教，我毕竟工作历程很短，阅历不足，但

是科里的全部同事都是我的良师益友，我恳切的希望领导和同事

从政治上，在工作中和日常生活方面多多赐予指教，以便能够加

快自己成长的步伐；

四是增加团结和协作观念，团结就是力气，协作就有活力，

我们零管部是一个大家庭，是一个有机的整体，我虽然年轻是个

新人，我应当自觉加强协作精神，主动协作同事完成工作任务。

回顾近半年的工作，我觉得有许多值得深思和总结的地方，

但是由于自己工作阅历较少，总结的还不够全面，请领导给与批

判指正。计量员工作总结2

公司自20—年06月通过ISO体系认证后，很荣幸一直担任

计量管理员，在公司及部门领导的指导和协助下，结合ISO质量

管理体系工作特点，逐步适应工作岗位的要求，能很好的将体系

文件的要求在工作中得以体现和执行，使我公司的计量工作得以

快速发展和推进，现就我在20__年计量管理方面的工作做如下

汇报：

一、认真履行自己的工作职责：

1、认真贯彻执行国家《计量法》、公司《IS09001：20—》以

及国家法定计量单位的实施情况，计量年终总结。

2、对计量器具的正确使用，按期进行检定以及做好维护保

养工作C

3、对公司各部门计量器具的配备及检测工作。

4、主持计量管理、相关标准化工作，负责IS09001-20__管

理体系的试验、检测设备的管理文件的建立与维护工作，及时发

现体系运行过程中出现的问题，并提出改进方案并加以落实，确

保管理体系的有效运行，做好每日常规数据的录入工作，按ISO

有关要求进行自查并提交报告。

二、认真履行公司给定的'工作目标：

1、认真贯彻执行国家计量法律、法规和上级有关规定，对

公司的计量进行监督管理。负责或监控内部测量设备的计量工

作，负责校准测量设备和外部检定的工作。保证仪器仪表强检率

和非强检率。

2、制订计量技术、工作标准及管理制度，编制计量发展规

划及年度工作计划，统一管理公司的各种计量器具。需要时编制

或指导相关部门制定测量设备的内部校准方案。确保ISO计量管

理体系的有效运行。

3、对测量设备的发放、维修、贮存、标识进行管理，建立

测量设备管理台帐。使仪器仪表台账做到帐、物、卡一致。

4、IS09001：20_《测量管理体系：测量过程和测量设备的

要求》规定了测量过程和测量设备计量确认管理的详细要求，开

展计量二级仓库的管理工作，满足公司“5S”的日常要求。

三、计量室建设；

20_年公司投入7万多元购置了标准压力计和精密压力表，

725多功能万用表、热电偶鉴定系统，并对计量室装修，使之达

到检定要求，现场计量设施进行更换，提高计量精度。同时，加

强了人员培训力度，今年我和新进大学生黄小波省计量研究所统

一组织培训的计量员检定证书，结合在工作中积累的经验通过培

训使我们在理解和操作方面有了质的提高，提高我们的计量技术

和检定能力，让我们深刻领悟到计量工作就是支撑企业产品质量

的最坚强支柱的理念，进一步完善了测量管理体系。

四、编写、修改测量设备自校规范，设计符合要求的校准记

录表格

ISO质量管理体系工作在公司的成熟运作，程序文件和自校

规范也需要不断的进行完善和修改，开始签用的一些记录，在以

后的工作中会逐渐发现存在一定的缺陷，为了得到更适合计量工

作发展的程序文件、自校规程和记录，我经常到质管部仪器操作

负责人及自校员进行交流、沟通，尤其对有些存在异议的技术问

题多次进行讨论和实践，今年以来我们多次对程序文件和自校规

程进行修改，以便更好的指导和服务生产。

五、组织实施量传渠道，做好强制检定、外送检定/校准测

量设备的工作，并监督外送检定/校准工作的质量，做好企业的

计量检定工作是计量的中心工作。

根据《测量设备A、B、C分类管理办法》，将公司的计量设

备分为三类，在每一类中又分为两类，我把A类设备列为强检

类，A设备列为外送类，并建立A类设备检定计划表，使强检和

外送类设备得到及时检定，迟检的现象得到有效控制。自校的设

备有B、C,对于自校类设备，必须按台账所规定的自校周期进

行校验，并定期进行监督检查，对自校的及时性和有效性进行验

证，对发现的问题进行及时纠正和追溯。其它C类是没有方法校

准的，经过一年的努力我公司的计量检定和自校工作已经有清晰

的道路，为计量溯源工作提供了有力俣障。

六、体系审核及管理评审

今年10月份公司进行了ISO的体系内审，在内审过程中,

内审组本着公正、公平的态度，以事实求是的原则对公司体系运

行一年来的情况进行了审核。共开具2项不合格报告，属于一般

不合格项，检查出5项整改项。在10月底我公司召开了测量管

理体系评审会议，从内审结果来看我公司的测量体系运行状况欠

佳，基本能满足我公司生产的需要。所以计量工作任道而重远。

计量员工作总结3

20_年，对我们公司来说是一个不平凡的一年。对于我个人

来讲收获颇丰的一年，作为一名计量员我立足于本职工作做好分

内的事，按时完成领导布置的各项工作，以制度规范自己的言

行，严格遵守各项规章制度，尊重领导团结同事，接受来自各方

面的意见，不断吸取教训经验不断改进工作，坚持做到了不利于

公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护了单位

的良好形象。在工作中，注重自己的'形象努力提高自己的服务

水平。在公司来讲我们计量班工作量是最大的，20—年随着公司

规模不断地扩大，在电子理货业务逐步的推行，特殊油品的入库

所以人手经常不够。班长安排的工作积极配合，与同事心往一处

想，劲往一处使，按时按量圆满完成、回顾过去的一年，自身存

在诸多不足。

20—年努力地方向：工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃

苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保

持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好

的提高自己的业务水平，提高工作效率。

感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，

慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮

助！

20_年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结

经验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！计量

员工作总结4

20_年即将过去，但计量工作只有起点没有终点的，我将在

以后的工作，不断用专业知识来武装自己，使自己在计量方面得

以更好的提高和发展。

20_年新的工作要求：

一、严于律已，自觉加强工作热情、工作积极性和认真学

习，思想觉悟进一步提高，认真执行公司各种规章制度，认真点

检，做好本职工作。认真学习公司下发的各种文件，拟订一套自

己的工作方案，找出工作重点、难点，认真解决工作矛盾，工作

积极主动，勤奋努力，不怕脏、不怕累，不畏艰难，认真作好每

日早会工作汇报及工作计划安排，尽职尽责，月底作好工作总

结，反思工作方法，提高工作经验，在平凡的工作岗位上作出力

所能及的'贡献。

二、强化理论和计量专业学习，不断提高自身综合素质虽然

参加工作已经两年多，但理论知识和专业技能还有很大的缺陷，

所以我在作好本职工作同时，更需重视加强理论和技术知识的学

习，特别是相关计量、仪器仪表和自动化的知识。在工作中，坚

持一边工作一边学习，把工作现场每一个点，每一套计量系统，

每一块仪表，每一台仪器，从工作原理到内设参数到故障排查，

认真细致研究，不断提高自身综合素质水平。

三、努力工作，按时完成工作任务一年来，坚持严格要求自

己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意保证公司衡器计量

准确的宗旨，努力实践公司各项目标的重要思想，在自己的工作

岗位上，努力做好本职工作。

在具体工作中，为计量准确和企业良好的声誉当好计量员，

今后工作保证做到。

（1）认真收集各项计量信息数据，全面、准确地了解和掌

握计量工作的开展情况，分析计量工作存在的主要问题，总结工

作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌

握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。

（2）领导交刃、的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时

间，按时、按质、按量完成任务。

（3）在处理计量衡器检定校准工作中，坚持按照工作要

求，认真检定，细致工作，使计量误差处理在最小值，确保工作

人员和用户的满意。同时，对制造部门要求解决但一时又解决不

了的问题认真解释，耐心做好部门领导提出的计量异议，虚心向

质量监督局计量工程师、其它公司计量技术人员学习，适宜计量

技术的发展，确保计量准确。

此致敬礼！计量员工作总结5

一、努力做好为节能减排大局服务工作

节能降耗是我国的一项基本国策，各级政府高度重视。能源

计量是实现节能降耗的重要技术保障，也是推动节能降耗的一个

有效科学手段。学会积极响应市政府节能降耗的总体部署，结合

企业的实际需求，配合局计量处系统地开展了全市重点用能单位

能源计量管理员备案工作。实施能源计量管理人员资格备案制

度，这是我市计量工作历史上的第一次，在全省工作中也是首开

先河。我学会承担起市局委托的培训、考核任务，对学会来说更

是第一次，遇到的是新任务，工作量大、涉及面广、时间紧、担

子重，由于学会经验不足，我们提前进行了相关的准备工作：组

织相关专业技术人员赴上海江苏广东等省市调研、取经，到企业

了解、掌握实际情况，结合宁波实际，吸取各地长处，反复研讨

教学大纲，在此基础上编写了《能源计量管理人员培训讲义》和

《能源计量资料选编》，为重点用能单位能源计量管理员培养创

造了基本基础；研定了课程教学内容和教学安排，选聘了系统

内、外和企业的各类老师，进行了精心备课；接着举办了五期能

源计量管理员培训班，其中第五期与市石化行业协会联合，专门

面向我市石化企业举办，积极创造条件，让学员们到我国最大的

石化企业一镇海炼化现场授课，可以更好地学习他们的能源计量

数据采集应用和能源计量管理先进经验；为了提高教学质量和教

学效果，我们还向每位学员发放了征求教学意见表，诚挚地希望

学员们提出教学中的不足之处以及改正的意见和建议，并及时地

予以吸娶完善。从学员们反馈的意见来看，大家认为这次培训的

教学内容丰富多样，贴近工作实际，实用性较强，企业的工作经

验介绍很有借鉴作用，老师们教学态度认真负责，学到了许多有

用的知识，对将来工作很有必要也很有帮助，对这次培训的结果

是比较满意的。这样，通过我们紧张而又辛勤的努力，一大批经

过培训取证的能源计量管理员，将在各自的能源计量岗位上发挥

他们应有的作用，对做好全市能源计量工作为节能减排大局服务

提供了相应的人才基础

在工作中，我们还对企事业单位遇到的能源计量工作疑难点

热心地予以答疑解难，共同商讨合乎企业实际的解决办法，同时

深入企业现场共同商量探讨。这种实实在在的服务既提高了企业

能源计量工作的积极性和工作水平，又促进了企业能源计量工作

的进展，为全市节能减排大局作出了有益的贡献。

二、积极做好为企业服务工作

—年，在宁波社会经济发展历史中，是一个复苏、发展的好

年景，学会身处这样的经济大环境中，依托拥有的人才技术优

势，下力气在技术培训和计量检测体系建设等方面积极做好服务

工作。

技术培训工作继续贯彻提质、拓类、扩量的基本思路。今年

在市局计量处主持下，从教学计划、教材、教师队伍、试题库等

方面抓完善、抓落实。坚持做到年度培训计划早编制早公布，并

在市局网站上可以及时查阅和下载报名表格。目前可以通过现尝

电话、传真、邮寄、电子邮件等报名方式，即可方便地完成报名

手续。这些措施的实施极大地方便了企业，也扩大了培训信息的

广泛传播。近几年坚持的结果彻底扭转了以往的历史状况，提高

了学会的工作透明度、信誉度和知名度。学会考虑到有相当数量

的企业对参培学员工作时间安排紧，学员学习时间少，导致学习

效果差的状况，实行可以预先报名、预领教材、预先预习的方

法，努力使学员实际学习效果得到提高，尽快尽好地在企业生产

中发挥作用，这样的便民措施受到了学员们的欢迎。配合计量处

召开任课教师工作座谈会，要求相关专业教师完善专业教材编写

工作，提供给学员的不仅仅是一份《检定规程》，而是包括《计

量基础知识》、《专业教材》和《检定规程》在内的完整的学习资

料，改变了多年来缺少《专业教材》的现象，为今后学员的学习

打下了良好的基础与此同时，专业任课老师通过编写教材，进一

步系统地温故知新，对提练授课重点要点，提高自身业务素质和

讲课质量都带来了好处。与此同时，学会配合计量处完成了计量

检定人员考试试题库的初步建设，随着试题库的’建成和应用，

必将有力地促进教师教学质量的提高。学会每年举办的计量管理

函授，计量体系内审，各类专业计量检定人员和各类检定规程及

技术规范的宣传培训，满足了全市企事业单位的需求。

随着企业规模扩大、素质提升的需要和能源计量管理、名牌

产品评比、计量器具生产许可证考核等工作的推进，企业建立和

实施计量检测体系的需求有所增加，我们对计量检测体系工作的

指导思想是：夯实基础，循序渐进，提升素质，服务发展。这些

工作的开展既保护企业开展体系确认的积极性，不断提高企业计

量管理水平，又使新标准能比较扎实地在企业中实施，收到体系

确认提升企业计量管理素质和管理层次的成效。针对企业计量管

理基础普遍比较薄弱、计量体系专业性强、知晓度低的现状，学

会在日常的体系评审工作中，既尽力当好工作队，又争取当好宣

传队。面对计量管理基础薄弱的企业，不厌其烦地帮助其从基础

工作做起，耐心指导企业编制体系文件，建立和完善提高计量保

证体系，协助其配备必要的计量检测设备，建立系统的管理制

度，督促其健康运行。同时，我们不以是否列入科协的“厂会协

作”项目，有没有补助经费为出发点，而是一如既往地按既定的

“厂会协作”目标，帮助企业做好体系确认工作，提高企业计量

管理素质，提高市场竞争力。在工作中我们积极普及有关计量知

识，计量法律法规和计量行政规范，在体系评审的首次会议、领

导层座谈会、末次会议中不失时机地宣传建立计量体系对防范和

降低企业测量风险，保证产品质量，节能降耗，消除安全隐患，

提高企业管理水平等方面所起的作用，努力提高企业领导、干

部、职工对计量体系的认识，消除部分企业为了领证书、得名气

的急功近利想法，激励企业计量职能部门的同志消除无所作为和

难以作为的顾虑，树立在自身岗位上积极进取观念，上下齐努

力，共同促进企业计量管理工作水平的提高，为企业发展服务。

学会诚心尽责的帮助和规范，细致踏实的工作作风也赢得了企业

的一致好评。

三、联系会员，开展学术交流和科普宣传活动

学会是科技人员与会员之家，党和政府赋予了联系科技工作

者的桥梁和纽带职责，竭尽所能努力为会员和广大科技工作者服

务是我们应尽的义务。学会注意加强与会员之间的联系和感情交

流，特别注意与团体会员的联系，一是多通一些信息。当国家计

量法规、规范有所变化时我们就及时告知有关企业，涉及面较大

时我们尽量适时举办培训班，使企业掌握运用新知识；二是多帮

助解决一些实际困难。在下厂、下站时注意多了解情况，无论他

们在生产、技术上遇到什么困难，学会都会努力帮助解决；三是

发挥学会作为平台的沟通作用。对于一些事情，企业、会员愿意

与我们沟通的我们会仔细听取，诚心讲清道理，解释原因，消除

误会，使学会工作得以完善。

学会积极促进开展学术交流活动，今年来，已发表论文8

篇，录用2篇。在《—年海峡能源计量与产业发展论坛》交流论

文2篇，在《—中国城镇供水/城市燃气智能计量技术、自动抄

表和智能网发展国际论坛暨展会》交流论文1篇。国家总局科技

项目1项、省局科技项目1项。取得国家实用新型专利1项。

学会还积极配合市局、市科协开展计量日宣传和科普知识宣

传活动。

四、加强学会自身建设，提高队伍素质

学会在开展社会技术服务的同时，亦注重自身技术水平的提

高。积极参加国家及盛市举办的各类学习班，及时了解、学习最

新的计量发展动态及技术知识。除此之外，学会还努力做好信息

工作，完善学会的四大数据库建设，注重数据积累，实时更新，

为行政管理提供完整的信息。为跟进信息发展的.需要，学会筹

建网站工作基本就绪，待科协网站改版完善后即可输入材料，以

方便各企事业单位和计量工作者能快速、全面搜索和了解学会相

关信息和计量知识。同时进一步做好学会办事机构的规范化管

理，调动学会学员和工作人员的积极能动性。

回顾过去的一年，学会工作尽管取得了一定成绩，但与宁波

经济发展的需要和上级要求相比还存在不少差距，主要是：换届

工作进展缓慢，学组活动不够正常，学术气氛在全体会员中还不

够浓，学会办事机构工作人员忙于业务，无暇顾及社会事务，人

员素质还不能跟上工作拓展的需要等。这些问题都有待于在今后

加以改正和解决。

一、更好地为当地经济发展服务，特别是深入做好能源计量

为全市节能降耗大局服务的工作。

二、继续坚持做好为企业服务的两大优势工作。

三、推进学组活动，增强学术氛围、促进学术交流，热心科

普活动。

四、按上级要求认真做好换届选举准备工作。

五、开展兄弟学会之间的交流学习活动，不断吸取兄弟学会

的先进经验。

六、不断加强学会办事机构的自身建设。

20__年，对我们信发集团来说是一个不平凡的一年，在新的

一轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨，产品需求下滑情

势建设了天上脚下的新城一一—信发。（—市铝业项目一期投产

成功）—的丰碑一一—信发（—信发—铝业一期—万吨氧化铝投

产）信发科技顺利投产，电厂机组壮大.....20—年一月—总荣

获全国劳动模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年，

作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导

布置的各项工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制

度，尊重领导团结同志，接受来自各方面的意见，不断吸取教训

经验不断改进工作，坚持做到了不利于单位形象的事不做，不利

于单位形象的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，

注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们—计

量科工作量是最大的，20_年随着公司规模不断地扩大，在—科

长的领导下安装12.号磅和13号磅所以人手经常不够。班长安

排的调动工作积极配合，与同事心往一处想，劲往一处使，按时

按量圆满完成、

回顾过去的一年，自身存在诸多不足。

—年努力地方向：工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃

苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保

持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好

的提高自己的业务水平，提高工作效率。

感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，

慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮

助！

一年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经

验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！计量员

工作总结6

自20—年—月—日参加工作以来，在公司和项目部领导的

指导下，结合工程实际的特点，逐步适应工作岗位的要求，能很

好的将学校学的理论知识应用于实践，在实践工作中更加深刻的

理解理论知识。半年的时间很快就过去了，我从一个刚走出校园

的学生，到现在能很好的完成本职工作的工程预算人员，这期间

有很多的经历和体会，现总结如下：

一、思想认识方面

在走出校园之前就曾听说，学校学到的知识在工作中用不到

_%,当时认为这种说法很武断.当参加工作之后，发现很多的东

西自己都不懂，有些东西根本就没听过，这样彷徨和不知圻措了

将近一个月的时间，后来在—和很多前辈的指导下，慢慢调整自

己的心态，确定目标，适应了工作。经过一段时间的工作，我体

会到我们在学校里不是学到的太少，而是不会把学到的东西应用

到实践中，工作实践就是把理论知识真正的理解和消化的过程，

通过工作实际的应用，才能发现学习的不足，再重新有目的的学

习理论知识。

二、工作实践方面

在—高速项目部，主要是学习和从事质量资料方面的工作，

在这期间我经常去现场，尽量多了解有关施工的工序和质量控制

事项，其余时间整理施工资料，从施工资料里学到了很多施工过

程和施工要求。

后来因公司安排，被调至—高铁项目部，主要从事预算工

作.在学校曾学过一点关于概预算的知识，再加上我本来学的就

是铁路专业，在工作中还是比较顺利的，工作刚开始，从基本的

工程量计算做起，学习图纸，完全弄懂图纸，才能准确无误的算

是工程量，在这过程中尤其是钢筋图很是让我头疼，刚开始很多

复杂的钢筋配筋根本无从入手，我就主动向我们部门主管和技术

人员请教，他们教会了我如何去看、分析钢筋图，逐渐的由工程

量核算进入了工作角色，我的主管领导逐渐让我学习定额、工程

量清单计价原理，作一些简单、基本的‘清工结算，逐渐熟悉整

个施工中预算员的主要工作内容。

三、存在问题

通过这半年来的工作实践，虽然在很多方面都有了新的提

高，但是还存在很多的不足。主要表现在工作中对于专业知识的

掌握应用不是很好，对于从事的工作不够熟练，工作中缺乏主观

能动性。对于这些不足之处我要努力克服，提高自己的工作水

平，利用工作之余和休息时间，多学专业知识，熟练工作流程，

提高工作效率。

以上为本人自参加工作半年以来的个人工作小结，请领导审

阅，工作上有很多不到之处，诚请领导不吝指出，以便我及时改

正，从而能更好地胜任工作。计量员工作总结7

20—年7月，我来到了—分公司，先后在加油站、加油南

站以及营业大厅工作。n月份，被调入零管部工作。在领导和

同事们的指导和帮助下，我很快适应了所担负的工作，完成了上

级下达的各项任务，回顾前一段的工作历程，我觉得自己不仅在

政治素养上有很大提高，在业务上也积累了初步的工作经验，收

获很大。现将有关情况总结如下：

一、政治素养有了很大提高

近半年的工作历程，使我从一名学生转变为一名具有一定的

政治素养和工作技能的—员工，在这个过程中通过参加省公司的

集中培训，通过学习遵守员工守则，使我初步了解了作为一名合

格的新时代的员工所应该具备的基本的政治素养和道德情操，知

道了集团公司“发展企业、回报股东、奉献社会、造福员工”的

企业目标。特别是耳闻目睹了许多优秀员工的先进思想先进事

迹，给了我深刻的启发和教育。他们所表现出来的爱岗敬业精

神，焕发出来的工作热情，都给我树立了榜样，使我更加珍惜员

工的光荣称号。增加了我忠诚石化事业，努力践行核心价值理念

的自觉性。

二、基本完成了领导赋予的各项工作任务

自调入零管部后，领导赋予我的主要工作是：零售经营分

析、非油品经营分析、非油品销售报表、非油品月报、周报、简

报以及神秘客户检查反馈问题的上报工作，销售竞赛评先上报和

领导交办的其他工作事宜。在领导和同事们的指导和帮助下，通

过个人的努力，我初步掌握了这些工作的基本技能，在工作中，

我注意向老同志学习，做到不懂就问，虚心求教自担负工作以来

我按时间、有质量的完成了任务，及时准确汇总上报各类分析和

报表，注意收集资料，细心分析。在领导的安排下参加了许多对

自己工作能力有帮助，能提高的活动，比如随同领导对公司辖区

内各片区加油站夜查、巡查和督查工作。先后两次参加省公司有

关非油品后台系统的培训和电子帐表的培训，使我的基本工作技

能得到一定的'拓展和提高。

三、几个需要努力的方面

20_年来，虽然收获很大，同时也明显的感觉到自己还存在

着许多需要改进和努力的方面:

一是要继续加强学习，不断的提高自己的政治素养和道德情

操，学习是提高自身的根本途径，不仅在政治上要进一步加深对

党的方针政策和集团公司经营理念的学习，增强爱岗敬业、无私

奉献的自觉性，而且处处用新时代的员工的基本道德规范和思想

情操约束自己的行为，使自己在政治上更加成熟；

二是要加强工作技能的学习，特别是在目前商业竞争日趋激

烈的形势下，更需要我们有熟练符合市场要求的业务技能。就目

前自己而言，参加工作的时间还很短，工作的熟练程度还有待提

高，工作经验还需要不断的积累，工作质量还需要进一步加强。

但是我相信有志者事竟成，在领导和同事们的指导和帮助下，我

有决心有信心通过个人努力在业务技能方面百尺竿头，更进一

步；

三是要注意虚心求教，我毕竟工作历程很短，经验不足，但

是科里的所有同事都是我的良师益友，我恳切的希望领导和同事

从政治上，在工作中和日常生活方面多多给予指教，以便能够加

快自己成长的步伐；

四、生产量化，目标大站

由于我们在安全的前提下抓好了职工的工作态度，我站的工

作量也取得了很大的成绩。从20__年三月到今，我们十个月完

成汽柴油销售1885.94吨，超前完成了公司制定的营业额1807

吨全年任务的104.82吨。完成了在公司倡导的创建大站的计划

中的百分之九十四点二九七吨。这些数据表明我们加油站还是有

潜力可挖的，只要领导上在工作上给予更多的帮助和支持，在硬

件上满足市场的需要，相信在我们全体员工的努力下，我们会更

快的跨进大站的行列。

五、展望明天，更好发展

在新的一年我们会在公司和零售部的领导下，狠抓安全，让

每个职工明白要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和

自护自救能力。抓好安全教育，会成为我站安全工作的基础。我

们会以公司制定的安全规定为重点，经常性地对员工开展安全教

育，特别是抓好防范意识及使用灭火器材等安全教育，做好防盗

防抢得预防工作。在生产工作中，我们会继续发扬我站良好的优

质服务强项，在成绩中找差距，圆满完成上级交给的各项工作任

务。计量员工作总结8

学习公司关于在“—安全生产活动”的内容，确保20_年

安全意识和工作作风得到加强，现将工作作风总结如下：作为一

名计量员要严格遵守公司的各项规章制度，按照—销售分公司

《成品油计量管理暂行管理规定》要求，执行油品计量和卸油操

作规程，认真履行本岗位的职责，做好现场安全管理。

一、主要安全职责

贯彻国家的安全法律法规，执行上级公司和加油站的各项安

全制度。

严格执行计量操作规程和有关的《液态石油产品静电安全规

程》等安全规定。

及时、准确地进行计量，防止泄漏、跑油、冒油等事故发

生。

4、雷雨天应停止计量，并关严计量孔盖。

5、熟练使用消防器材，会使用119、112等应急处理电话。

6、熟悉突发事件处理程序。若发生突发事件，应及时上

报，并能独立（或协助）进行处理。积极参加各种安全教育和培

训。

7、熟悉必要的保卫和自我救护知识，了解必要的消防、环

保和化学品知识。

8、有责任制止“三违行为”。

二、认真执行卸油操作规程

1、油罐车进站后，引车到位并熄火；

2、检查卸油区和油罐车的安全设施是否齐全有效，确保卸

油区周围无火种和闲杂人员；

3、将静电接地夹接在油罐车卸油口的指定部位上，现场备

好灭火毯一块，一公斤推车式干粉灭火器材一具，推放在距卸油

2米处，罐车静置15分钟后，准备计量；

4、质量验收，确认铅封是否完好有效，检查罐车内油品色

泽、气味及有无积水和杂物，取中部泊样并施封留存，发现异

常，立即上报有关部门；

5、计量验收，负责核对油库油品罐装单，内部调拨单，核

对罐车内所装油品与即将卸入的储油罐所装油品无误；

6、在卸油过程中，必须密闭式卸油，卸油员和驾驶员不得

远离现场，并监视卸油的运行情况，准备随时处理可能发生的'

问题；

7、卸油完毕，双方登上罐车确认油品是否卸净，填写并复

核加油站油品验收计量入库单，方确认实收数量；

8、引车离站后，清理卸油现场，将静电接地夹及消防器材

放回原位。

三、负责每日检测储油罐存油量，并做好数据记录

1、检查有关证书是否在有效期内；

2、测量油高，下尺时尺陀不能旋空下尺易产生静电，应在

导尺槽下尺，距罐底_cm处，缓缓放下（触底轻，提尺快）然后

读数，两次误差不＞1m明取第一次测量值并做记录；

3、量水高、保持垂直，停留3—5秒钟，不能平放，水平读

数，并做好记录;

4、量油温、采样投放部位是在油高的1/2处放置保温盒，

在投放前先检查保温盒是否松动，然后上下提拉保持温度一致，

放置时间不少于5分钟，保持垂直提出，读数时间在1秒钟之内

并做记录；

5、采样，用果样筒在油高的1/2处采样，采样前玻璃量筒

必须清洁后将油样沿杯壁倒下，再用温度计搅拌油样，使其玻璃

量筒内温度均匀，放置其中，取密度计，轻拿躯体，先擦试干

管，后擦躯体放入玻璃量筒中央，不超过2个分度值，旋转平稳

后读取沿弯液面所对的密度计刻度值及温度计的刻度值并做好记

录；

6、计算储油罐存油量升损，并在加油站库存油品计量保管

帐作好记录。

四、负责每月的盘点工作，加油站的进销存与片区、财务三

方核对，做到准确无误

五、对加油站的计量器具进行保管、保养、按期送检

总之，作为一名计量人员肩负着加油站油品数质量计量工作

的重任，把安全工作放在第一位，严格按计量员安全职责和各操

作流程操作，保证加油站的正常运行。计量员工作总结9

20—年，对我们—集团来说是一个不平凡的一年，在新的一

轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨，产品需求下滑情势

建设了天上脚下的新城一一—信发。（—市铝业项目一期投产成

功）—的丰碑一一—信发（—信发—铝业一期—万吨氧化铝投

产）信发科技顺利投产，电厂机组壮大年一月—总荣获全国劳动

模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年，作为一名计

量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导布置的各项

工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制度，尊重领

导团结同志，接受来自各方面的意见，不断吸取教训经验不断改

进工作，坚持做到了不利于单位形象的事不做，不利于单位形象

的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，注重自己的

形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们—计量科工作量

是最大的，20__年随着公司规模不断地扩大，在一科长的领导下

安装好一号磅和一号磅所以人手经常不够。班长安排的调动工作

积极配合，与同事心往一处想，劲往一处使，按时按量圆满完

成、

回顾过去的一年，自身存在诸多不足。

20_年努力地方向：工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃

苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保

持踏实的.工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更

好的提高自己的业务水平，提高工作效率。

感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步,

慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮

助！

一年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经

验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！计量员

工作总结10

一、销量

1、本年销量、与上年相比增减量、年度计划完成率。（截至

—年一月）—年1-10月底截至共完成成品油634.68吨其中柴油

224.099吨，汽油410.58吨,本年计划完成960吨，还有H.12

月销售占时没有，所以完成率只有66.11%,—年整年完成

515.073吨其中柴油213.498吨。汽油301.575吨。

2、单站日均销量。月度最高与最低销量，原因分析。平均

每天完成2.1吨，最高完成月7月份（柴油打桶），最底完成1月

份（春节）。

3、本年非油销售情况、与上年相比增减量、年度计划完成

率。（截至_年_月）。—完成39254.20元，主要是本年1-10月销

售,—年润滑油销售完成8400元,_年度计划_完成率93.46%。

二、客户维护情况

1、全国卡（或者是浙江IC卡）客户数量一年110全国卡5

张。

2、与去年客户数量相比，增加或流失，请分析原因。

3、一年1-10月浙江IC卡全国卡客户累计数5户。与一年相

比下降了30户左右。主要原因是周边社会型加油站以降价为主

要的促销手段以及申嘉湖高速的惯通，造成部分客户的流失。

（全国卡无冲值机客户认为不方便）。10月以来，在公司开展的

'"大干三个月，苦战到年底，争取完成各项销售任务”的活动

以来，在加油站全体员工的共同努力下争取完成各项销售任务。

三、本年度完成的工作（运营安全、现场培训、计质量、内

控执行）

运营安全：执行良好，没有发生重大事件，以及其它设备事

故，跑冒混油为零等等。加油站始终贯彻“安全第一，预防为

主”的工作方针，每周进行一次安全、生产工作会议，通过学习

使每个员工都能够了解公司的工作精神和各项制度，了解公司

HSE的各项目标，进一步使员工对公司的企业文化加深了解。根

据本站实际情况学习初期火灾的扑救，以及油罐.配电间。毗邻

单位着火的应急预案演练，加油13步曲，设备保养，岗位职

责，顾客投诉处理，防雷防台演练，防抢防盗演练，加错油品演

练等。使员工了解火灾的扑救方法，了解灭火器的使用方法，了

解灭火预案的各个步骤和岗位划分，使每个员工增加了对消防预

案的了解计质量。没有发生顾客因为泊品质量和数量投诉，一切

计量设备属于完好，并且使用正常。

四、加油站存在的问题及解决建议

1、加油站员工生活条件比较艰苦，硬件设施比较差。

2、加油站场地下水沟堵塞比较严重需整改。

3、油罐操作井容易渗水需要整改。

五、下年度工作计划（销售任务、运营安全、现场培训）

销售任务：

争取每月成品油80吨，便利店3500元，了解加油站周边的

顾客需求量。

运营安全：

做到没有发生人身伤亡事件，重大质量，交通，火灾事故为

零，没有发生设备事故，跑冒混油，加错油事故。

现场培训：

提升加油规范化服务完善加油13步曲，加强员工应知应会

及应急预案的演练。计量员工作总结11

随着我国经济建设的快速发展,人们的物质生活水平得到迅

速提高，与此同时,人们对精神文化生活的需求也日益增长。改革

开放以来，社会人群结构发生了很大的变化，归口社区管理的人群

日益庞大，要求社区承担的社会责任也不断增多。创造一个温

馨、舒适、适宜居住的生活环境，包括加强社区群众文化体育团

队建设，也就成了推动社区精神文明建设的重要内容之一。

一、区委、区政府高度重视文体团队健康发展

发展和建设社区文化体育团队是构建和谐社会的必然要求，

也是社区精神文明建设的重要基础。区委、区政府十分重视社区

团体建设和管理工作，于20_年专门召开了普陀区社区团队建设

管理工作交流会议，区委、区政府领导在会上作了重要讲话。讲

话中指出，加强社区团队建设和管理是新时期赋予我们的一项具

有探索性的新任务、新要求，需要我们进一步加强对该项工作的

领导，将社区团队建设和管理工作纳入提升社区管理的范畴中，组

织建立一套切实可行的管理制度，通过不断探索和实践，健全和完

善管理体制和机制，创造出更好的管理办法和经验,推动全区社区

团队更健康地发展。为此，区政府还于20_年专门成立了普陀区

社区体育健身团队建设管理领导小组，分管区长亲任领导小组组

长，并制定了相应的管理条例。

社区文化体育团队对社区居民，特别是中老年居民的文化娱

乐、强身健体、交流信息、扩大交往、增长知识等有着不可替代

的作用，是社区居民自我价值和文化权益的直接体现。几年来，我

区各社区的文化体育团队得到了可喜的长足发展，文体团队的活

动受到社区居民的广泛欢迎。石泉路街道经过几年的发展，已拥

有100余支5000余人参加的‘群众文化体育团队，诸如声乐、器

乐、舞蹈、时装、锣鼓、腰鼓、扁鼓、书画、编织、交谊舞、文

艺创作、读书、插花、戏曲、摄影、健身、拳操等琳琅满目的文

体团队活动的身影覆盖了石泉地区的角角落落。有的团队负责人

说，街道出面组织文化队伍，他们就象找到了自己的娘家一样。长

寿路街道于20_年初开展了“迎新年创品牌”一一群众团队展

示系列活动，分别开展了小区普及型自娱自乐团队展示、“一委

一品“群众团队展示、特色群众团队展示和社区教育学习型团队

展示等活动，社区居民踊跃参加，群众参与率达90%以上，居民们

欢聚一堂，共享社区文化大餐，共同营造其乐融融的社区大家庭氛

围，反映了新长寿人奋发向上的精神风貌和群众团队取得的丰硕

成果。曹杨新村街道的老年合唱队、长风新村街道舞蹈队表演的

《多彩的社区》等团队和节目为我区多次争得荣誉。

二、文体团队发展中存在的问题不容忽视

当前社区文体团队建设和发展也面临着一些挑战与问题：

首先是认识上的问题。社会发展到今天遇到了新问题:物质

生活富裕以后，精神上的依托何在？人口老龄化以后，老年人如何

安排自己的生活？社会保障完善后，人们的精神文化需求如何满

足?现在，社区是大家庭的观念正日益深入人心，人除了是单位人,

还是社区人，需要在社区体现人的价值，包括人际交往、情绪情感

宣泄等，这些都是社区团队产生的文化背景。现在社区中普遍存

在的人际关系隔膜、社会活动失范等社会现实问题，通过社区文

体团队来帮助解决往往不失为一个好途径，社区团队还能协助基

层组织做好很多工作，发挥参谋助手作用，因此