扶贫项目员工协议

扶贫项目员工协议编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）名称：____________________

地址：____________________

乙方（以下简称“乙方”）名称：____________________

地址：____________________

鉴于甲方为扶贫项目实施主体，乙方同意加入该项目，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的：明确甲方与乙方在扶贫项目中的权利义务，确保扶贫项目顺利实施，实现扶贫目标。

二、合同背景：甲方作为扶贫项目实施主体，为提高项目执行效率，决定聘请乙方参与项目工作。乙方同意按照甲方要求，履行项目相关职责。

三、合同期限：自本协议签订之日起至扶贫项目完成之日止。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.提供扶贫项目相关资料，确保乙方充分了解项目背景和目标。

2.为乙方提供必要的项目培训，确保乙方具备完成项目工作的能力。

3.按照国家相关政策，为乙方提供相应的工资待遇、社会保险和福利。

4.保障乙方在工作过程中的合法权益，为乙方提供安全的工作环境。

5.定期对乙方的工作进行评估，根据评估结果对乙方进行奖惩。

6.遵守国家扶贫政策，确保扶贫项目资金合理使用。

乙方责任和义务：

1.遵守国家法律法规，遵守甲方各项规章制度。

2.按照甲方要求，认真履行项目职责，完成工作任务。

3.保守项目秘密，不得泄露项目相关资料。

4.积极参与项目培训，不断提高自身业务水平。

5.服从甲方管理，配合甲方开展各项工作。

6.在项目实施过程中，发现项目存在的问题，应及时向甲方汇报。

7.遵循甲方制定的扶贫项目实施方案，确保项目目标的实现。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照项目要求完成工作任务，并有权对乙方的工作进行监督和指导。

2.乙方有权要求甲方提供必要的培训和支持，确保自身具备完成工作任务的能力。

3.甲方有权根据项目进度和乙方工作表现，对乙方进行奖惩。

4.乙方有权要求甲方保障其合法权益，提供安全的工作环境。

双方义务：

1.甲方有义务为乙方提供必要的培训和支持，确保乙方具备完成工作任务的能力。

2.乙方有义务按照项目要求完成工作任务，服从甲方管理。

3.甲方有义务按照国家政策为乙方提供工资待遇、社会保险和福利。

4.乙方有义务保守项目秘密，不得泄露项目相关资料。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额

1.本协议约定的扶贫项目员工总报酬为人民币______元整（￥______元），该金额包括乙方在项目期间的工资、社会保险及福利等费用。

二、支付方式

1.乙方工资支付：

a.乙方每月工资按实际工作天数计算，每月支付一次，具体支付日为每月______日。

b.乙方每月工资支付金额为人民币______元（￥______元），具体计算方式为：每月实际工作天数×日工资标准。

c.乙方工资支付应以现金或银行转账的方式进行，乙方需在每月支付日前将银行账户信息告知甲方。

2.社会保险及福利支付：

a.甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

b.乙方应按照国家相关规定缴纳个人应承担的社会保险费用。

c.甲方在每月支付乙方工资时，一并支付乙方应缴纳的社会保险费用。

3.额外费用：

a.如项目实施过程中发生超出合同总金额的合理费用，经双方协商一致后，可追加合同金额。

b.额外费用的支付方式与合同总金额的支付方式相同。

4.付款条件：

a.甲方在收到乙方提交的合法有效的工作报告和考勤记录后，应在______个工作日内支付当月工资。

b.社会保险及福利的支付，甲方在每月支付乙方工资时一并支付。

5.争议解决：

a.若发生合同金额支付争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

三、合同终止后的支付

1.合同终止后，甲方应在______个工作日内支付乙方合同终止后的工资及福利待遇。

2.合同终止后，若乙方有未完成的工作任务，甲方应根据实际情况支付相应的报酬。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.甲方违约责任：

a.若甲方未按时支付乙方工资或社会保险，应向乙方支付违约金，违约金按逾期支付金额的_____%计算，并自逾期之日起按日支付滞纳金。

b.若甲方未提供安全的工作环境，导致乙方人身伤害或财产损失，甲方应承担相应的法律责任。

c.若甲方违反保密协议，泄露项目秘密，应承担相应的法律责任。

2.乙方违约责任：

a.若乙方未按约定完成工作任务，甲方有权要求乙方完成或赔偿由此造成的损失。

b.若乙方泄露项目秘密，应承担相应的法律责任。

c.若乙方违反国家法律法规或甲方规章制度，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。

二、争议解决

1.争议解决方式：

a.双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。

b.协商不成的，任何一方均可选择以下争议解决方式：

i.诉讼：任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

ii.仲裁：双方可自愿选择仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。

iii.调解：双方可自愿选择调解机构进行调解，调解结果对双方具有约束力。

2.适用法律和管辖法院：

a.本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

b.争议解决过程中，如选择诉讼，双方同意由合同签订地人民法院管辖。

三、合同解除

1.甲方有权在乙方严重违约的情况下，解除本协议，并要求乙方承担违约责任。

2.乙方有权在甲方严重违约的情况下，解除本协议，并要求甲方承担违约责任。

3.双方协商一致，可解除本协议。

四、其他

1.本协议的违约与争议解决机制为本协议不可分割的一部分。

2.如本协议的违约与争议解决机制与中华人民共和国法律相冲突，以中华人民共和国法律为准。

附则：

一、生效条件

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议的生效以双方各自完成内部审批程序并取得必要的授权或批准为条件。

3.任何一方在收到对方已履行上述生效条件的书面通知后，本协议即正式生效。

二、有效期

1.本协议的有效期为______年，自生效之日起计算。

2.在协议有效期内，除非因不可抗力或其他法定原因，本协议不得单方面解除。

三、变更

1.任何对本协议的变更必须以书面形式由双方共同签署，并经双方法定代表人或授权代表签字（或盖章）后方可生效。

2.未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本协议的任何条款。

四、终止

1.本协议在以下情况下终止：

a.协议约定的期限届满；

b.双方协商一致解除协议；

c.由于不可抗力导致协议无法履行；

d.一方严重违约，另一方依法或经协商同意解除协议；

e.法律法规规定或法院判决本协议应终止的其他情形。

2.协议终止后，双方应按照本协议的约定处理未完成的工作和财务结算。

五、通知

1.双方应通过书面形式相互通知与本协议相关的事项。

2.通知应以挂号信、特快专递或双方约定的其他方式发送，自发出之日起______个工作日后视为送达。

六、不可抗力

1.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应及时通知对方，并提供相关证明。

3.在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议，并协商解决因不可抗力造成的损失。

七、其他

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议自生效之日起至终止之日止，均为双方共同遵守的准则。

附件：

1.需求文档：详细列明扶贫项目的具体需求，包括项目目标、工作内容、实施步骤、预期成果等。

2.设计方案：包括扶贫项目的整体规划、具体实施措施、资源配置、风险管理等方案。

3.技术规格：详细规定项目所需的技术参数、设备清单、软件要求等。

4.项目预算：详细列出扶贫项目的预算总额、资金分配、使用计划等。

5.乙方资质证明：包括乙方营业执照、相关许可证、资质证书等复印件。

6.乙方人员名单及简历：详细列出参与扶贫项目的乙方人员名单、职位、职责以及个人简历。

7.保密协议：双方签订的保密协议，确保项目信息的保密性。

8.其他附件：

a.双方认为对合同或协议执行有重要意义的任何其他文件；

b.任何其他与项目执行直接相关的文档或材料。

所有附件与本协议具有同等法律效力，与本协议正文一并构成完整的扶贫项目员工协议。未经双方同意，任何附件不得单独变更或解除。