代办延迟退休服务合同范例

代办延迟退休服务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方代办延迟退休服务事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方根据甲方提供的材料，协助甲方办理延迟退休相关手续。

2.乙方负责向相关部门咨询、提交申请、跟踪办理进度，确保甲方顺利实现延迟退休。

3.乙方提供的服务范围包括但不限于：政策咨询、材料准备、手续办理、进度跟踪等。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至甲方延迟退休手续办理完毕之日止。

2.如因政策调整、甲方个人原因或其他不可抗力因素导致延迟退休手续办理时间延长，本合同服务期限相应延长。

三、服务费用

1.甲方应向乙方支付代办延迟退休服务费用，具体金额由双方另行协商确定。

2.甲方支付服务费用后，乙方应向甲方开具正规发票。

四、双方权利义务

1.甲方权利：

（1）要求乙方按照约定提供代办延迟退休服务；

（2）对乙方提供的服务质量进行监督；

（3）在合同约定的服务期限内，如因乙方原因导致服务未达到约定目标，甲方有权要求乙方承担相应责任。

2.甲方义务：

（1）按照约定向乙方支付服务费用；

（2）提供真实、完整、有效的材料；

（3）配合乙方办理相关手续。

3.乙方权利：

（1）按照约定提供代办延迟退休服务；

（2）要求甲方按照约定支付服务费用；

（3）在甲方违反合同约定时，有权终止合同并要求甲方承担相应责任。

4.乙方义务：

（1）按照约定提供代办延迟退休服务；

（2）保守甲方提供的个人信息和商业秘密；

（3）在合同约定的服务期限内，确保服务质量。

五、违约责任

1.如甲方未按照约定支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付服务费用的百分之二十。

2.如乙方未按照约定提供代办延迟退休服务，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的百分之二十。

3.如因乙方原因导致甲方延迟退休手续办理时间延误，乙方应向甲方支付违约金，违约金为延误期间服务费用的百分之十。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应继续履行本合同。

七、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的材料清单；

（2）双方协商确定的服务费用明细；

（3）其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为维护自身合法权益，提高延迟退休手续办理效率，特委托乙方（以下简称“乙方”）及第三方（以下简称“丙方”）共同提供代办延迟退休服务。为明确各方的权利、义务和责任，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.丙方作为第三方专业机构，负责提供政策咨询、手续办理指导及后续跟踪服务。

2.乙方负责协助丙方收集、整理甲方提供的材料，并向丙方提供必要的技术支持。

3.三方共同确保甲方顺利实现延迟退休。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至甲方延迟退休手续办理完毕之日止。

2.如因政策调整、甲方个人原因或其他不可抗力因素导致延迟退休手续办理时间延长，本合同服务期限相应延长。

三、服务费用

1.甲方应向乙方支付代办延迟退休服务费用，具体金额由双方另行协商确定。

2.甲方支付服务费用后，乙方应向甲方开具正规发票。

四、各方权利义务

1.甲方权利：

（1）要求三方按照约定提供代办延迟退休服务；

（2）对三方提供的服务质量进行监督；

（3）在合同约定的服务期限内，如因三方原因导致服务未达到约定目标，甲方有权要求三方承担相应责任；

（4）享有丙方提供的政策咨询、手续办理指导及后续跟踪服务；

（5）在乙方及丙方提供的服务过程中，享有知情权、选择权、监督权。

2.甲方义务：

（1）按照约定向乙方支付服务费用；

（2）提供真实、完整、有效的材料；

（3）配合乙方及丙方办理相关手续；

（4）遵守国家相关政策法规。

3.乙方权利：

（1）按照约定提供代办延迟退休服务；

（2）要求甲方按照约定支付服务费用；

（3）在甲方违反合同约定时，有权终止合同并要求甲方承担相应责任。

4.乙方义务：

（1）按照约定提供代办延迟退休服务；

（2）保守甲方提供的个人信息和商业秘密；

（3）在合同约定的服务期限内，确保服务质量。

5.丙方权利：

（1）按照约定提供政策咨询、手续办理指导及后续跟踪服务；

（2）在服务过程中，享有知情权、选择权、监督权。

6.丙方义务：

（1）按照约定提供政策咨询、手续办理指导及后续跟踪服务；

（2）保守甲方提供的个人信息和商业秘密；

（3）在合同约定的服务期限内，确保服务质量。

五、违约责任

1.如甲方未按照约定支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付服务费用的百分之二十。

2.如乙方及丙方未按照约定提供代办延迟退休服务，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的百分之二十。

3.如因乙方及丙方原因导致甲方延迟退休手续办理时间延误，乙方及丙方应向甲方支付违约金，违约金为延误期间服务费用的百分之十。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应继续履行本合同。

七、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的材料清单；

（2）双方协商确定的服务费用明细；

（3）其他与本合同相关的文件。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为专业机构，能够为甲方提供全面、专业的政策咨询、手续办理指导及后续跟踪服务，提高办理效率。

2.三方合作，形成合力，确保甲方在延迟退休过程中的权益得到充分保障。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为委托方，有权对三方提供的服务进行监督，确保服务质量。

2.甲方在合同中享有知情权、选择权、监督权，保障自身权益。

3.甲方作为主导方，在合同中享有更多权益，有利于维护自身合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）委托乙方（以下简称“乙方”）及第三方（以下简称“丙方”）共同提供专业的人力资源外包服务。为明确各方的权利、义务和责任，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.丙方作为第三方人力资源服务机构，负责提供专业的人力资源管理咨询、员工招聘、培训及员工关系管理服务。

2.乙方负责协助丙方执行人力资源外包项目的具体实施，包括但不限于协调内部资源、监督服务质量、处理日常运营事务。

3.三方共同确保甲方的人力资源外包项目顺利实施和高效运营。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至甲方人力资源外包项目完成之日止。

2.如因甲方业务调整、政策变化或其他不可抗力因素导致项目延期，本合同服务期限相应延长。

三、服务费用

1.甲方应向乙方支付人力资源外包服务费用，具体金额由双方另行协商确定。

2.甲方支付服务费用后，乙方应向甲方开具正规发票。

四、各方权利义务

1.乙方权利：

（1）按照约定获得人力资源外包服务费用；

（2）要求甲方提供必要的支持，包括但不限于提供项目信息、决策支持等；

（3）在合同约定的服务期限内，对丙方提供的服务质量进行监督；

（4）在甲方违反合同约定时，有权终止合同并要求甲方承担相应责任；

（5）享有丙方提供的服务成果，包括但不限于培训资料、员工信息等。

2.乙方义务：

（1）按照约定提供人力资源外包服务；

（2）保守甲方商业秘密和员工隐私；

（3）确保丙方提供的服务质量符合甲方要求；

（4）在合同约定的服务期限内，负责项目的日常运营和管理。

3.丙方权利：

（1）按照约定提供专业的人力资源管理咨询服务；

（2）要求乙方提供必要的技术支持和资源配合；

（3）在服务过程中，享有知情权、选择权、监督权。

4.丙方义务：

（1）按照约定提供专业的人力资源管理咨询服务；

（2）保守甲方商业秘密和员工隐私；

（3）在合同约定的服务期限内，确保服务质量。

五、违约责任

1.如甲方未按照约定支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付服务费用的百分之二十。

2.如乙方未按照约定提供人力资源外包服务，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的百分之二十。

3.如因乙方原因导致丙方服务未达到约定目标，乙方应向甲方支付违约金，违约金为丙方服务费用的百分之十。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应继续履行本合同。

七、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）人力资源外包项目详细服务内容；

（2）双方协商确定的服务费用明细；

（3）其他与本合同相关的文件。

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为人力资源外包服务的执行方，通过整合丙方的专业咨询和乙方自身的实施能力，旨在确保甲方的人力