来校工作意向协议书

来校工作意向协议书甲方（学校）：名称：[学校全称]法定代表人：[姓名]地址：[学校地址]联系方式：[联系电话]乙方（拟来校工作人员）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[常住地址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方具备甲方所需的专业知识、技能和经验，甲方有意向乙方提供工作机会，乙方也有意向来甲方学校工作，双方经友好协商，达成如下意向协议：一、工作岗位及职责1.工作岗位：乙方将在甲方学校担任[具体岗位名称]。2.岗位职责：乙方应按照甲方学校的工作安排，认真履行以下职责：承担[专业课程名称]等课程的教学工作，按照教学大纲要求，精心备课，认真授课，保证教学质量，完成规定的教学课时量。参与教学研究活动，积极探索教学方法的改进，提高教学效果，每学期撰写[X]篇教学相关论文或教学改革方案。指导学生实习、毕业设计等实践教学环节，帮助学生提高实践能力和综合素质，定期与学生进行沟通交流，解决学生在学习和生活中遇到的问题。协助学校开展学科建设工作，参与相关科研项目的研究，努力提升所在学科的学术水平和影响力，在[具体时间段]内，参与完成[科研项目名称]的研究工作，并发表[X]篇相关学术论文。配合学校完成其他与教学、科研相关的工作任务，如参加学术会议、培训活动等，不断更新知识结构，提高自身业务水平。二、工作时间与地点1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方学校的作息时间执行，每周工作[X]天，每天工作[X]小时。甲方可根据学校教学、科研等工作需要，对乙方的工作时间进行适当调整，但应提前通知乙方。2.工作地点：乙方的工作地点为[学校具体校区及地址]。三、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬：甲方将按照学校的薪酬制度，为乙方提供具有竞争力的薪酬待遇。乙方的月工资为人民币[X]元，其中包括基本工资[X]元、岗位津贴[X]元、绩效工资[X]元等。绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果发放。2.福利待遇：甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。乙方享受甲方学校规定的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期。甲方为乙方提供必要的办公条件和教学设施设备，并按照学校规定，为乙方发放教学用品、教材等。乙方享有参与甲方学校组织的各类培训、学术交流活动的权利，学校将根据实际情况，为乙方提供必要的支持和保障。甲方将根据学校的福利政策，为乙方提供其他福利待遇，如节日福利、生日福利、定期体检等。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：有权根据学校的发展战略、教学科研计划和工作需要，合理安排乙方的工作岗位和工作任务，并对乙方的工作进行考核和评价。有权按照学校的薪酬制度和相关规定，对乙方的劳动报酬进行调整和发放。有权根据学校的规章制度，对乙方违反学校纪律和工作要求的行为进行处理。2.义务：按照本协议约定，为乙方提供工作岗位和必要的工作条件，保障乙方能够正常开展工作。按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金，保障乙方的合法权益。按照学校的薪酬制度和相关规定，按时足额向乙方支付劳动报酬，并为乙方提供必要的薪酬福利待遇。为乙方提供必要的培训和发展机会，帮助乙方提升业务水平和综合素质。尊重乙方的人格尊严和劳动成果，不得歧视、侮辱乙方，不得无故克扣或拖欠乙方的劳动报酬。（二）乙方权利与义务1.权利：有权要求甲方按照本协议约定，提供工作岗位和必要的工作条件，保障其正常开展工作。有权按照国家和地方有关规定，享受社会保险和住房公积金等福利待遇。有权按照学校的薪酬制度和相关规定，获得劳动报酬和其他薪酬福利待遇。有权对甲方的工作安排、考核评价等提出异议，并要求甲方给予合理的解释和答复。有权参加甲方学校组织的各类培训、学术交流活动，提升自身业务水平和综合素质。2.义务：按照本协议约定，按时到岗工作，认真履行岗位职责，完成工作任务，保证工作质量。遵守国家法律法规和甲方学校的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。保守甲方学校的商业秘密、教学科研成果等机密信息，不得向任何第三方泄露。积极参加甲方学校组织的各类培训、学术交流活动，不断提升自身业务水平和综合素质。如因乙方自身原因需要解除本协议，应提前[X]天书面通知甲方，并按照甲方的要求办理相关离职手续。五、协议的变更、解除与终止1.协议的变更：本协议履行期间，如遇国家法律法规、政策调整或学校发展需要等原因，双方可协商一致变更本协议的相关内容。变更后的协议应以书面形式作为本协议的补充，与本协议具有同等法律效力。2.协议的解除：经双方协商一致，可以解除本协议。若乙方有下列情形之一，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方学校的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方学校造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；因乙方自身原因不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行，经双方协商不能就变更协议内容达成协议的。若甲方有下列情形之一，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定提供工作岗位和必要的工作条件的；未按时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的；甲方的规章制度违反法律法规规定，损害乙方权益的；因甲方原因致使本协议无法履行的。3.协议的终止：本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的，本协议终止。本协议履行期间，乙方死亡或者被人民法院宣告死亡、宣告失踪的，本协议终止。本协议因其他法定原因或双方约定的原因终止的，按照相关法律法规和本协议的约定执行。六、违约责任1.若甲方违反本协议约定，未按照约定提供工作岗位、工作条件、劳动报酬或福利待遇等，应承担相应的违约责任。甲方应按照国家法律法规和本协议约定，补发乙方应得的劳动报酬、福利待遇等，并按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。给乙方造成其他损失的，还应承担赔偿责任。2.若乙方违反本协议约定，未按照约定履行岗位职责、遵守学校规章制度或保守学校机密信息等，应承担相应的违约责任。乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方学校的声誉和利益造成重大损害的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。3.如因一方违约导致本协议提前解除或终止的，违约方应按照上述规定承担违约责任，并按照本协议约定及相关法律法规的规定，办理相关手续，结清双方的债权债务。七、争议解决本协议的签订、履行、变更、解除和终止等事项，均适用中华人民共和国法律法规。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至[具体日期]。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：