企业法律竞赛试题及答案

企业法律竞赛试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）1.企业的法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由（）承受。A.法定代表人B.企业C.法定代表人和企业共同D.视情况而定答案：B2.有限责任公司的股东人数最多为（）。A.20人B.30人C.50人D.100人答案：C3.企业破产案件由（）管辖。A.债权人住所地法院B.债务人住所地法院C.破产财产所在地法院D.主要办事机构所在地法院答案：B4.以下哪项不是企业设立的条件（）。A.有符合规定的名称和章程B.有必要的财产和经费C.有自己的党组织D.有符合规定的经营范围答案：C5.股份有限公司的注册资本最低限额为（）。A.人民币100万元B.人民币300万元C.人民币500万元D.无最低限额答案：D6.企业对外签订合同，合同生效的时间一般是（）。A.双方当事人签字或者盖章时B.要约发出时C.承诺到达要约人时D.合同公证时答案：A7.企业在计算应纳税所得额时，（）支出不得扣除。A.成本B.税收滞纳金C.费用D.损失答案：B8.企业注册商标的有效期为（）。A.5年B.10年C.15年D.20年答案：B9.企业对员工进行培训，约定服务期，员工违反服务期约定的，应当按照约定向企业支付（）。A.违约金B.赔偿金C.培训费用D.双倍培训费用答案：A10.企业的董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，（）可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼。A.股东B.职工代表大会C.债权人D.工会答案：A二、多项选择题（每题2分，共10题）1.企业的清算组在清算期间行使下列职权（）。A.清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单B.通知、公告债权人C.处理与清算有关的公司未了结的业务D.清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款答案：ABCD2.企业可以通过（）方式进行融资。A.银行贷款B.发行股票C.发行债券D.民间借贷答案：ABCD3.有限责任公司股东会的职权包括（）。A.决定公司的经营方针和投资计划B.选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项C.审议批准董事会的报告D.对公司增加或者减少注册资本作出决议答案：ABCD4.企业的知识产权包括（）。A.商标权B.专利权C.著作权D.商业秘密答案：ABCD5.企业在进行并购时，需要考虑的法律因素有（）。A.反垄断法B.公司法C.证券法D.税法答案：ABCD6.企业劳动争议解决的途径包括（）。A.协商B.调解C.仲裁D.诉讼答案：ABCD7.以下属于企业的社会责任的有（）。A.对员工的责任B.对消费者的责任C.对环境的责任D.对社区的责任答案：ABCD8.企业的章程应当记载（）等事项。A.公司名称和住所B.公司经营范围C.公司注册资本D.股东的姓名或者名称答案：ABCD9.企业在市场竞争中不得有下列行为（）。A.假冒他人的注册商标B.擅自使用知名商品特有的名称、包装、装潢，或者使用与知名商品近似的名称、包装、装潢，造成和他人的知名商品相混淆，使购买者误认为是该知名商品C.擅自使用他人的企业名称或者姓名，引人误认为是他人的商品D.在商品上伪造或者冒用认证标志、名优标志等质量标志，伪造产地，对商品质量作引人误解的虚假表示答案：ABCD10.企业的财务会计报告应当包括（）。A.资产负债表B.利润表C.现金流量表D.所有者权益变动表答案：ABCD三、判断题（每题2分，共10题）1.企业可以自行决定是否设立监事会。（错）2.企业的所有收入都要缴纳企业所得税。（错）3.有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。（对）4.企业注册商标后就可以无限期使用。（错）5.企业与员工签订的劳动合同一律不得解除。（错）6.企业只要有盈利就必须分配利润给股东。（错）7.企业的法定代表人由董事会选举产生。（错）8.企业对其生产的产品质量负责。（对）9.企业在境外投资不需要遵守中国法律。（错）10.企业的债务由股东承担无限连带责任。（错）四、简答题（每题5分，共4题）1.简述有限责任公司和股份有限公司的主要区别。答案：有限责任公司股东人数有限制（最多50人），股份有限公司股东人数无上限；有限责任公司股份转让受限，股份有限公司股份可自由转让；有限责任公司不必将资本划分为等额股份，股份有限公司资本划分为等额股份。2.企业在什么情况下会被吊销营业执照？答案：企业成立后无正当理由超过6个月未开业的，或者开业后自行停业连续6个月以上的；企业提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实取得公司登记的等情况可能被吊销营业执照。3.简述企业商业秘密的保护措施。答案：企业可通过与员工签订保密协议、制定保密制度、限制访问商业秘密的人员范围、对商业秘密进行加密存储等措施保护商业秘密。4.企业进行税务筹划的意义有哪些？答案：企业进行税务筹划可以降低税负、提高经济效益、增强企业竞争力、有助于企业合理安排资金等。五、讨论题（每题5分，共4题）1.如何在企业中加强知识产权保护意识？答案：开展知识产权培训，让员工了解其重要性；建立知识产权管理部门，专门负责相关事务；设立奖励机制，鼓励创新与保护知识产权。2.企业如何应对劳动仲裁？答案：积极准备证据，包括劳动合同、工资条等；熟悉相关劳动法律法规；可委托专业律师代理，