学校老师合同协议书

学校老师合同协议书甲方（学校名称）：统一社会信用代码：法定代表人：地址：联系方式：乙方（教师姓名）：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方为一所依法设立并具有教育教学资质的学校，乙方为具备相应教师资格和教学能力的专业人员，双方经友好协商，就乙方在甲方学校担任教师工作事宜，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、合同期限本合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。其中试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。二、工作内容和工作地点1.工作内容乙方同意在甲方学校担任[具体学科及年级]教师，承担相应的教学任务，包括但不限于按照教学大纲和教学计划进行备课、授课、辅导学生、批改作业、组织考试及教学评价等工作，并积极参与学校组织的教研活动、教学改革及其他与教学相关的工作。2.工作地点乙方工作地点为甲方学校所在地，即[学校详细地址]。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行[具体工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。乙方应按照甲方规定的工作时间和要求完成教学任务。如遇特殊情况需要加班，乙方应服从甲方安排，并按照国家及学校相关规定享受加班待遇。2.休息休假乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定休息休假权利。乙方应提前[X]天向甲方提出休假申请，经甲方批准后方可休假。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月基本工资为人民币[X]元，绩效工资根据乙方的教学工作表现、教学成果及学生评价等情况进行考核发放，具体考核办法及标准由甲方制定并向乙方公示。甲方保证乙方的月工资收入不低于当地最低工资标准，并根据国家政策及学校实际情况适时调整工资水平。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将乙方上月工资支付至乙方工资卡中。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。五、社会保险和福利待遇1.社会保险甲方按照国家及地方政府的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应配合甲方提供办理社会保险所需的相关资料。2.福利待遇乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于带薪年假、节日福利、定期体检、培训机会等。具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。六、双方权利和义务1.甲方权利和义务甲方有权根据学校的教学计划和工作需要，合理安排乙方的教学工作任务，并对乙方的教学工作进行指导、监督和考核。甲方应为乙方提供必要的教学工作条件，包括教学设施、教材、教具等，并按照国家及学校规定保障乙方的合法权益。甲方应按照本合同约定及时足额支付乙方劳动报酬，并依法为乙方缴纳社会保险。甲方应尊重乙方的人格尊严和劳动成果，不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚乙方及学生。甲方应按照国家及学校规定为乙方提供必要的培训和职业发展机会，帮助乙方提升教学水平和专业素养。2.乙方权利和义务乙方有权要求甲方按照本合同约定提供工作条件、支付劳动报酬及享受福利待遇。乙方应遵守国家法律法规及甲方学校的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，爱护学生，为人师表。乙方应按照教学大纲和教学计划认真履行教师职责，完成教学任务，保证教学质量，积极参与学校组织的教研活动和教学改革。乙方应尊重甲方的管理和指导，接受甲方的考核和评价，对考核结果如有异议，可在规定时间内提出申诉。乙方应保守甲方学校的商业秘密和教学资料等信息，不得泄露给任何第三方。未经甲方书面同意，乙方不得在其他单位兼职或从事与甲方学校有竞争关系的工作。七、合同的变更、解除和终止1.合同变更本合同履行期间，如遇法律法规、政策调整或学校实际情况发生重大变化，需要变更本合同内容的，双方应协商一致，并签订书面协议。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方学校规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方学校造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；连续旷工超过[X]天或一年内累计旷工超过[X]天的；不胜任现职工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；因乙方原因致使本合同无法履行的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；因甲方原因致使本合同无法履行的其他情形。乙方提前[X]天以书面形式通知甲方，可以解除本合同。但乙方在试用期内提前[X]天通知甲方即可解除本合同。3.合同终止本合同期满，双方未续签的，本合同自行终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同终止。甲方被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者决定提前解散的，本合同终止。八、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬或缴纳社会保险，应按照国家相关规定向乙方支付赔偿金，并补足相应款项。2.若乙方违反本合同约定，擅自离职或泄露甲方商业秘密等信息，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额根据甲方实际损失确定，但最低不低于乙方离职前[X]个月的工资收入。3.任何一方违反本合同约定的其他条款，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。九、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字（或盖章）之日起生