2025年经济法考试实战模拟题试题及答案

2025年经济法考试实战模拟题试题及答案姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.下列哪些行为属于不正当竞争行为？

A.投标者串通投标

B.恶意诋毁竞争对手的商业信誉

C.低价倾销

D.侵犯他人商业秘密

2.下列哪些属于知识产权？

A.作品

B.商标

C.专利

D.品牌名称

3.公司债券的发行应当符合以下哪些条件？

A.公司具备合法的发行债券的条件

B.债券的利率应当符合国家规定

C.公司的净资产应当达到一定的数额

D.债券的发行期限不得超过10年

4.下列哪些属于合同法上的要约？

A.出卖人发出商品广告

B.承租人提出续租要求

C.买卖双方签订买卖合同

D.买受人支付定金

5.下列哪些属于劳动法中的劳动争议？

A.劳动者与用人单位之间因工资、福利待遇发生的争议

B.劳动者与用人单位之间因解除或者终止劳动合同发生的争议

C.劳动者与用人单位之间因工作时间、休息休假、社会保险、福利待遇发生的争议

D.劳动者与用人单位之间因劳动合同的签订、履行、变更、解除或者终止发生的争议

6.下列哪些属于不正当竞争行为中的商业贿赂？

A.用人单位为招聘员工，给予中介机构好处费

B.企业为争取项目，向政府部门提供礼品

C.供应商为获得采购合同，向采购人员提供旅游

D.营销人员为推销产品，向客户赠送纪念品

7.下列哪些属于消费者权益保护法中的消费者权益？

A.安全权

B.知情权

C.选择权

D.申诉权

8.下列哪些属于公司法中的公司治理结构？

A.股东大会

B.董事会

C.监事会

D.管理层

9.下列哪些属于金融法中的金融工具？

A.股票

B.债券

C.票据

D.外汇

10.下列哪些属于反垄断法中的垄断行为？

A.垄断协议

B.滥用市场支配地位

C.行政垄断

D.限制竞争行为

二、判断题（每题2分，共10题）

1.企业的法定代表人对外代表企业进行民事活动时，其行为后果由企业承担。（）

2.知识产权的保护期限一旦届满，该知识产权进入公有领域，任何人可以无偿使用。（）

3.公司债券的发行价格可以低于债券面值，但不得高于债券面值。（）

4.合同成立后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。（）

5.劳动者与用人单位签订的劳动合同，自双方签字盖章之日起生效。（）

6.任何单位和个人不得利用广播、电影、电视、报纸、期刊、网络等媒体进行商业贿赂。（）

7.消费者权益保护法规定，消费者在购买、使用商品或者接受服务时，有权获得质量保障、价格合理、计量正确等公平交易条件。（）

8.公司的董事、监事、高级管理人员应当向公司申报所持有的本公司股份及其变动情况，但不需要向股东会报告。（）

9.金融工具的交易应当遵循公平、公正、公开的原则，不得进行欺诈、内幕交易和操纵市场等违法行为。（）

10.反垄断法规定，经营者不得滥用市场支配地位，损害消费者和其他经营者的合法权益。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述合同成立的要件。

2.简述劳动法中用人单位的义务。

3.简述知识产权的基本特征。

4.简述公司法中有限责任公司和股份有限公司的区别。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述经济法在维护市场经济秩序中的作用。

2.论述消费者权益保护法对消费者权益的保障措施及其意义。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.经济法的基本原则中，强调国家对社会经济生活的干预与调控的是：

A.平等原则

B.公正原则

C.自由原则

D.社会主义原则

2.知识产权的无形性是指：

A.知识产权可以像有形财产一样被触摸和占有

B.知识产权不存在物质形态，不能被直接感知

C.知识产权的享有不依赖于物质载体

D.知识产权的转让不需要任何手续

3.公司债券的发行主体通常是：

A.政府部门

B.企业

C.个人

D.社会团体

4.合同法中，要约到达受要约人时生效，以下哪种说法是正确的？

A.要约人发出要约，受要约人即视为接受

B.要约人发出要约，受要约人必须在规定时间内回复

C.要约人发出要约，受要约人可以随时接受

D.要约人发出要约，受要约人必须在要约有效期内回复

5.劳动法中，用人单位与劳动者建立劳动关系应当订立书面劳动合同，以下哪种说法是正确的？

A.口头协议也具有法律效力

B.劳动合同可以口头形式订立

C.劳动合同应当采用书面形式

D.劳动合同可以采用书面形式，也可以采用口头形式

6.消费者权益保护法中，消费者在购买、使用商品时，其合法权益受到损害的，可以要求：

A.退一赔一

B.退一赔二

C.退一赔三

D.退一赔四

7.公司的董事、监事、高级管理人员违反公司章程的规定或者股东会决议的，应当承担：

A.赔偿责任

B.民事责任

C.刑事责任

D.行政责任

8.金融工具中，具有信用创造功能的金融工具是：

A.股票

B.债券

C.票据

D.外汇

9.反垄断法中，经营者滥用市场支配地位的行为包括：

A.提高商品价格

B.拒绝交易

C.限制竞争

D.以上都是

10.经济法中，关于不正当竞争行为的界定，以下哪种说法是正确的？

A.不正当竞争行为是指违反法律法规的行为

B.不正当竞争行为是指损害其他经营者的合法权益的行为

C.不正当竞争行为是指扰乱社会经济秩序的行为

D.以上都是

试卷答案如下：

一、多项选择题

1.A,B,C,D

解析思路：不正当竞争行为包括投标串通、恶意诋毁、低价倾销和侵犯商业秘密等。

2.A,B,C

解析思路：知识产权包括著作权、专利权、商标权和商业秘密等。

3.A,B,C

解析思路：公司债券发行需满足合法条件、利率符合规定和净资产达到一定数额。

4.A,B,D

解析思路：要约是指一方当事人愿意按一定条件订立合同的意思表示。

5.A,B,C,D

解析思路：劳动争议包括工资福利、劳动合同、工作时间和社会保险等方面的争议。

6.A,B,C

解析思路：商业贿赂是指通过给予财物或其他利益，以获取不正当利益的行为。

7.A,B,C,D

解析思路：消费者权益包括安全权、知情权、选择权和申诉权等。

8.A,B,C,D

解析思路：公司治理结构包括股东大会、董事会、监事会和管理层。

9.A,B,C,D

解析思路：金融工具包括股票、债券、票据和外汇等。

10.A,B,C,D

解析思路：垄断行为包括垄断协议、滥用市场支配地位、行政垄断和限制竞争行为。

二、判断题

1.√

解析思路：法定代表人代表企业行为，其后果由企业承担。

2.√

解析思路：知识产权保护期届满后，公众可以无偿使用。

3.×

解析思路：公司债券发行价格不得低于面值，可以等于或高于面值。

4.√

解析思路：合同成立后，当事人姓名、名称或法定代表人变更不影响合同效力。

5.√

解析思路：劳动法规定，劳动合同应当采用书面形式。

6.√

解析思路：消费者权益保护法禁止利用媒体进行商业贿赂。

7.√

解析思路：消费者权益保护法保障消费者在交易中的公平交易条件。

8.×

解析思路：公司董事、监事、高级管理人员需向公司申报股份及其变动情况。

9.√

解析思路：金融工具交易应遵循公平、公正、公开原则。

10.√

解析思路：反垄断法禁止经营者滥用市场支配地位。

三、简答题

1.解析思路：合同成立的要件包括要约、承诺、对价和合法性等。

2.解析思路：用人单位的义务包括提供劳动条件、支付劳动报酬、保障劳动者权益等。

3.解析思路：知识产权的基本特征包括无形性、专有性、地