外出公司培训协议书

外出公司培训协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（员工）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方为提升乙方的专业技能和综合素质，安排乙方参加外出公司培训，为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经协商一致，达成如下协议：一、培训内容及相关说明（一）培训课程及内容本次培训由甲方组织乙方参加[培训公司名称]举办的[培训课程名称]培训，培训内容涵盖[具体课程内容列举，如专业知识、技能操作、管理理念等]。培训将通过课堂讲授、案例分析、实践操作、小组讨论等多种方式进行，旨在全面提升乙方在[相关领域]的专业水平和业务能力。（二）培训时间及地点培训时间为自[培训开始日期]起至[培训结束日期]止，共计[X]天。培训地点为[详细培训地点]。乙方应严格按照甲方的安排准时参加培训，不得无故迟到、早退或缺席。如因特殊情况需要请假，应提前向甲方提交书面请假申请，并经甲方批准。（三）培训费用及支付方式1.培训费用：本次培训费用总计为人民币[X]元，该费用包括培训课程费用、教材费、住宿费（如有）、餐饮费（如有）等与培训相关的一切费用。2.支付方式：甲方应在培训开始前[X]个工作日内，将培训费用一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方应确保提供的银行账户信息准确无误，如因乙方提供信息错误导致付款失败，责任由乙方承担。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定参加培训，并遵守培训期间的各项规章制度。有权对乙方在培训期间的表现进行监督和考核，根据考核结果决定是否给予乙方相应的奖励或处罚。在乙方违反本协议约定或培训期间的规章制度时，有权要求乙方承担相应的违约责任，并采取必要的措施维护甲方的合法权益。2.义务负责与培训公司沟通协调，确保培训的顺利进行，并为乙方提供必要的支持和帮助。按照本协议约定支付培训费用，保障乙方在培训期间的合法权益。在培训结束后，根据乙方的培训表现和工作需要，合理安排乙方的工作岗位和职责。（二）乙方权利与义务1.权利有权参加本协议约定的培训课程，并获得相应的培训资料和学习资源。在培训期间，有权向甲方和培训公司提出合理的建议和意见，以提高培训效果。在培训结束后，有权要求甲方根据培训内容和自身表现，为其提供相应的职业发展支持和机会。2.义务应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，诚实守信，认真学习，积极参加培训期间的各项活动，努力完成培训任务。应按照本协议约定的时间、地点和要求参加培训，不得无故迟到、早退或缺席。如因特殊情况需要请假，应提前向甲方提交书面请假申请，并经甲方批准。在培训期间，应妥善保管甲方提供的培训资料和学习资源，不得擅自复制、传播或泄露给第三方。培训结束后，应将培训资料和学习资源归还甲方。应积极配合甲方和培训公司的管理和安排，尊重培训讲师和其他工作人员，不得干扰培训秩序。培训结束后，应按照甲方的要求将所学知识和技能运用到工作中，为甲方的发展做出贡献。同时，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露。三、培训考核与结业（一）考核方式培训结束后，乙方应参加由培训公司组织的考核，考核方式包括理论考试、实践操作、论文撰写等，具体考核内容和标准以培训公司制定的考核方案为准。（二）考核标准乙方的考核成绩将根据考核方案进行评定，分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。考核成绩达到合格及以上等级的，视为乙方顺利结业；考核成绩不合格的，乙方应在甲方指定的时间内参加补考，补考仍不合格的，甲方有权按照本协议约定追究乙方的违约责任。（三）结业证书乙方顺利结业后，由培训公司颁发结业证书。结业证书是乙方参加本次培训并达到相应要求的证明，甲方将根据乙方的结业情况，对乙方进行相应的奖励或处罚。四、服务期限及工作安排（一）服务期限乙方同意在培训结束后，为甲方服务[X]年，服务期限自培训结束之日起计算。在服务期限内，乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，不得擅自离职或跳槽到其他单位。（二）工作安排1.甲方将根据乙方的培训内容和工作需要，合理安排乙方的工作岗位和职责。乙方应服从甲方的工作安排，认真履行工作职责，按时完成工作任务。2.在服务期限内，甲方有权根据业务发展和工作需要，对乙方的工作岗位进行调整。乙方应积极配合甲方的工作安排，不得拒绝或拖延。五、违约责任（一）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定参加培训，或在培训期间无故迟到、早退或缺席累计超过[X]次，甲方有权扣除乙方相应的培训费用，并要求乙方承担由此给甲方造成的一切损失。2.若乙方在培训期间违反培训公司的规章制度或法律法规，导致被培训公司取消培训资格或受到其他处罚的，甲方有权扣除乙方全部培训费用，并要求乙方返还已支付的培训费用，同时乙方应承担由此给甲方造成的一切损失。3.若乙方在培训结束后未按照本协议约定为甲方服务满服务期限，乙方应按照未满服务期限的月数，以乙方离职前月工资的[X]%为标准，向甲方支付违约金。同时，乙方应返还甲方已支付的全部培训费用，并承担由此给甲方造成的一切损失。4.若乙方在服务期限内擅自离职或跳槽到其他单位，乙方应按照服务期限剩余月数，以乙方离职前月工资的[X]%为标准，向甲方支付违约金。同时，乙方应返还甲方已支付的全部培训费用，并承担由此给甲方造成的一切损失。乙方离职后，不得利用在甲方工作期间所学的知识和技能为其他单位谋取利益，否则甲方有权追究乙方的法律责任。（二）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付培训费用，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金，并及时支付培训费用。2.若甲方未按照本协议约定合理安排乙方的工作岗位和职责，导致乙方无法正常发挥所学知识和技能，甲方应承担相应的责任，并采取措施予以纠正。六、保密条款（一）保密范围双方同意，在本协议履行过程中及本协议终止后，双方均应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。保密范围包括但不限于：1.甲方的业务计划、营销策略、财务状况、技术方案、产品设计、客户名单、供应商信息等。2.乙方在培训期间所学的专业知识、技能、培训资料、考核成绩等。（二）保密措施双方应采取合理的保密措施，防止对方商业秘密、技术秘密、客户信息等被泄露。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用对方的保密信息。（三）保密期限本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。七、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款（一）协议变更与解除1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。2.在履行本协议过程中，如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明。如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议需要变更或解除的，双方应协商解决。（二）协议生效与终止1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各