外资银行在华分支机构客户经理职务聘用与培训合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

外资银行在华分支机构客户经理职务聘用与培训合同甲方（外资银行）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（客户经理）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、职务聘用1.职务名称与职责乙方被聘用为甲方在华分支机构客户经理，负责具体客户的业务关系维护、产品销售、市场拓展等工作。乙方应按照甲方的要求，遵守银行业务操作规程，为客户提供专业、高效的服务。2.聘用期限本合同的有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满，双方可根据实际情况协商续签。二、培训与考核1.培训内容甲方将提供乙方所需的岗位技能培训、银行业务知识培训、合规培训等。乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务能力。2.考核标准甲方将定期对乙方的工作绩效进行考核，考核内容包括但不限于业务技能、客户满意度、合规性等。考核结果将作为乙方职务晋升、薪酬调整的依据。三、薪酬与福利1.薪酬乙方的基本薪酬为______元/月，另有______元/月的绩效奖金。薪酬将根据市场情况和甲方规定进行调整。2.福利甲方将为乙方提供五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。四、合同解除与终止1.解除条件（1）乙方严重违反合同规定；（2）乙方因健康原因无法履行职务；（3）甲方业务调整，需要减少人员；（4）其他法律法规规定或双方协商一致的情形。2.终止条件（1）聘用期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规规定或双方协商一致的情形。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作表现进行监督和考核，包括但不限于客户服务、销售业绩、合规情况等。有权根据业务发展需要调整乙方的工作岗位或职责。义务：为乙方提供必要的工作条件，包括办公设备、培训机会等。保障乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、休息休假、职业发展等。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方提供与工作相关的培训和指导。有权根据工作需要使用甲方提供的资源。义务：严格遵守甲方的规章制度和业务流程。维护甲方的声誉和利益，不得泄露任何商业秘密。六、工作绩效评估1.评估方式甲方将定期对乙方的工作绩效进行评估，评估内容包括但不限于工作质量、工作效率、客户满意度等。评估结果将作为乙方薪酬调整、晋升或奖惩的依据。2.评估标准评估标准以本合同约定的职务要求、行业标准以及甲方内部考核制度为准。如评估结果不达标，甲方将提供必要的培训和指导，帮助乙方提升工作能力。七、薪酬调整与福利1.薪酬调整乙方的薪酬将根据市场行情、工作表现和公司政策进行调整。甲方将定期对乙方的薪酬进行审查，并根据实际情况进行调整。2.福利甲方将为乙方提供包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。福利政策将按照甲方相关规定执行。八、合同解除与终止1.解除条件（1）乙方严重违反合同规定；（2）乙方因个人原因无法继续履行职务；（3）甲方业务调整，需要减少人员；（4）其他法律法规规定或双方协商一致的情形。2.终止条件（1）聘用期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规规定或双方协商一致的情形。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违反合同规定的行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交至双方共同选择的仲裁机构进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在职务聘用与培训过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于客户信息、业务数据、培训内容等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同终止之日起至保密信息公开或被合法获取后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成培训并正式担任客户经理职务之日起______年（具体时长）止。甲方代表（签字）：__