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文档简介
班主任的“双减”工作案例
既然“双减”并没有减掉我们的责任,那么作为班主任,
我可以做些什么呢?这,是我本学期开学以来一直思索的问
题。
双减,是为了减轻学生的学业负担,但并不代表要减孩
子的能力,也不代表我们什么都不做,畏首畏尾,相反,它
更需要我们做“加法”。
加法一:
前不久,学校在八年级开展足球联赛。我们班一共有19
个男孩子,只有3个男孩子平日里对足球比较感兴趣,其他
的男生给我交底说:“老师,我们平日练排球,业余时间打
篮球,基本上没挨过足球J
年级组不断催要名单,我感觉自己好难啊。于是,我叫
出了会踢球的3个男生,想听听他们的意见。须臾片刻,三
个孩子胸有成竹地定下了名单,并建议由我来宣布。
我在班里公布的时候,尽管有一些小的异议,我也是很
忐忑,我开诚布公地谈摆在眼前的现实问题,名单里的所有
孩子,竟都点头应了此事。我心想,总算完成年级组任务,
至于能不能踢出什么名堂,那都是小事情。
他们竟然踢进四强赛,比赛当天正赶上我出去开会,待
我赶回操场的时候,啦啦队的女孩子们都扑向我,有的拉着
我的衣服,有的拉着我的手,不断倾诉自己对裁判的和对方
的不满,似乎场下的同学比场上的同学情绪要激动得多。特
别是天渐渐黑了,我都快要看不见球了。直至比赛结束,我
们输了,我觉得也是在意料中的。
待我回到教室的时候,教室哭声一片,一个个哭得梨花
带雨的。不只是踢球的同学哭,场下的啦啦队们也哭得伤心。
我问孩子们,“是什么让你们破防?”
小童带着哭腔说「老师,是我看见他们那么拼的样子,
他们真的特别努力。”教室的哭声变得更大了,“老师,你不
知道,他们连下课都在研究阵型。”“老师,他们体育课都在
练习J"昊辰他不是故意丢球的!”“曹姐也是因为心急才犯
规的!”……
大家的情绪在放学的那一刻似乎突然得到了释放,凯辰
拍着桌子,大声喊道“元旦的万米接力,我们第一!“少博
喊“我们一定第一!”男生浑厚的声音汇聚一起:“我们年年
第一!“教室里回荡着孩子们的声音“我们北极星更好更强!”
我不由地感慨,我们平日里说的班级凝聚力,其实,就
在每次活动中,真正的体现出来。也正是经由孩子们自己的
亲身体验,才会留下深刻的印象。
因此,双减背后,为了孩子更好的发展,作为班主任首
先要增强的,就是班级的凝聚力,要让凝聚力在孩子们的心
中扎根。
加法二:
站在学生成长的角度来看,我更愿意营造一个适合孩子
心理健康成长的环境,先从把“话语权”交给他们开始。
冰同学最近愁眉不展,邀她大课间一起在操场散步。“老
师,我可以问您一个问题吗?“我挽起她的胳膊,看着她“一
个太少了,可以问许多呢!”“我和妈妈最近总是处不好关
系……”一句话都没说完,冰同学的眼泪止不住了。比起解
决问题,我认为此时的冰同学可能更需要的是倾听。我什么
都没说,摸了摸她的背,拿出抽纸递给她。她一肚子的委屈
如讲故事般说出来,说来也真神奇。她说话的表情变得越来
越灵动,瞧,她竟如脱兔般去跳着回教室了。
我说,情绪也是会传染的。冰同学在她们小组中,讨论
问题最积极,是小组核心成员之一。这次的演讲,把展示的
机会让给组中最不善表现的宣宣,据说给宣宣假传“珊旨”,
说老师不允许组长参加。
将“话语权”还给孩子,在班级中营造一种团结、互助、
健康、向上的氛围。学生们阳光起来,是我们在双减政策落
地后开出来的一朵灿烂之花。
加法三:
花开两朵,各表一枝。中华传统文化的深入挖掘,也应
该是双减之后,班主任工作需要培养的一朵花。要让学生在
生活日常中感受中华民族的伟大,为自己是一个中国人而骄
傲。
例如,我为临潼代言活动。从最熟悉的临潼小吃开始,
走进我们的教室,让学生们一起品尝,课后在校外了解小吃
背后的故事。孩子们发现,石子馍是来源于石器时代,铁炉
油馍来自于秦朝,石榴是通过丝绸之路来自于西域,他们沉
浸式体验,就乐意去研究。他们愿意为家乡美食撰写说明书,
他们愿意发挥集体的力量研发广告语、拍摄小视频,他们愿
意为临潼美食代言,为临潼代言。
爱国不是空谈。孩子们一系列接地气儿,讲“人话”的
活动,得到了孩子们自身的认可。他们觉得如此有意义的事
情,应该多做,发自内心的驱动力是锐不可当的。
加法...
双减之后,班主任可以做什么呢?可以让学生学会感恩,
学会思考等等,这都是我们要做的加法。
双减,对学生来说,不是减学习,而是把狭义的学习成
绩变为更广泛的学习;双减,对老师来说,不是减责任,而
是把教师的唯成绩论变成培养能力论。我们培养的是既有常
识,又有知识的新时代接班人,而不是在学校和
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