解聘合同协议书模板图片

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解聘合同协议书甲方（解聘方）：姓名：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________乙方（被解聘方）：姓名：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了劳动合同（合同编号：__________________），现经双方友好协商，就解聘事宜达成如下协议：一、解聘原因经双方协商一致，由于__________________（具体原因），决定解除双方之间的劳动合同关系。二、解聘日期双方同意，本协议生效后，乙方的解聘日期为____年__月__日。自该日起，甲乙双方的劳动合同关系正式解除。三、薪资及福利待遇结算1.甲方应按照国家法律法规及双方劳动合同的约定，结算乙方截止至解聘日期的工资、奖金、补贴等薪资待遇。具体金额为人民币______元（大写：______元整）。甲方应在本协议签订后的__个工作日内，将上述款项支付至乙方指定的银行账户（开户银行：__________________；银行账号：__________________）。2.甲方应按照相关规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金至____年__月。自解聘日期次月起，甲方不再承担乙方的社会保险及住房公积金缴纳义务。四、工作交接1.乙方应在解聘日期前，按照甲方的要求完成工作交接。工作交接内容包括但不限于工作资料、办公设备、客户信息、未完成的工作任务等。乙方应向甲方指定的人员提交详细的工作交接清单，并经双方签字确认。2.乙方承诺，在工作交接过程中，将遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他敏感信息。工作交接完成后，乙方不得再以甲方的名义从事任何活动。五、保密及竞业限制1.乙方承诺，在解聘后的__年内，将严格遵守与甲方签订的保密协议，保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的机密信息。2.乙方同意，在解聘后的__年内，不得到与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务，不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。如乙方违反上述竞业限制约定，应按照竞业限制协议的约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。六、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定按时支付乙方薪资及福利待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的__%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议的约定完成工作交接或违反保密及竞业限制约定，应向甲方支付违约金人民币______元（大写：______元整）。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方还应赔偿甲方因此遭受的全部损失。七、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（签字/盖