劳动合同解除证明协议书

劳动合同解除证明协议书

劳动合同解除证明协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲、乙双方于______年____月____日签订了《劳动合同》（合同编号：________________），现经双方平等、自愿、充分协商，就劳动合同解除事宜达成如下协议：一、劳动合同解除原因双方一致同意，因[具体解除原因，如协商一致、乙方个人原因、甲方经营调整等]原因，自______年____月____日起解除双方签订的上述劳动合同。二、工作交接1.乙方应在本协议生效之日起____个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接。交接内容包括但不限于工作文件、资料、设备、工具、客户信息等。2.甲方应安排专人与乙方进行工作交接，并对交接情况进行记录。乙方完成工作交接后，双方应签署《工作交接清单》，作为交接完成的证明。三、劳动报酬及福利待遇结算1.甲方应在乙方完成工作交接后的____个工作日内，结算并支付乙方截至劳动合同解除之日的工资、奖金、津贴等劳动报酬。工资结算至______年____月____日，共计人民币______元（大写：________________元整）。2.甲方应按照国家法律法规及双方约定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金至______年____月。3.除上述劳动报酬及福利待遇外，双方确认甲方无需向乙方支付任何其他费用或补偿（如有其他特殊约定，应在此明确列出）。四、保密及竞业限制1.乙方承诺，在劳动合同解除后，仍应遵守甲方的保密制度，对在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。保密期限为自劳动合同解除之日起____年。2.若双方签订有竞业限制协议，乙方应继续按照竞业限制协议的约定履行义务。竞业限制期限、范围、经济补偿等事项按照竞业限制协议的规定执行。五、解除证明出具甲方应在本协议生效后____个工作日内，为乙方出具《解除劳动合同证明》。乙方应按照甲方要求配合办理相关手续。六、双方权利义务的终止自劳动合同解除之日起，双方在《劳动合同》项下的权利义务即行终止，双方均不再履行与劳动合同相关的任何义务，也不再享有与劳动合同相关的任何权利，但本协议另有约定的除外。七、违约责任1.若一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金人民币______元（大写：________________元整）。违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应承担赔偿责任。2.乙方若未按照约定完成工作交接，给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁机构或人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：___________