小酒吧合资协议书_第1页
小酒吧合资协议书_第2页
小酒吧合资协议书_第3页
小酒吧合资协议书_第4页
小酒吧合资协议书_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

小酒吧合资协议书甲方:姓名:__________________身份证号码:__________________地址:__________________联系电话:__________________乙方:姓名:__________________身份证号码:__________________地址:__________________联系电话:__________________鉴于甲乙双方有意共同投资设立一家小酒吧,经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,双方达成如下合资协议:一、合资酒吧基本信息1.酒吧名称:[酒吧具体名称]2.酒吧地址:[详细地址]3.经营范围:提供各类酒水、小吃,举办各类音乐演出、主题派对等娱乐活动。二、合资方式及出资1.合资方式:双方共同出资、共同经营、共享收益、共担风险。2.甲方出资:甲方以现金方式出资人民币[X]元,占合资酒吧注册资本的[X]%。甲方应在本协议签订之日起[X]日内,将上述出资足额存入合资酒吧指定账户。3.乙方出资:乙方以现金方式出资人民币[X]元,占合资酒吧注册资本的[X]%。乙方应在本协议签订之日起[X]日内,将上述出资足额存入合资酒吧指定账户。4.注册资本:合资酒吧的注册资本为人民币[X]元。5.出资调整:如因经营需要增加注册资本,双方应按照各自的出资比例相应增加出资。三、双方权利与义务甲方权利与义务1.权利:有权按照本协议约定分享合资酒吧的利润。有权参与合资酒吧的经营管理决策,按照出资比例行使表决权。有权查阅合资酒吧的财务账目等经营资料。2.义务:按照本协议约定按时足额缴纳出资。协助乙方办理合资酒吧设立及经营过程中的相关手续。遵守国家法律法规及合资酒吧的规章制度,不得从事损害合资酒吧利益的行为。积极参与合资酒吧的经营管理,为酒吧的发展提供必要的支持和帮助。乙方权利与义务1.权利:有权按照本协议约定分享合资酒吧的利润。有权参与合资酒吧的经营管理决策,按照出资比例行使表决权。有权查阅合资酒吧的财务账目等经营资料。2.义务:按照本协议约定按时足额缴纳出资。协助甲方办理合资酒吧设立及经营过程中的相关手续。遵守国家法律法规及合资酒吧的规章制度,不得从事损害合资酒吧利益的行为。积极参与合资酒吧的经营管理,利用自身资源为酒吧的发展创造有利条件。四、经营管理1.管理机构:合资酒吧设立董事会,董事会由[X]名董事组成,其中甲方委派[X]名,乙方委派[X]名。董事会设董事长一名,由[具体方]委派。董事会为合资酒吧的最高权力机构,决定合资酒吧的重大事项。2.经营决策:董事会对合资酒吧的经营方针、投资计划、利润分配等重大事项进行决策。董事会会议应由[X]以上董事出席方可举行,董事会决议须经全体董事的[X]以上通过方为有效。3.日常经营:合资酒吧设总经理一名,负责酒吧的日常经营管理工作。总经理由董事会聘任或解聘。总经理应定期向董事会汇报经营情况。五、利润分配与亏损承担1.利润分配:合资酒吧在每个会计年度结束后,按照下列顺序进行利润分配:弥补以前年度亏损。提取法定公积金,提取比例为当年税后利润的[X]%。提取任意公积金,提取比例由董事会决定。按照双方的出资比例分配剩余利润。2.亏损承担:合资酒吧如发生亏损,双方按照各自的出资比例分担亏损。六、股权变更与退出机制1.股权变更:未经对方书面同意,任何一方不得擅自转让其在合资酒吧的股权。如一方有意转让股权,在同等条件下,另一方享有优先购买权。2.退出机制:经双方协商一致,可以提前终止合资协议,对合资酒吧进行清算。如一方严重违反本协议约定,给对方造成重大损失,另一方有权要求终止合资协议,并要求违约方赔偿损失。在符合法律规定及本协议约定的情况下,一方可以通过股权转让等方式退出合资酒吧,但应提前[X]日书面通知对方。七、保密条款1.双方应对在合资过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密等予以保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。八、违约责任1.如一方未按照本协议约定履行出资义务,应按照未出资部分的[X]%向对方支付违约金,并应在接到对方通知后的[X]日内补足出资。2.如一方违反本协议约定的保密义务,应向对方支付违约金人民币[X]元,并应赔偿对方因此遭受的全部损失。3.如一方违反本协议约定的其他义务,应向对方支付违约金人民币[X]元,并应赔偿对方因此遭受的全部损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论