单位返聘退休人员协议书

单位返聘退休人员协议书甲方（聘用单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（受聘人员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________原工作单位：________________家庭地址：________________联系电话：________________鉴于甲方工作需要，拟返聘乙方到甲方工作，经双方友好协商，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方返聘乙方事宜达成如下协议：一、返聘期限本协议返聘期限自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满，双方如无异议，则自动延续____年。二、工作内容及要求1.工作岗位：乙方同意在甲方担任____________________岗位工作。2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，完成以下工作任务：____________________________________________________________3.工作要求：乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。乙方应具备相应的专业知识和技能，不断提高工作效率和质量。乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。三、工作报酬及福利待遇1.工作报酬：甲方每月支付乙方工作报酬人民币______元。支付方式为：每月______日前以货币形式支付到乙方指定的银行账户。2.福利待遇：乙方不享受甲方正式员工的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、病假等。甲方可为乙方购买商业意外保险，费用由甲方承担。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利：有权要求乙方按照本协议约定完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。根据工作需要，有权调整乙方的工作岗位和工作内容。2.义务：按照本协议约定向乙方支付工作报酬。为乙方提供必要的工作条件和工作环境。协助乙方解决工作中遇到的问题。（二）乙方权利义务1.权利：有权按照本协议约定获得工作报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。对甲方的工作安排和管理有异议时，有权提出申诉。2.义务：遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定完成工作任务，确保工作质量。如因乙方原因给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。五、保密条款1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起____年。六、知识产权归属1.乙方在工作过程中完成的知识产权归甲方所有，乙方应协助甲方办理相关知识产权登记手续。2.未经甲方书面同意，乙方不得擅自使用、转让或授权他人使用与甲方相关的知识产权。七、协议的变更、解除和终止1.协议变更：本协议履行期间，如有未尽事宜或需要变更协议内容，双方应协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.协议解除：经双方协商一致，可以解除本协议。若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任。若甲方违反本协议约定，未按时支付工作报酬或提供必要的工作条件，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的工作报酬及相应的经济补偿。3.协议终止：本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄或丧失劳动能力的，本协议终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行的，本协议终止。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付工作报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定完成工作任务或违反甲方的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额按照甲方实际损失计算。3.若乙方违反保密条款或知识产权归属条款，应向甲方支付违约金人民币______元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。九、争议解决本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_____________