四川企业灵活用工协议书

四川企业灵活用工协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（灵活用工人员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方业务发展需要，乙方具备相应劳动能力和技能，愿意为甲方提供灵活用工服务，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方使用乙方提供灵活用工服务事宜达成如下协议：一、服务内容及要求（一）服务内容乙方按照甲方要求，为甲方提供以下灵活用工服务：[详细描述服务内容，如从事[具体工作岗位或业务项目名称]工作，包括但不限于[列举工作的具体任务和职责范围]等]。（二）服务要求1.乙方应按照甲方制定的工作标准、流程及质量要求完成工作任务，确保工作质量达到甲方满意程度。2.乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的工作安排和管理，积极配合甲方完成各项工作任务。3.乙方应按时、足额完成工作任务，不得无故拖延或拒绝履行工作职责。二、服务期限本协议服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满前，双方如无异议，则自动延续[延续期限]。如需终止或变更服务期限，双方应提前[通知期限]书面通知对方。三、工作时间及工作地点（一）工作时间1.根据甲方业务需要，乙方的工作时间为：[详细说明工作时间安排，如不定时工作制、按项目阶段性安排工作时间等]。2.乙方应根据工作任务合理安排工作时间，确保按时完成工作任务。如因工作需要加班，甲方应按照法律法规规定支付加班费用或安排调休。（二）工作地点乙方的工作地点为：[具体工作地点]。如因甲方业务需要变更工作地点，甲方应提前[通知期限]书面通知乙方，乙方应予以配合。四、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：1.乙方的劳动报酬为每[支付周期，如小时、天、周、月等]人民币[具体金额]元。2.劳动报酬的计算方式为：[详细说明劳动报酬的计算依据，如按照工作任务完成量、工作时间等计算]。（二）支付方式甲方应在乙方完成工作任务并经甲方验收合格后的[支付期限]个工作日内，将劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：____________________银行账号：____________________户名：____________________五、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方要求提供灵活用工服务，并对乙方的工作进行监督、检查和指导。有权根据业务需要调整乙方的工作任务、工作时间和工作地点，但应提前通知乙方。有权根据乙方的工作表现和业绩，决定是否继续使用乙方提供灵活用工服务。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。向乙方告知工作内容、工作要求、工作流程及工作规章制度等相关信息。协助乙方解决在工作过程中遇到的问题和困难，提供必要的支持和帮助。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。有权对甲方的工作安排和管理提出合理建议和意见。2.义务按照本协议约定及甲方要求提供灵活用工服务，确保工作质量和工作进度。遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的工作安排和管理，保守甲方的商业秘密和工作机密。自行承担因履行本协议而产生的各项税费。在工作过程中，如因乙方自身原因造成甲方或第三方人身伤害或财产损失的，乙方应承担全部赔偿责任。六、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳[具体社会保险种类，如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等]。乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息。（二）福利待遇1.乙方不享受甲方正式员工的福利待遇，如带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期外的其他福利。2.如乙方在工作过程中因工受伤或患病，甲方应按照国家和地方有关工伤保险的规定为乙方申请工伤认定和待遇支付，并积极协助乙方处理相关事宜。七、保密条款（一）保密内容乙方在为甲方提供灵活用工服务过程中，知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、工作机密等均属于保密范围。具体保密内容包括但不限于：1.甲方的业务计划、产品研发、营销策略、财务数据等商业秘密。2.甲方的技术方案、技术图纸、技术资料、技术诀窍等技术秘密。3.甲方的客户名单、客户需求、客户交易记录等客户信息。4.甲方内部的工作流程、工作规范、工作制度等工作机密。（二）保密义务1.乙方应严格遵守保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.乙方在工作结束后，应将涉及甲方保密信息的所有资料、文件、记录等返还给甲方，并销毁自己留存的相关副本。3.乙方在离开甲方后，仍应继续履行保密义务，保密期限为自乙方离开甲方之日起[保密期限]年。（三）违约责任如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币[具体金额]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额的，乙方应继续赔偿甲方超出部分的损失。如乙方的违约行为构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的刑事责任。八、违约责任（一）甲方违约责任1.如甲方未按照本协议约定向乙方支付劳动报酬或提供必要的工作条件和劳动保护用品，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬及相应的经济补偿。2.如甲方违反本协议约定擅自调整乙方的工作任务、工作时间和工作地点，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。（二）乙方违约责任1.如乙方未按照本协议约定及甲方要求提供灵活用工服务，或工作质量不符合甲方要求，甲方有权要求乙方限期整改。如乙方在限期内仍未达到甲方要求的，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的劳动报酬及承担相应的违约责任。2.如乙方违反甲方的工作规章制度或保密义务，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金及赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.如乙方擅自终止本协议或无故旷工达[旷工期限]天以上的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金及赔偿甲方因此遭受的全部损失。九、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）协议变更与解除1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。2.在履行本协议过程中，如发生不可抗力或其他不可预见、不可避免的情形，导致本协议无法继续履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力或其他不可预见、不可避免的情形对本协议的影响程度，协商决定是否变更或解除本协议。（二）协议终止1.本协议期满或双方协商一致提前终止本协议的，本协议自行终止。2.如一方违反本协议约定，另一方有权提前解除本协议，并要求违约方承