太原劳务派遣代理协议书

太原劳务派遣代理协议书甲方（派遣单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（用工单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方是依法设立并具有劳务派遣资质的企业，乙方因工作需要使用劳务人员，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方为乙方提供劳务派遣代理服务事宜达成如下协议：一、服务内容1.派遣员工甲方按照乙方的要求，筛选、招募、面试符合条件的劳务人员，并将其派遣至乙方工作。派遣员工的工作岗位、工作地点、工作时间等由乙方确定，但应符合法律法规及本协议的约定。2.人事代理甲方负责为派遣员工办理录用、退工手续，签订、解除和终止劳动合同，以及办理档案管理、社会保险、住房公积金等人事代理业务。3.薪酬发放甲方根据乙方提供的薪酬标准和考勤记录，为派遣员工核算并发放工资、奖金、福利等薪酬待遇。4.培训与管理甲方协助乙方对派遣员工进行必要的培训，确保员工具备履行工作职责所需的技能和知识。同时，甲方负责对派遣员工进行日常管理，督促员工遵守乙方的规章制度。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权按照本协议约定收取劳务派遣代理费用。有权对乙方违反本协议约定的行为提出异议，并要求乙方改正。在乙方未按照约定支付费用时，有权暂停派遣服务，并要求乙方支付拖欠的费用及违约金。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，合法、合规地开展劳务派遣代理业务。确保派遣员工具备相应的劳动能力和工作资质，提供的员工信息真实、准确、完整。按照乙方要求及时派遣合适的劳务人员，并保证派遣员工的数量和质量满足乙方工作需要。负责与派遣员工签订劳动合同，并承担因甲方原因导致的劳动纠纷责任。按照国家规定为派遣员工缴纳社会保险和住房公积金，按时足额发放工资。定期对派遣员工进行回访，了解员工工作情况和乙方满意度，不断改进服务质量。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供合格的劳务人员和优质的服务。有权对甲方派遣的员工进行工作安排和管理，但不得违反法律法规及本协议约定侵害员工权益。有权对甲方的服务质量进行监督和评价，提出改进意见和建议。2.义务按照本协议约定向甲方支付劳务派遣代理费用。向甲方提供真实、准确的工作岗位信息和要求，不得安排派遣员工从事违法违规或有损员工身心健康的工作。为派遣员工提供必要的工作条件和劳动保护，保障员工的合法权益。协助甲方做好派遣员工的管理工作，配合甲方处理劳动纠纷等问题。在协议期满或提前解除时，按照约定妥善处理派遣员工的相关事宜。三、费用及支付方式1.劳务派遣代理费用乙方应向甲方支付的劳务派遣代理费用包括以下部分：每人每月的服务费：______元，用于甲方提供的人事代理、培训管理等服务。派遣员工的工资、奖金、福利等薪酬待遇，按照乙方确定的标准由甲方发放，乙方应在每月______日前将薪酬明细提供给甲方。2.支付方式乙方应在每月______日前将当月的劳务派遣代理费用支付至甲方指定的银行账户。如遇节假日或特殊情况，支付时间可顺延，但乙方应提前通知甲方。四、合同期限本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为______年。协议期满前______个月，双方如无异议，则本协议自动延续______年。如需终止或变更协议，双方应提前______个月书面通知对方。五、保密条款1.双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、员工信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起______年。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定提供服务，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。2.若乙方未按照本协议约定支付费用，每逾期一日，应按照未支付金额的______%向甲方支付违约金。逾期超过______日的，甲方有权暂停派遣服务，并要求乙方支付拖欠的费用及违约金。3.任何一方违反本协议约定的保密条款，应向对方支付违约金______元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。4.如因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致一方无法履行本协议的，不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明。七、争议解决本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________