劳务合同过渡协议书范本

劳务合同过渡协议书范本

甲方（原用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方与乙方原签订有劳务合同（合同编号：______，以下简称“原劳务合同”），现因[阐述过渡原因，如业务调整、公司架构变动等]原因，需要进行劳务合同过渡相关事宜，经甲乙双方友好协商，达成如下协议：一、过渡期限本过渡协议自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。在过渡期限内，甲乙双方按照本协议约定履行各自义务。二、工作内容及地点1.乙方在过渡期间的工作内容维持原劳务合同约定不变，即[简要描述工作内容]。2.工作地点仍为原劳务合同约定的地点：____________________。若因甲方合理业务需要变更工作地点，甲方应提前[X]天书面通知乙方，乙方应予以配合。三、劳动报酬及支付方式1.乙方在过渡期间的劳动报酬按照原劳务合同约定执行，即每月工资为人民币______元。2.甲方应按照原劳务合同约定的支付方式和时间向乙方支付劳动报酬。如遇节假日或特殊情况，支付时间可顺延至最近的工作日。四、福利待遇过渡期间，乙方继续享受原劳务合同约定的福利待遇，包括但不限于[列举具体福利待遇，如社保、公积金、带薪年假、节日福利等]。甲方应按照国家法律法规及相关政策规定，按时足额为乙方缴纳社会保险和住房公积金。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，积极配合甲方做好职业危害防护工作。六、双方权利与义务1.甲方权利与义务-甲方有权按照本协议约定对乙方进行管理和工作安排。-甲方应按照本协议约定向乙方支付劳动报酬和提供福利待遇。-甲方应向乙方提供必要的工作支持和培训，帮助乙方顺利完成过渡期间的工作任务。2.乙方权利与义务-乙方有权按照本协议约定获取劳动报酬和享受福利待遇。-乙方应按照甲方要求，按时、保质、保量完成工作任务，遵守甲方的各项规章制度。-乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露。未经甲方书面同意，乙方不得在过渡期间从事与甲方有竞争关系的业务活动。七、协议变更与解除1.本协议的变更或补充需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。2.在过渡期限内，若一方提出解除本协议，需提前[X]天书面通知对方。因甲方原因解除本协议的，甲方应按照国家法律法规及相关规定向乙方支付经济补偿；因乙方原因解除本协议的，乙方应按照甲方规章制度办理离职手续，甲方无需支付经济补偿。八、违约责任甲乙双方应严格履行本协议约定的义务，如一方违反本协议约定给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议未尽事宜，按照原劳务合同的相关约定执行；原劳务合同未约定的，按照国家法律法规及相关政策规定执行。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人或授权代表（签字）：____