行政组织中有效决策的关键要素试题答案

行政组织中有效决策的关键要素试题答案姓名：____________________

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.行政组织有效决策的关键要素不包括以下哪一项？

A.目标明确

B.信息充分

C.权力集中

D.灵活性高

2.在行政组织决策过程中，以下哪项不属于决策制定阶段？

A.问题识别

B.方案选择

C.实施计划

D.风险评估

3.行政组织中，影响决策效率的主要因素不包括：

A.组织结构

B.领导风格

C.技术支持

D.员工素质

4.以下哪项不是行政组织有效决策的特点？

A.科学性

B.创新性

C.民主性

D.稳定性

5.行政组织决策过程中的“群体思维”现象通常会导致：

A.决策更加科学

B.决策更加民主

C.决策更加创新

D.决策更加片面

6.行政组织决策过程中的“决策疲劳”现象指的是：

A.决策者对决策过程产生厌倦情绪

B.决策者对决策结果产生不满情绪

C.决策者对决策对象产生误解

D.决策者对决策依据产生质疑

7.以下哪项不是行政组织决策过程中的“机会主义”行为？

A.为了个人利益而做出决策

B.为了部门利益而做出决策

C.为了实现组织目标而做出决策

D.为了规避风险而做出决策

8.行政组织决策过程中的“风险承担”原则强调：

A.避免承担任何风险

B.适当承担风险

C.优先考虑风险

D.忽视风险

9.以下哪项不是行政组织决策过程中的“目标管理”原则？

A.确定清晰的目标

B.制定合理的计划

C.评估决策效果

D.优先考虑短期利益

10.行政组织决策过程中的“民主集中制”原则强调：

A.集中决策，民主监督

B.民主决策，集中执行

C.集中决策，民主讨论

D.民主决策，民主执行

答案：

1.C

2.C

3.C

4.D

5.D

6.A

7.C

8.B

9.D

10.A

二、多项选择题（每题3分，共10题）

1.行政组织有效决策的关键要素包括：

A.明确的决策目标

B.丰富的信息资源

C.高效的沟通机制

D.灵活的决策程序

E.强有力的执行能力

2.行政组织决策制定阶段的主要步骤有：

A.问题诊断

B.方案设计

C.方案评估

D.方案选择

E.决策实施

3.影响行政组织决策效率的因素包括：

A.组织结构

B.领导风格

C.决策者素质

D.制度环境

E.外部环境

4.行政组织有效决策的特点有：

A.科学性

B.创新性

C.民主性

D.稳定性

E.及时性

5.行政组织决策过程中的“群体思维”现象可能导致的后果有：

A.决策偏差

B.决策僵化

C.决策创新

D.决策效率提高

E.决策民主化

6.行政组织决策过程中的“决策疲劳”现象可能表现为：

A.决策者注意力分散

B.决策者情绪波动

C.决策者经验不足

D.决策者缺乏信心

E.决策者创新能力下降

7.行政组织决策过程中的“机会主义”行为可能包括：

A.追求短期利益

B.违反决策规则

C.追求部门利益

D.追求个人利益

E.追求组织利益

8.行政组织决策过程中的“风险承担”原则强调：

A.适当承担风险

B.避免承担风险

C.优先考虑风险

D.忽视风险

E.适度规避风险

9.行政组织决策过程中的“目标管理”原则包括：

A.确定清晰的目标

B.制定合理的计划

C.评估决策效果

D.优先考虑短期利益

E.优先考虑长期利益

10.行政组织决策过程中的“民主集中制”原则要求：

A.集中决策

B.民主监督

C.集中执行

D.民主讨论

E.民主执行

三、判断题（每题2分，共10题）

1.行政组织决策的有效性取决于决策制定阶段的质量。（）

2.行政组织决策过程中，领导者的权威是决策成功的关键因素。（）

3.行政组织决策过程中，民主参与可以提高决策的科学性和有效性。（）

4.行政组织决策过程中，风险规避策略是保证决策成功的唯一途径。（）

5.行政组织决策过程中，决策疲劳现象会导致决策者对风险评估过于保守。（）

6.行政组织决策过程中的机会主义行为会损害组织的长期利益。（）

7.行政组织决策过程中的“群体思维”现象有利于形成多元化的决策方案。（）

8.行政组织决策过程中，信息不充分会导致决策失误。（）

9.行政组织决策过程中的“目标管理”原则要求决策者必须追求短期利益的最大化。（）

10.行政组织决策过程中的“民主集中制”原则强调集中决策与民主执行相结合。（）

四、简答题（每题5分，共6题）

1.简述行政组织有效决策的基本原则。

2.为什么信息在行政组织决策过程中具有关键作用？

3.行政组织决策过程中，如何平衡风险承担与风险规避？

4.阐述领导者在行政组织决策过程中的作用。

5.分析行政组织决策过程中可能出现的问题及其应对措施。

6.结合实际，探讨如何提高行政组织决策的民主性和科学性。

试卷答案如下

一、单项选择题

1.C

解析思路：权力集中并不是有效决策的关键要素，过度的权力集中可能导致决策失误。

2.C

解析思路：风险评估属于决策实施阶段，而非决策制定阶段。

3.C

解析思路：员工素质是影响决策效率的因素之一，但不是主要因素。

4.D

解析思路：稳定性不是行政组织有效决策的特点，有效决策需要适应变化。

5.D

解析思路：“群体思维”现象可能导致决策者忽视不同意见，从而使决策片面。

6.A

解析思路：“决策疲劳”现象会导致决策者对决策过程产生厌倦，从而影响注意力。

7.C

解析思路：“机会主义”行为通常是为了个人或部门利益，而非组织利益。

8.B

解析思路：“风险承担”原则强调适当承担风险，而非完全规避。

9.D

解析思路：“目标管理”原则要求平衡短期与长期利益，而非只追求短期利益。

10.A

解析思路：“民主集中制”原则强调集中决策与民主监督相结合。

二、多项选择题

1.A,B,C,D,E

解析思路：这些要素都是行政组织有效决策的关键。

2.A,B,C,D,E

解析思路：这些步骤构成了决策制定的基本流程。

3.A,B,C,D,E

解析思路：这些因素都可能影响决策效率。

4.A,B,C,D,E

解析思路：这些特点都是有效决策的重要特征。

5.A,B

解析思路：“群体思维”可能导致决策偏差和僵化。

6.A,B,D,E

解析思路：“决策疲劳”可能导致注意力分散、情绪波动和信心不足。

7.A,B,C,D

解析思路：“机会主义”行为通常涉及个人或部门利益。

8.A,B

解析思路：“风险承担”原则强调适当承担风险，而非完全规避。

9.A,B,C,E

解析思路：“目标管理”原则要求平衡短期与长期利益。

10.A,B,C,D,E

解析思路：“民主集中制”原则要求决策过程中结合集中决策与民主执行。

三、判断题

1.×

解析思路：决策的有效性不仅取决于决策制定阶段，还包括执行和评估阶段。

2.×

解析思路：领导者的权威是决策的一个因素，但不是唯一关键。

3.√

解析思路：民主参与可以提高决策的多样性和全面性。

4.×

解析思路：风险规避策略不是保证决策成功的唯一途径，有时适度承担风险是必要的。

5.√

解析思路：决策疲劳可能导致决策者对风险评估过于保守。

6.√

解析思路：机会主义行为可能导致组织利益受损。

7.×

解析思路：“群体思维”可能导致决策缺乏多样性。

8.√

解析思路：信息不充分是导致决策失误的重要原因。

9.×

解析思路：“目标管理”原则要求平衡短期与长期利益。

10.√

解析思路：“民主集中制”原则强调决策过程中的民主与集中相结合。

四、简答题

1.行政组织有效决策的基本原则包括：目标明确、信息充分、科学合理、民主参与、权责一致、灵活调整、持续改进等。

2.信息在行政组织决策过程中的关键作用包括：帮助决策者识别问题、提供决策依据、评估决策效果、降低决策风险等。

3.平衡风险承担与风险规避的方法包括：进行风险评估、制定风险应对策略、建立风险预警机制、合理分配资源等。

4.领导者在行政组织