快递公司劳务合同3篇

快递公司劳务合同3篇篇1甲方（快递公司名称）：___________________________乙方（劳务人员姓名）：___________________________身份证号码：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事快递相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在平等、自愿的基础上，双方经友好协商，达成以下劳务合同：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，从事快递相关工作，包括但不限于快递收发、分拣、配送等。2.工作地点：___________________________。三、工作时间与休息休假1.工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间由甲方根据业务需求安排。2.乙方享有法定节假日休息的权利。四、劳务报酬1.乙方的基本劳务报酬为____元/月。2.甲方根据乙方的工作表现、业绩及岗位变动等情况，可对乙方的劳务报酬进行调整。五、保险与福利1.甲方负责为乙方购买相应的工伤保险。2.乙方享有甲方规定的福利待遇。六、劳动纪律及考核1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。七、合同的变更、解除与终止1.合同期间，甲、乙双方均不得擅自变更或解除合同。2.若一方违反合同约定，另一方有权解除合同。3.合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。八、违约责任1.如一方违反本合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。2.违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。九、其他约定1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：___________________________法定代表人（签字）：___________________________日期：____年____月____日乙方（签字）：___________________________日期：____年____月____日篇2甲方（用人单位）：_________快递公司地址：_________联系电话：_________乙方（劳务人员）：_________性别：_________年龄：_________学历：_________联系电话：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容和地点1.乙方同意在甲方从事快递工作，具体岗位为快递员。2.乙方的工作地点包括甲方指定的所有配送区域。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定，具体工作时间以甲方规定为准。2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的带薪年休假、病假等休假权利。四、劳动报酬和福利待遇1.乙方的劳动报酬根据甲方的工作量和绩效工资方案确定，具体报酬以甲方规定为准。2.甲方负责为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。五、劳动保护和劳动纪律1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动环境和条件，保障乙方的劳动安全。2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。六、合同的变更、解除和终止1.双方协商一致的，可以变更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）在试用期内的；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（3）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；（4）甲方未提供符合劳动安全卫生标准的劳动环境和条件的。4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。七、争议解决双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决；协商或调解不成的，任何一方可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，任何一方可以向人民法院提起诉讼。八、其他事项1.本合同未尽事宜，由双方协商确定。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。甲方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字/盖章）：_________日期：_________年_________月_________日篇3甲方（用人单位）：_________快递公司地址：_________联系方式：_________乙方（劳务人员）：_________性别：_________年龄：_________学历：_________联系方式：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事_____工作，具体岗位为_____。2.乙方的工作地点为_____，甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每周_____天，每天工作_____小时。具体上下班时间根据甲方业务需要和实际情况确定。2.乙方享有国家法定的休息日和节假日，具体安排由甲方根据公司规定执行。四、劳动报酬和社会保险1.乙方的基本工资为_____元/月，甲方有权根据乙方的工作表现和业绩调整乙方的工资。2.甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方也有义务按照国家规定缴纳社会保险费用。具体缴费比例和方式由双方协商确定。五、劳动保护和劳动纪律1.甲方将提供必要的劳动保护设施和用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理。六、合同解除和终止1.双方协商一致的，可以解除本合同。如需解除，应提前告知对方，并按照甲方规定办理相关手续。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除本合同：-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；-严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；-被依法追究刑事责任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权立即解除本合同：-未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的；-未及时足额支付劳动报酬的；-未依法为乙方缴纳社会保险费用的。七、争议解决和法律适用1.本合同的解释权归甲方所有。如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在