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文档简介

深圳职工考试题库及答案

一、单选题(每题2分,共40分)1.深圳职工基本养老保险的缴费基数下限是()A.2200元B.2360元C.2420元D.2520元答案:B2.深圳职工医保一档参保人个人账户用于支付在定点零售药店购买()目录范围内的药品费用。A.国家医保B.广东省医保C.深圳市医保D.以上都不对答案:C3.深圳职工失业保险缴费费率为()A.1%B.2%C.3%D.4%答案:A4.职工在深圳工作,累计工作满10年不满20年的,年休假天数为()A.5天B.10天C.15天D.20天答案:B5.深圳最低工资标准目前为()A.2360元/月B.2460元/月C.2560元/月D.2660元/月答案:A6.深圳女职工生育,顺产的产假天数是()A.98天B.128天C.158天D.178天答案:B7.深圳职工住房公积金缴存基数下限为()A.2360元B.2200元C.2030元D.1800元答案:A8.用人单位在深圳应当自用工之日起()内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。A.10日B.15日C.30日D.60日答案:C9.深圳职工发生工伤后,申请劳动能力鉴定的,一般应在伤情相对稳定后()内提出。A.15天B.30天C.60天D.90天答案:C10.深圳职工因工死亡,其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金的标准为()个月的统筹地区上年度职工月平均工资。A.6B.9C.12D.18答案:A11.深圳职工参加生育保险,生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以()再乘以规定的产假天数计发。A.21.75B.20.83C.30D.31答案:C12.深圳职工在本市定点医疗机构就医时,使用医保个人账户支付门诊费用,个人账户不足支付的部分由()支付。A.个人现金B.单位C.医保统筹基金D.慈善机构答案:A13.深圳职工申请劳动仲裁,仲裁时效期间为(),从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。A.6个月B.1年C.2年D.3年答案:B14.深圳职工在高温天气期间工作,用人单位应当向劳动者发放高温津贴,标准为每人每月()A.150元B.200元C.250元D.300元答案:A15.深圳职工基本医疗保险一档参保人,在本市定点医疗机构发生的基本医疗费用,个人账户支付不足部分,在规定的支付范围内,由基本医疗保险统筹基金按()支付。A.80%B.85%C.90%D.95%答案:C16.深圳职工参加失业保险,累计缴费满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为()个月。A.6B.12C.18D.24答案:B17.深圳职工住房公积金的缴存比例下限为()A.5%B.6%C.7%D.8%答案:A18.深圳职工发生劳动争议,与用人单位协商不成的,可以向()申请调解。A.劳动监察部门B.劳动争议仲裁委员会C.企业劳动争议调解委员会D.人民法院答案:C19.深圳职工在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A.60%B.70%C.80%D.90%答案:C20.深圳职工参加工伤保险,职工个人()缴纳工伤保险费。A.按1%B.按0.5%C.不D.按0.2%答案:C二、多选题(每题3分,共30分)1.深圳职工基本社会保险包括()A.养老保险B.医疗保险C.失业保险D.工伤保险E.生育保险答案:ABCDE2.深圳职工医保分为哪些档次()A.一档B.二档C.三档D.四档答案:ABC3.深圳职工在哪些情形下可以提取住房公积金()A.购买、建造、翻建、大修自住住房的B.离休、退休的C.完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的D.出境定居的答案:ABCD4.深圳职工享受带薪年休假的条件有()A.职工连续工作1年以上B.职工在本单位连续工作1年以上C.职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天D.职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天答案:ACD5.深圳职工生育保险待遇包括()A.生育医疗费用B.生育津贴C.计划生育手术医疗费用D.护理假津贴答案:ABC6.深圳职工发生工伤后,哪些费用可以从工伤保险基金支付()A.治疗工伤的医疗费用和康复费用B.住院伙食补助费C.到统筹地区以外就医的交通食宿费D.安装配置伤残辅助器具所需费用答案:ABCD7.深圳职工与用人单位解除或终止劳动合同后,在哪些情况下可以获得经济补偿()A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的答案:ABCD8.深圳职工在劳动过程中,依法享有的权利有()A.获得劳动安全卫生保护的权利B.接受职业技能培训的权利C.享受社会保险和福利的权利D.提请劳动争议处理的权利答案:ABCD9.深圳职工基本养老保险的缴费主体包括()A.用人单位B.职工个人C.灵活就业人员D.政府答案:ABC10.深圳职工劳动权益受到侵害时,可以通过哪些途径维权()A.与用人单位协商解决B.向劳动监察部门投诉C.向劳动争议调解组织申请调解D.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁答案:ABCD三、判断题(每题2分,共20分)1.深圳职工基本医疗保险一档参保人不享受门诊统筹待遇。()答案:错误2.深圳职工失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。()答案:正确3.深圳职工住房公积金只能用于购买住房,不能用于租房。()答案:错误4.深圳职工在试用期内,用人单位可以不缴纳社会保险。()答案:错误5.深圳女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。()答案:正确6.深圳职工因工负伤,停工留薪期一般不超过12个月。()答案:正确7.深圳职工参加生育保险,未就业配偶也可以按照国家规定享受生育医疗费用待遇。()答案:正确8.深圳职工劳动争议仲裁裁决书自作出之日起即发生法律效力。()答案:错误9.深圳职工基本养老保险缴费基数上限是上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍。()答案:正确10.深圳职工在高温环境下工作,用人单位必须为职工提供防暑降温饮料和必需药品,费用从职工工资中扣除。()答案:错误四、简答题(每题10分,共10分)简述深圳职工申请工伤认定需要提交哪些材料?答案:1.《工伤

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