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2024年广东省蕉岭县安监局公开招聘试题含答案分析一、单项选择题(每题1分,共30分)1.安全生产工作应当以人为本,坚持(),坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。A.人民至上、生命至上B.安全发展C.质量第一D.效益优先答案:A答案分析:《中华人民共和国安全生产法》明确规定安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上。2.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全()事故的,由应急管理部门依照规定处上一年年收入百分之六十的罚款。A.一般B.较大C.重大D.特别重大答案:B答案分析:生产经营单位主要负责人未履行职责,导致发生较大事故的,处上一年年收入百分之六十的罚款。3.下列哪种不属于危险化学品的特性()。A.毒害性B.放射性C.易燃性D.稳定性答案:D答案分析:危险化学品具有毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃等性质,稳定性不属于危险化学品特性。4.企业应建立(),明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。A.安全生产责任制B.安全规章制度C.安全操作规程D.应急预案答案:A答案分析:安全生产责任制是明确各级单位、部门和人员安全生产职责的制度。5.安全生产许可证的有效期为()年。A.1B.2C.3D.5答案:C答案分析:安全生产许可证有效期为3年。6.安全标志分为四类,它们分别是()。A.通行标志、禁止通行标志、提示标志和警告标志B.禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志C.禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志D.禁止标志、警告标志、指令标志和通行标志答案:B答案分析:安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。7.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的(),必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。A.生活设施B.福利设施C.安全设施D.环保设施答案:C答案分析:“三同时”制度要求安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。8.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,应()。A.继续作业B.停止作业,撤离危险现场C.向上级报告D.等待救援答案:B答案分析:从业人员发现直接危及人身安全紧急情况时,有权停止作业或在采取应急措施后撤离危险现场。9.按照导致事故的原因,安全技术措施可分为防止事故发生的安全技术措施和减少事故损失的安全技术措施两类,下列安全技术措施中,属于减少事故损失的是()。A.隔离B.消除危险源C.限制能量D.故障-安全设计答案:A答案分析:隔离是减少事故损失的安全技术措施,其他选项是防止事故发生的措施。10.()是指通过采用技术和管理手段使事故不发生。A.事故预防B.安全预防C.事故控制D.危险源控制答案:A答案分析:事故预防就是通过技术和管理手段使事故不发生。11.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的()和管理能力。A.安全生产知识B.安全技术C.生产经营知识D.安全技能答案:A答案分析:主要负责人和安全生产管理人员需具备相应安全生产知识和管理能力。12.以下不属于安全生产检查方法的是()。A.仪器检查法B.常规检查法C.安全检查表法D.设备和人员抽查法答案:D答案分析:安全生产检查方法有仪器检查法、常规检查法、安全检查表法等,设备和人员抽查法不属于。13.应急预案的层次可划分为()。A.综合预案、专项预案、现场处置方案B.综合预案、前馈预案、具体预案C.整体预案、专项预案、现场处置方案D.整体预案、前馈预案、具体预案答案:A答案分析:应急预案分为综合预案、专项预案、现场处置方案三个层次。14.下列关于劳动防护用品的说法错误的是()。A.用人单位应当按照本单位制定的配备标准发放劳动防护用品B.用人单位可以货币替代劳动防护用品C.用人单位应到定点经营单位或生产企业购买特种劳动防护用品D.劳动防护用品的型号、规格应符合国家标准答案:B答案分析:用人单位不得以货币或其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。15.依据《职业病防治法》,用人单位应当采取的职业病防治管理措施不包括()。A.制定职业病防治计划和实施方案B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程C.建立、健全职业病危害事故应急救援预案D.建立、健全职工健康保险制度答案:D答案分析:用人单位应采取的职业病防治管理措施包括A、B、C选项内容,不包括建立职工健康保险制度。16.危险化学品单位应当制定本单位事故应急救援预案,配备应急救援人员和必要的应急救援器材、设备,并()。A.实施监督B.签订安全责任书C.定期组织演练D.进行培训答案:C答案分析:危险化学品单位应定期组织事故应急救援预案演练。17.企业安全生产风险抵押金专户存储,专款专用,不得挪用,当年未发生生产安全事故、没有动用风险抵押金的,风险抵押金自然结转(),企业不再另行存储。A.下一年度B.三年C.五年D.十年答案:A答案分析:当年未动用风险抵押金,自然结转下一年度。18.重大危险源是指长期地或临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或者超过()的单元(包括场所和设施)。A.临界量B.20吨C.50吨D.上限答案:A答案分析:重大危险源是指危险物品数量等于或超过临界量的单元。19.生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告()。A.本单位负责人B.当地政府安全部门C.所在行业安全负责人D.当地消防部门答案:A答案分析:事故现场有关人员应立即报告本单位负责人。20.安全评价的程序主要包括:准备阶段,危险、有害因素辨识与分析,定性、定量评价,提出安全对策措施,形成安全评价结论及建议和()。A.进行报告评审B.申请政府部门文件备案C.编制安全评价报告D.申请建设主管单位验收答案:C答案分析:安全评价程序最后一步是编制安全评价报告。21.生产经营单位的安全生产管理人员在对本单位安全生产状况进行检查时,对发现的安全问题,正确的处理方式是()。A.应当立即报告主管的负有安全生产监督管理职责的部门B.应当首先报告本单位主要负责人C.应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人D.应当立即处理;不能处理的,应当及时报告主管的负有安全生产监督管理职责的部门答案:C答案分析:安全生产管理人员对发现的安全问题应立即处理,不能处理的及时报告本单位有关负责人。22.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得《中华人民共和国特种作业操作证》后,方可()。A.直接上岗作业B.经审批后上岗作业C.在监督人员的监督下作业D.实习作业答案:A答案分析:取得特种作业操作证后可直接上岗作业。23.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全和()的事项。A.事故应急措施B.防止职业危害C.安全技术措施D.职业危害申报答案:B答案分析:劳动合同应载明保障从业人员劳动安全和防止职业危害事项。24.依据《消防法》的规定,商场营业期间发生严重火灾时,下列灭火救援的做法,错误的是()。A.商场组织火灾现场扑救时,优先抢救贵重物品B.商场员工立即组织、引导在场人员疏散撤离C.消防队接到报警后立即赶赴现场、救援遇险人员D.医疗单位及时赶赴现场,实施伤员救治答案:A答案分析:火灾现场扑救应优先抢救人员生命,而非贵重物品。25.依据《工伤保险条例》的规定,下列情形中,应当被认定为工伤的是()。A.员工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害B.员工在上班途中,受到因他人负主要责任的交通事故伤害C.员工在工作时间和工作岗位,突发心脏病死亡D.员工因公外出期间,由于工作原因受到伤害答案:A答案分析:A选项符合工伤认定中在工作时间、工作场所因工作原因受事故伤害的情形。B选项需本人非主要责任;C选项属于视同工伤;D选项描述不完整。26.生产经营单位的应急预案经评审或者论证后,由本单位()签署公布。A.安全管理人员B.主要负责人C.分管安全负责人D.工会主席答案:B答案分析:应急预案经评审或论证后由本单位主要负责人签署公布。27.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,一般事故应上报至()安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。A.县(区)级人民政府B.设区的市级人民政府C.省级人民政府D.国务院答案:B答案分析:一般事故上报至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门和有关部门。28.安全色中的()表示提示、安全状态及通行的规定。A.黄色B.蓝色C.绿色D.红色答案:C答案分析:绿色表示提示、安全状态及通行规定。29.下列不属于安全生产行政法规的是()。A.《煤矿安全监察条例》B.《危险化学品安全管理条例》C.《建设工程安全生产管理条例》D.《中华人民共和国安全生产法》答案:D答案分析:《中华人民共和国安全生产法》是法律,不是行政法规。30.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的()、防范措施以及事故应急措施。A.危险因素B.事故隐患C.设备缺陷D.管理不足答案:A答案分析:生产经营单位应如实告知从业人员作业场所和岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施。二、多项选择题(每题2分,共20分)1.安全生产管理的目标是()。A.减少和控制危害B.减少和控制事故C.尽量避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失D.杜绝生产过程中出现事故E.消除生产过程中出现的危险和有害因素答案:ABC答案分析:安全生产管理目标是减少和控制危害与事故,避免事故造成的各种损失,完全杜绝事故和消除危险有害因素很难做到。2.以下属于安全生产行政法规的有()。A.《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》B.《工伤保险条例》C.《建设工程安全生产管理条例》D.《生产安全事故报告和调查处理条例》E.《中华人民共和国矿山安全法》答案:ABCD答案分析:E选项《中华人民共和国矿山安全法》是法律,A、B、C、D属于安全生产行政法规。3.安全技术措施计划的项目范围,包括()。A.改善劳动条件B.防止事故C.预防职业病D.提高职工安全素质E.治理环境污染答案:ABCD答案分析:安全技术措施计划项目范围包括改善劳动条件、防止事故、预防职业病、提高职工安全素质等,治理环境污染不属于。4.下列属于特种作业的有()。A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.制冷与空调作业E.危险化学品安全作业答案:ABCDE答案分析:电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、危险化学品安全作业都属于特种作业。5.事故隐患分为()。A.一般事故隐患B.较大事故隐患C.重大事故隐患D.特大事故隐患E.特别重大事故隐患答案:AC答案分析:事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。6.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责()。A.建立、健全本单位安全生产责任制B.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患E.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案答案:ABCDE答案分析:以上选项均是生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作应负的职责。7.依据《职业病防治法》的规定,下列关于劳动者在职业病防治方面的权利的说法,正确的有()。A.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务B.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施C.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件D.对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告E.参与用人单位职业卫生工作的民主管理,对职业病防治工作提出意见和建议答案:ABCDE答案分析:劳动者在职业病防治方面享有以上各项权利。8.以下属于安全检查的方法的有()。A.常规检查B.安全检查表法C.仪器检查法D.专项检查E.季节性检查答案:ABC答案分析:专项检查和季节性检查是安全检查的类型,常规检查、安全检查表法、仪器检查法是安全检查方法。9.依据《安全生产法》的规定,负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,可以依法行使的职权有()。A.现场检查权B.当场处理权C.紧急处置权D.查封扣押权E.责令关闭权答案:ABCD答案分析:负有安全生产监督管理职责的部门可行使现场检查权、当场处理权、紧急处置权、查封扣押权,责令关闭权需经特定程序。10.生产经营单位的应急预案按照针对情况的不同,分为()。A.综合应急预案B.专项应急预案C.现场处置方案D.火灾应急预案E.地震应急预案答案:ABC答案分析:应急预案按针对情况不同分为综合应急预案、专项应急预案、现场处置方案,D、E选项属于专项应急预案范畴。三、判断题(每题1分,共10分)1.安全生产工作是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行,防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故,消除或控制危险有害因素,保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的总称。()答案:正确答案分析:该描述准确概括了安全生产工作的内涵。2.生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。()答案:正确答案分析:这是《安全生产法》对从业人员权利和义务的规定。3.企业应建立安全生产责任制,明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。()答案:正确答案分析:建立安全生产责任制是企业安全生产管理的重要基础。4.安全标志分禁止标志、警告标志、指令标志和通行标志四大类型。()答案:错误答案分析:安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。5.生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。()答案:错误答案分析:用人单位不得以货币或其他物品替代应配备的劳动防护用品。6.特种作业人员未经专门的安全技术培训并考核合格,不得上岗作业。()答案:正确答案分析:特种作业人员必须经专门培训考核合格取得操作证后才能上岗。7.企业发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。()答案:正确答案分析:这是事故报告的基本要求。8.生产经营单位的应急预案经评审或者论证后,由本单位安全管理人员签署公布。()答案:错误答案分析:应急预案经评审或论证后由本单位主要负责人签署公布。9.安全评价可分为安全预评价、安全验收评价、安全现状评价和专项安全评价。()答案:正确答案分析:这是常见的安全评价分类方式。10.用人单位应当按照规定对从事使用高毒物品作业的劳动者进行岗位轮换。()答案:正确答案分析:对从事使用高毒物品作业的劳动者进行岗位轮换是用人单位的法定义务。四、简答题(每题10分,共20分)1.简述安全生产检查的主要内容。安全生产检查的主要内容包括:-查思想:检查各级管理人员和从业人员对安全生产的认识,是否树立了“安全第一、预防为主、综合治理”的思想。-查制度:检查安全生产规章制度是否健全,包括安全生产责任制、安全操作规程、安全检查制度、安全教育培训制度等是否落实。-查管理:检查安全生产管理机构是否健全,人员配备是否合理,安全管理工作是否有效开展。-查隐患:检查生产现场的设备、设施、环境等是否存在安全隐患,如设备是否正常运行,防护设施是否齐全有效,作业环境是否符合安全要求等。-查整改:检查以往发现的安全隐患是否得到及时整改,整改措施是否落实到位。-查事故处理:检查对发生的事故是否按照“四不放过”原则(事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过)进行处理。2.简述生产经营单位主要负责人的安全生产职责。生产经营单位主要负责人的安全生产职责如下:-建立、健全本单位安全生产责任制:明确各级人员和各部门的安全生产职责,形成安全生产工作的责任体系。-组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程:确保生产经营活动有章可循,规范从业人员的操作行为。-保证本单位安全生产投入的有效实施:为安全生产提供必要的资金支持,用于安全设施建设、安全设备购置、安全教育培训等。-督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患:定期组织安全生产检查,及时发现和消除安全隐患,防止事故发生。-组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案:确保在发生事故时能够迅速、有效地进行救援,减少事故损失。-及时、如实报告生产安全事故:发生事故后,按照规定及时向上级主管部门报告事故情况,不得隐瞒、谎报或拖延不报。-组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划:提高从业人员的安全意识和安全技能,增强自我保护能力。五、案例分析题(每题10分,共20分)1.某化工企业在进行设备检修时,一名工人在未办理动火作业许可手续的情况下,擅自进行动火作业,导致发生火灾事故,造成1人死亡,3人受伤,直接经济损失200万元。请分析该事故的原因,并提出预防措施。事故原因:-直接原因:工人未办理动火作业许可手续,擅自进行动火作业,违反了动火作业安全规定。-间接原因:

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