企业人力资源管理咨询合同书

企业人力资源管理咨询合同书第一章合同双方基本信息1.1合同编号___________________1.2甲乙双方信息1.2.1甲方（咨询方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________电子邮箱：____________________1.2.2乙方（委托方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________电子邮箱：____________________第二章咨询服务内容2.1咨询项目概述乙方委托甲方对以下内容进行人力资源管理咨询服务：（1）组织架构优化（2）招聘与配置（3）培训与发展（4）绩效管理（5）薪酬福利管理（6）员工关系管理2.2咨询服务具体内容2.2.1组织架构优化甲方将为乙方提供以下服务：（1）对乙方现有组织架构进行诊断（2）提出优化建议，包括部门设置、岗位职责等（3）协助乙方实施组织架构调整2.2.2招聘与配置甲方将为乙方提供以下服务：（1）制定招聘计划（2）协助乙方发布招聘信息（3）组织面试与选拔（4）提供招聘流程优化建议2.2.3培训与发展甲方将为乙方提供以下服务：（1）制定培训计划（2）提供内部培训课程（3）协助乙方开展外部培训（4）评估培训效果2.2.4绩效管理甲方将为乙方提供以下服务：（1）制定绩效管理体系（2）实施绩效评估（3）提供绩效改进建议2.2.5薪酬福利管理甲方将为乙方提供以下服务：（1）制定薪酬福利政策（2）进行薪酬调查（3）优化薪酬结构（4）提供福利方案建议2.2.6员工关系管理甲方将为乙方提供以下服务：（1）协助乙方处理员工关系问题（2）提供员工关系管理培训（3）制定员工关系管理政策第三章咨询服务期限3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。3.2甲方应在合同生效之日起____个工作日内完成咨询项目的初步调研。3.3甲方应在合同生效之日起____个工作日内提交咨询报告。第四章咨询费用及支付方式4.1咨询费用总额为人民币____元整。4.2咨询费用支付方式4.2.1首付款：合同签订后____个工作日内，乙方支付咨询费用总额的____%作为首付款。4.2.2中期付款：甲方完成咨询项目初步调研后，乙方支付咨询费用总额的____%作为中期付款。4.2.3尾款：甲方提交咨询报告后，乙方支付咨询费用总额的____%作为尾款。第五章合同的变更与解除5.1本合同一经签订，双方应严格遵守。如需变更或解除合同，应经双方协商一致，并以书面形式作出。5.2以下情况可视为合同变更：（1）双方协商一致，对合同内容进行修改；（2）法律法规、政策调整导致合同内容需要修改。5.3以下情况可视为合同解除：（1）一方违约，另一方有权解除合同；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。5.4合同变更或解除后，双方应按照变更或解除后的约定履行各自的权利和义务。第六章咨询成果交付6.1成果形式6.1.1甲方应将咨询成果以书面报告的形式提交给乙方。6.1.2报告应包括以下内容：（1）项目背景及目的（2）现状分析（3）解决方案及建议（4）实施步骤及时间表（5）预期效果评估（6）附录（包括相关数据、图表、调查问卷等）6.2成果提交时间6.2.1甲方应在合同约定的咨询服务期限届满后____个工作日内，提交完整的咨询报告。6.2.2如因甲方原因导致无法在约定时间内提交咨询报告，甲方应提前____个工作日通知乙方，并说明原因。6.3成果审核6.3.1乙方收到咨询报告后，应在____个工作日内对报告进行审核。6.3.2乙方如对报告内容有异议，应在收到报告后的____个工作日内以书面形式向甲方提出，甲方应在收到异议后的____个工作日内予以回复。第七章保密条款7.1双方对本合同内容以及咨询过程中知悉的乙方商业秘密、技术秘密等信息负有保密义务。7.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露或披露上述信息。7.3本保密条款在本合同有效期内及合同终止后____年内继续有效。第八章甲方责任8.1甲方应按照合同约定，在规定的时间内完成咨询服务。8.2甲方应保证提供的服务质量，保证咨询成果符合乙方要求。8.3甲方应遵守国家相关法律法规，保证咨询服务的合法性。8.4甲方应妥善保管乙方的资料，未经乙方同意不得泄露。第九章乙方责任9.1乙方应按照合同约定支付咨询费用。9.2乙方应提供甲方开展咨询服务所需的相关资料和信息。9.3乙方应配合甲方完成咨询过程中的各项工作。9.4乙方应按照甲方提供的解决方案和实施步骤执行。第十章合作关系10.1双方应本着诚信、平等、互利的原则，共同完成咨询服务。10.2双方应保持沟通，及时解决合作过程中出现的问题。10.3本合同不构成双方之间任何形式的合资、合作或联营关系。10.4双方在履行本合同过程中产生的知识产权归各自所有，但本合同约定的成果归乙方所有。第十一章通知与通讯11.1通知方式11.1.1本合同项下的通知应以书面形式进行，包括但不限于信函、邮件或其他双方约定的通讯方式。11.1.2除非另有约定，所有通知应发送至合同中列明的对方地址。11.2通知生效时间11.2.1以书面形式发送的通知，在发送后____个工作日被视为已送达对方。11.2.2对于邮件通知，在发送成功后视为已送达对方。11.3通讯变更11.3.1任何一方通讯方式的变更，应在变更后的____个工作日内书面通知对方。第十二章合同终止12.1合同终止条件12.1.1合同期限届满；12.1.2双方协商一致解除合同；12.1.3因不可抗力导致合同无法履行；12.1.4一方违约，经另一方书面通知后____个工作日内未采取补救措施或违约情形继续存在。12.2合同终止后果12.2.1合同终止后，双方应按照合同约定和实际履行情况，结算剩余款项。12.2.2双方应相互归还因履行合同所获得的财产和资料。12.2.3本合同终止不影响双方因违约而产生的索赔权利。第十三章其他13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2本合同一式____份，甲乙双方各执____份。13.3本合同自双方签字盖章之日起生效。[以下无正文]甲方（咨询方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________电子邮箱：____________________乙方（委托方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：___________________