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文档简介

公司二次用水管理制度一、总则(一)目的为加强公司二次用水管理,确保二次用水的安全、卫生,保障员工的身体健康,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有涉及二次用水的区域,包括但不限于办公区域、生产车间、食堂、宿舍等。(三)管理原则1.安全第一原则:确保二次用水的水质安全,防止因水质问题引发的健康危害和安全事故。2.预防为主原则:加强对二次用水设施的日常维护和管理,定期进行检测和消毒,预防水质污染。3.规范管理原则:建立健全二次用水管理制度和操作规程,规范管理行为,提高管理水平。二、管理职责(一)行政部门1.负责二次用水设施的统一规划、建设和改造。2.组织制定二次用水管理制度和操作规程,并监督实施。3.协调相关部门对二次用水设施进行日常维护和管理。4.定期组织对二次用水设施进行检查和评估,及时发现和解决问题。(二)后勤部门1.负责二次用水设施的日常运行和维护,确保设施正常运行。2.按照规定对二次用水进行水质检测和消毒,做好检测记录和消毒记录。3.负责二次用水设施的清洁卫生工作,保持设施周围环境整洁。4.及时处理二次用水设施的故障和漏水等问题,确保用水安全。(三)使用部门1.负责本部门二次用水设施的日常管理和维护,发现问题及时报告。2.教育员工节约用水,正确使用二次用水设施,避免浪费和损坏。3.配合后勤部门做好二次用水设施的检测和消毒工作。(四)安全管理部门1.负责对二次用水设施的安全运行情况进行监督检查。2.参与二次用水安全事故的调查和处理,提出整改措施。三、二次用水设施管理(一)设施建设与改造1.二次用水设施的建设和改造应符合国家相关标准和规范,确保设施的安全、卫生和可靠性。2.行政部门应根据公司实际情况,制定二次用水设施建设和改造计划,并组织实施。3.设施建设和改造完成后,应进行验收,验收合格后方可投入使用。(二)设施维护与保养1.后勤部门应建立二次用水设施维护保养档案,记录设施的维护保养情况。2.定期对二次用水设施进行维护保养,包括设备巡检、清洁消毒、维修更换等,确保设施正常运行。3.对二次用水设施的关键部位和易损件,应制定详细的维护保养计划,定期进行检查和更换。4.设施维护保养工作应严格按照操作规程进行,确保维护保养质量。(三)设施巡查与检查1.后勤部门应安排专人对二次用水设施进行日常巡查,及时发现和处理设施运行中的问题。2.行政部门应定期组织对二次用水设施进行全面检查,检查内容包括设施的运行状况、水质情况、卫生状况等。3.对检查中发现的问题,应及时下达整改通知书,要求责任部门限期整改。整改完成后,应进行复查,确保问题得到彻底解决。(四)设施更新与报废1.二次用水设施达到使用年限或出现严重损坏,无法正常运行时,应及时进行更新。2.设施更新应按照公司固定资产管理规定进行审批和采购。3.对已报废的二次用水设施,应及时进行清理和处置,防止造成环境污染。四、二次用水水质管理(一)水质检测1.后勤部门应按照国家相关标准和规范,定期对二次用水进行水质检测,检测项目包括酸碱度、浑浊度、余氯、微生物指标等。2.水质检测应由具备相应资质的检测机构进行,检测报告应存档备案。3.对检测不合格的二次用水,应立即停止使用,并采取相应的处理措施,直至水质合格。(二)消毒管理1.后勤部门应根据水质检测结果和设施运行情况,定期对二次用水设施进行消毒,消毒方法应符合国家相关标准和规范。2.消毒药剂应选用符合国家标准的产品,严格按照使用说明进行配置和使用。3.消毒过程应做好记录,包括消毒时间、消毒药剂名称、浓度、消毒人员等。(三)水质公示1.后勤部门应在二次用水设施的显著位置设置水质公示牌,定期公示水质检测结果。2.水质公示牌应包括水质检测项目、检测结果、检测时间等内容,接受员工监督。五、二次用水使用管理(一)用水规范1.员工应节约用水,合理使用二次用水,避免浪费。2.禁止在二次用水设施上乱涂乱画、私自拆卸或改装设施。3.发现二次用水设施漏水、损坏等问题,应及时报告后勤部门。(二)用水安全1.使用二次用水时,应注意安全,避免发生烫伤、触电等事故。2.对热水供应设施,应严格按照操作规程使用,防止烫伤员工。3.对电气设备,应定期进行检查和维护,确保用电安全。(三)用水记录1.后勤部门应建立二次用水使用记录台账,记录每日的用水量、用水时间、用水部门等信息。2.用水记录应真实、准确、完整,保存期限不少于一年。六、应急管理(一)应急预案制定1.行政部门应制定二次用水安全应急预案,明确应急处置流程和责任分工。2.应急预案应包括水质污染、设施故障、漏水等突发事件的应急处置措施。(二)应急演练1.行政部门应定期组织二次用水安全应急演练,提高员工的应急处置能力。2.应急演练应包括演练方案制定、演练实施、演练评估等环节,确保演练效果。(三)应急处置1.发生二次用水安全突发事件时,应立即启动应急预案,采取相应的应急处置措施。2.及时报告相关部门,组织人员进行抢修和处理,确保用水安全。3.对事件原因进行调查和分析,总结经验教训,提出改进措施。七、培训与宣传(一)培训计划1.行政部门应制定二次用水管理培训计划,定期组织员工进行培训。2.培训内容应包括二次用水管理制度、操作规程、水质安全知识等。(二)培训实施1.培训方式可采用集中培训、现场讲解、视频演示等多种形式。2.培训结束后,应对员工进行考核,确保员工掌握相关知识和技能。(三)宣传教育1.利用公司内部宣传栏、网站、微信公众号等渠道,宣传二次用水管理知识和节约用水常识。2.组织开展节约用水宣传活动,提高员工的节水意识。八、监督与考核(一)监督检查1.行政部门应定期对二次用水管理情况进行监督检查,发现问题及时督促整改。2.安全管理部门应将二次用水管理纳入安全检查内容,对违反规定的行为进行严肃处理。(二)考核评价1.建立二次用水管理考核评价机制,对各部门的二次用水管理工作进行考核评价。2.考核评价内容包括制度执行情

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