2025企业核心员工保密协议-合同范本资料文档

2025企业核心员工保密协议——合同范本资料文档2025企业核心员工保密协议合同编号：签订地点：生效日期：本协议由以下双方于签订：甲方（公司）：名称：地址：法定代表人：乙方（员工）：姓名：性别：身份证号：地址：联系电话：鉴于乙方将加入甲方，担任核心员工，并在履行职责过程中可能接触到甲方的商业秘密、技术信息、客户资料及其他机密信息（以下统称为“保密信息”），为保护甲方的合法权益，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》《反不正当竞争法》等相关法律法规，双方本着平等、自愿的原则，达成如下协议：第一条定义1.1本协议中，下列术语具有如下含义：本协议：指本《2025企业核心员工保密协议》。保密信息：指甲方以任何形式提供给乙方的所有信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、设计方案、客户名单、业务数据、财务信息、内部管理方法、市场策略、产品开发计划、采购信息、供应商资料、知识产权等。乙方：指受聘于甲方的员工，包括但不限于核心管理人员、技术人员、销售人员及其他可能接触保密信息的人员。第三方：指除了甲方及乙方之外的任何自然人、法人或其他组织。第二条保密信息的范围2.1保密信息的具体范围包括但不限于：（1）甲方现有的或正在开发的技术、产品、工艺、配方、设计图纸、计算机软件及其源代码等技术信息；（2）甲方现有的或正在开发的商业模式、市场策略、客户关系、销售渠道、采购渠道、供应商信息等商业信息；（3）甲方的财务数据、业务计划、年度预算、内部管理文档、员工信息及薪资数据等机密信息；（4）甲方以任何形式向乙方披露的、且明确标注为confidential或类似标识的资料、文件、会议记录、电子数据等；（5）乙方在履行职责过程中，通过观察、学习、实践等方式获得的与甲方业务相关的知识、经验或技巧；（6）甲方要求乙方保密的其他任何形式的信息。2.2乙方应当严格区分并妥善保管属于甲方的保密信息与其他非保密信息，并仅在履行工作职责的范围内使用保密信息。第三条乙方的保密义务3.1乙方承诺，未经甲方书面同意，不得以任何形式向任何第三方披露保密信息。3.2乙方不得将保密信息用于任何与甲方业务无关的个人或其他商业用途。3.3乙方应当采取一切必要措施保护保密信息的安全，包括但不限于：（1）设置合理的访问权限，限制未经授权的人员接触保密信息；（2）避免将保密信息泄露给非必要知道的第三方；（3）定期备份、加密或采取其他技术手段保护电子版保密信息；（4）在授权范围内使用保密信息时，确保不发生任何形式的外泄。3.4在本协议终止或解除后，乙方应当立即归还所有属于甲方的保密信息，并不得retain任何复印件或电子备份。第四条保密期限4.1本协议自签订之日起生效，保密义务的有效期为：（1）在职期间：自本协议签订之日起至乙方不再担任甲方员工之日；（2）离职后：自乙方离职之日起年（不少于五年）。4.2无论本协议是否终止或解除，乙方在离职后的保密义务仍然有效，且不得在离职后从事与甲方业务相同或类似的其他工作，以防止泄密风险。第五条双方的权利与义务5.1甲方的权利：（1）要求乙方严格履行保密义务，保护甲方的合法权益；（2）对乙方违反保密协议的行为采取法律手段维护自身权益。5.2乙方的权利：（1）在履行职责的过程中合法使用保密信息；（2）在甲方的要求下，提供必要的协助以维护保密信息的安全。第六条违约责任6.1乙方违反本协议约定，泄露或不当使用保密信息的，应当承担以下违约责任：（1）向甲方支付违约金，金额为人民币元（大写：）；（2）赔偿给甲方造成的全部损失，包括但不限于实际损失、预期利益损失、调查费用、律师费用等；（3）构成犯罪的，甲方有权向公安机关报案，依法追究乙方的刑事责任。6.2甲方因乙方的违约行为遭受重大损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任，且甲方有权从乙方的工资、奖金或其他应得款项中扣除相应金额。第七条协议的修改与解除7.1本协议的任何修改或补充均应当以书面形式经双方签字盖章后生效。7.2本协议在下列情况下可以解除：（1）经双方协商一致同意解除；（2）一方严重违反本协议约定，导致协议目的无法实现的。第八条其他条款8.1不可抗力：如因不可抗力导致本协议无法履行的，双方应当协商解决，任何一方均不承担违约责任。8.2法律适用：本协议的签订、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.3争议解决：双方因本协议发生争议的，应当通过友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。8.4补充协议：本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。第九条签署与生效本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：名称：法定代