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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度员工竞业限制保密合同及违约责任明确书甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（员工）：姓名：____________________性别：____________________部门：____________________岗位：____________________鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，为保护甲方的商业秘密和核心竞争力，维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方竞业限制事项达成如下协议：一、竞业限制范围1.乙方在离职后一年内不得在与甲方业务相同或具有竞争关系的单位任职或提供有偿服务。2.乙方在离职后一年内不得自行或与他人合作从事与甲方业务相同或具有竞争关系的业务。二、竞业限制补偿1.甲方按照乙方离职前十二个月平均工资的百分之三十支付竞业限制补偿。2.竞业限制补偿每月支付一次，支付时间为每月____日。三、竞业限制违约责任1.乙方违反本合同约定的竞业限制义务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。2.甲方有权要求乙方停止侵权行为，并要求乙方支付违约金，违约金为竞业限制补偿总额的两倍。四、保密条款1.乙方应严格保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等。2.乙方在离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。五、合同解除与终止（1）乙方违反合同约定的保密义务；（2）乙方违反合同约定的竞业限制义务；（3）乙方因犯罪被依法追究刑事责任；（4）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；（5）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作。（1）甲方未按照合同约定支付竞业限制补偿；（2）甲方未按照合同约定提供工作条件；（3）甲方违反劳动法律法规，侵害乙方合法权益。六、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未

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